Возможность трудоустройства для украинцев в Польше

Договор подряда в Польше

Это классический гражданско-правовой договор, который, к сожалению, не защищает интересы работника. Заключение такого договора – это безысходность. Такой тип договора вызывает в Польше большие споры, в основном по той причине, что работодатель не отчисляет за работника взносы в ZUS. То есть:

Договор подряда заключается на период выполнения конкретной задачи, например, на реализацию определенной услуги или доставку продукта. Польские работодатели научились обходить соответствующие законы, продолжая подписывать с работниками новые договоры подряда, даже касающиеся одной и той же задачи.

Серьезной проблемой при договоре подряда с точки зрения работника является факт, что в этом случае не гарантирует уведомление об увольнении. Договор прекращает действие в день, когда выполнена задача. Тогда обе стороны должны заключить следующий договор, чтобы продолжить сотрудничество.

Другие формы трудоустройства украинцев в Польше, которые есть – это модель B2B (подробнее о нем в отдельном руководстве) и договор о надомной работе. Вторая форма заключается в том, что работодатель поручает работнику конкретную работу, но не дает никаких инструментов для ее выполнения. Такой договор является специфическим видом трудового договора, который заключается на определенное или неопределенное время. Для него характерно то, что если Вы не получаете доход из других источников, то работодатель обязан выплачивать Вам как минимум минимальную зарплату, а если Вы имеетe еще источник дохода, то половину минимальной зарплаты по Польше.

Основания для иммиграции

Чтобы въехать в страну, получить ВНЖ и остаться там на ПМЖ, можно использовать одно из перечисленных ниже оснований:

 1. Работа. Большинство украинцев выбирают именно этот способ, чтобы мигрировать в Польшу. Для въезда в страну в связи с трудовой деятельностью нужно:

  • найти польского работодателя;
  • заключить с ним контракт;
  • получить приглашение на работу;
  • открыть рабочую визу в Польшу.

2. Открытие бизнеса. Здесь приветствуют иностранные инвестиции. Открытия собственного дела в Польше является основанием для получения вида на жительство. Уже через год успешного ведения бизнеса, если он приносит регулярный доход, можно подавать запрос на ПМЖ. Это отличный вариант для тех, кто хочет переехать в Польшу всей семьей и в скором времени получить для всех членов официальный статус.

3. Иммиграция по учебе. Не секрет, что в Польше можно получить качественное образование и диплом европейского образца. Чтобы обучаться в польском ВУЗе, нужно пройти собеседование, вступить в него и заплатить за определенный период обучения. Для иностранных студентов доступна только платная основа. На основании этого выдается студенческая виза, а по приезде в страну ВНЖ.

Но не обязательно поступать в высшее учебное заведение. Многие наши соотечественники для переезда в Польшу выбирают языковые курсы, которые также позволяют получить вид на жительство.

Кроме студентов, вид на жительство могут получить иностранные ученые, которые намерены проводить научно-исследовательскую деятельность в Польше. Для этого достаточно заключить контракт с одним из польских научных учреждений.

4. Заключение брака. Заключение брака с гражданкой или гражданином Польши является веским поводом получить ВНЖ на два года, а затем ПМЖ. По прошествии 5 лет можно подавать запрос на получение гражданства в Польше

Обратите внимание, что фиктивный брак чреват последствиями. В случае доказанного факта мошенничества, можно не только получить отказ в ПМЖ, но и быть депортированным из страны, а также получить запрет на въезд во все страны ЕС. 5

Воссоединение семьи. В случае, если один из членов супругов имеет ВНЖ в Польше, другой супруг может въехать в страну только с биометрическим паспортом, не оформляя визу, и подать документы на воссоединения членов семьи. При этом супруг, уже имеющий вид на жительство, должен подтвердить свое финансовое благополучие, а для семей с ребенком найти место в детском саду. Только в таком случае для второго оформляется временный ВНЖ на три года

5. Воссоединение семьи. В случае, если один из членов супругов имеет ВНЖ в Польше, другой супруг может въехать в страну только с биометрическим паспортом, не оформляя визу, и подать документы на воссоединения членов семьи. При этом супруг, уже имеющий вид на жительство, должен подтвердить свое финансовое благополучие, а для семей с ребенком найти место в детском саду. Только в таком случае для второго оформляется временный ВНЖ на три года.

6. Иммиграция в Польшу по карте поляка. При наличии родственников с польскими корнями иностранные граждане могут получить карту поляка, которая дает основание для получения годовой национальной визы. Для этого нужно предоставить документы, которые подтверждают национальность родственника, а также в консульстве сдать экзамен на знание языка, истории и культуры страны.

После прибытия в Польшу репатриант в течение пару месяцев получает ПМЖ. Также карта поляка дает такие же права, как у гражданина Польши, кроме права голосовать на выборах.

7. Получение статуса беженца. Некоторые жители восточных областей Украины едут в Польшу в качестве беженцев. Но им не сразу предоставляют такой статус. Для этого нужно провести год на изолированной территории Польши, после чего подать прошение на присвоения статуса беженца Главному коменданту пограничной службы. После того, как статус беженца присвоен, выдается ПМЖ.

Типы разрешений

В зависимости от вида выполняемых или предполагаемых работ, различаются и типы необходимых разрешений:

Тип А. Выдается при наличии договора, регламентирующего трудовые отношения, включая ситуации, когда занятость предоставляется иностранцем, проживающим в РП.

Тип В. Получают иностранные участники правлений коммерческих предприятий, которым необходимо выполнять свои обязанности более полугода в каждые 365 дней.

Тип С. Оформляют сотрудники иностранных компаний, функционирующих в РП, если их деятельность должна осуществляться более 30 дней в течение годового периода.

Тип D. Необходимо получать представителям иностранных фирм, которые не имеют своих постоянных представительств в РП и прибывшие для временного исполнения обязанностей.

Тип Е. Другие случаи, которые не подпадают под предыдущие пункты.

Возможные вакансии

Сегодня найти работу в Республике Польша не сложно как специалистам высокой квалификации, так и тем, кто готов на любой вид заработка. Самые востребованные профессии:

  • IT-специалисты;
  • инженерные специальности;
  • строители и шахтеры (и тех и других чаще всего набирают целыми бригадами);
  • медики.

Большой спрос здесь и на работников промышленных предприятий. Сортировщики, упаковщики, операторы конвейерных линий – все эти должности занимают мигранты. Летом в цене официанты, экскурсоводы, бармены, повара, сборщики ягод и подсобные рабочие на фермы. Мужчинам можно поискать вакансии грузчиков, охранников.

Без труда найдут, чем себя занять, водители-международники, а также те, кто разбирается в ремонте автомобилей. Работа на СТО без знания языка предлагается довольно часто, если, конечно, вы хороший моторист или электрик.

Какие нужны документы для работы в Польше?

С появлением безвиза многие студенты начали ездить в Польшу по биометрическому паспорту на заработки, однако для официальной работы по-прежнему понадобится рабочая виза. Ее можно получить после того, как работодатель посылает запрос, который называется приглашением, чтобы работник мог въехать на территорию страны на несколько месяцев. Также можно получить разрешение на работу непосредственно от воеводства какого-либо города или области страны. В официальном заявлении должны быть указаны должность, уровень зарплаты и время пребывания в стране. Только после официально зарегистрированного заявления можно получить рабочую визу.

Какие вакансии у нас есть?

Каждый день мы обновляем базу, и предоставляем актуальные вакансии на работу в Польше для украинцев. Для их полного просмотра нужно просто зайти на сайт портала, кроме того есть возможность зарегистрироваться и создать свое резюме, с помощью которого, с вами может связаться польский работодатель. На веб-сайте есть широкий перечень вакансий на работу в Польше без посредников по профессиям: инженер, аниматор, арматурщик, бармен, строитель, бурильщик, водитель, дальнобойщик, домработница, горничная, повар, разнорабочий, сантехник, сварщик, сиделка, столяр, токарь, тракторист, упаковщик (фасовщик), швея, электрик, электромонтер, няня, официант, автомеханик.

Мы даем возможность найти работу в Польше без посредников, и официально трудоустроиться. Работать легально можно на разных предприятиях:

  • автосервис и сто
  • гостиница
  • завод
  • мясокомбинат
  • сельскохозяйственное предприятие ферма, поле, парник, теплица
  • стройка объектов
  • на пилораме
  • фабрика
  • пекарня и кондитерская, ресторан
  • на дому.

Очень много польских работодателей предоставляют работу в Польше для украинцев без знания языка. В основном это вакансии для разнорабочих. Сейчас работу в Польше для украинцев можно подыскать на фермах, рыбных заводах, мясокомбинатах. Работодатели требуют лишь мотивацию к труду, желание учиться, быть ответственным и хорошее здоровье. В основном на такой работе трудовая неделя длится 6 дней, а смена может быть от 10 до 12 часов.

Для более высокооплачиваемой работы, нужно знать польский язык хотя бы на минимальном уровне. Именно поэтому мы советуем начинать изучать язык еще до выезда за границу. Люди, с базовым польским могут устроиться на работу в сферу облуживания поваром, пекарем, официантом, аниматором. В основном такой труд оплачивается почасово, и в месяц сумма получается достаточно высокой.

Чаще всего найти работу в Польше для украинцев можно в Варшаве, Кракове, Бельско-Бяле, Познани, Гдыне, Люблине, Легнице, Вроцлаве, Гданське, Катовице, Ольштыне.

В Польше открыто много вакансий для украинцев, вне зависимости от специальности и трудового стажа. Кроме этого, есть вакантные места по профессии, например работа в Польше для украинцев-медиков (не только врачей, но и медсестер). Но для трудоустройства на такую должность необходимо выполнить несколько условий: владеть польским языком и подтвердить свою специальность.

Самая большая заработная плата у тех, кто хорошо знает польский. Такие люди легко оформляются на работу в Польше без посредников. Они работают в гостинично-ресторанной сфере, крупных супермаркетах, медицинских учреждениях. А если кроме польского, хорошо знаете английский язык, то можете легко найти высокооплачиваемую работу, по сути в любой сфере деятельности.

Подыскать также можно и работу в Польше для семейных пар без посредников в 2021 году. Польские компании знают, что эффективность работы пар очень большая. В вакансиях работодатели гарантируют предоставление жилья. Обязательно нужно учитывать тот факт, что если в семье есть ребенок, найти работу будет проблематично. Наиболее оптимальным решением является оставить ребенка с родственниками, на срок трудоустройства. Если же решите переехать в Польшу навсегда, то ребенка можно будет забрать с собой, но на это потребуется некоторое время.

Если у вас международное водительское удостоверение и стаж работы водителем, то можно подыскать работу в Польше водителем категории В, С без посредников. Чаще всего встречаются вакансии дальнобойщиков, водителей самосвала, экскаватора в транспортные компании. Они достаточно хорошо оплачиваются.

Стоит также отметить, что заработная плата в Польше, как и других европейских стран, значительно превосходит украинскую в аналогичных сферах деятельности. По этой причине заработок в Польше для украинцев хорошая возможность повысить свои доходы.

Что нужно для трудоустройства в Польше?

Есть несколько вариантов для оформления труда в Польше:

  1. Приехать в Польшу, и искать работу после приезда.
  2. Можно воспользоваться услугами агентства, которое сможет подыскать для вас наиболее подходящую работу и предоставить официальное трудоустройство.
  3. Попросить помощи у знакомых, которые живут за рубежом, в поиске подходящей вакансии.

Перед началом поиска работы нужно учитывать такие особенности: сфера деятельности, длительность трудоустройства, срок сбора необходимых документов и открытия визы. Если вы ищите работу на пару месяцев в сельскохозяйственных предприятиях, на заводе или в гостинице, то подыскать вакансию будет не сложно. А вот для трудоустройства парикмахером, преподавателем нужно будет открывать рабочую визу.

Для оформления рабочей визы, необходимо получить приглашение на работу от польской компании. В этом случае работодатель берет на себя ответственность за оформление визы.

Как устроиться на работу в Польше?

В зависимости от условий заключения трудового договора существует несколько легальных способов трудоустройства
для украинцев в Польше.

Для граждан Украины открыт безвизовый въезд на территорию ЕС, в качестве туристов.

Если нет намерения трудится более 90 дней, то гражданин Украины может работать в Польше по биометрическому
паспорту, не получая визы, если оформит один из документов:

  • разрешение на работу (Zezwolenie na pracę)
  • или заявление от работодателя о трудоустройстве иностранца (oświadczenia).

Если речь идёт о длительно контракте (более 90 дней), то необходимо предварительно оформить рабочую визу, а затем
приезжать в Польшу.

В зависимости от условий трудоустройства, необходимо оформить одну из виз:

  • С 05 — выдается, если человек планирует работать в Польше до полугода, но не имеет биометрического паспорта.
    Эта краткосрочная шенгенская виза;
  • D 05 — дает право работать до 180 дней в году. Это национальная виза, предусматривающая все виды работ,
    кроме сезонных;
  • D 05а — дает право трудиться только на сезонных работах, на период до 9 месяцев в году.
  • D 06 — можно работать в Польше 365 дней, на всех работах, кроме сезонных. Это воеводская виза.

Оформление рабочей визы в Польшу потребует времени и предварительных финансовых затрат, которые, в последствии,
компенсируются достойным заработком.

Перевести заработанные деньги из Польши на Украину быстро и безопасно, можно воспользовавшись сервисом Profee

Причины и последствия аннулирования

В некоторых случаях выданное ранее разрешение может быть отменено. Это приведет к потере иностранцем права на трудоустройство. Основные причины аннулирования:

  1. Если изменились основания, на которых документ выдавался ранее (смена работодателя, расторжения договора).
  2. В случае изменения обстоятельств, при которых получался разрешение, и несвоевременного информирования воеводы этот факт.
  3. Если воевода получил данные, что работник прекратил трудовые отношения менее чем за три месяца от разрешения вступления в законную силу или более чем за три месяца до его окончания без согласования с работодателем.
  4. Когда были выполнены обязательства по отношению к работнику-иностранцу со стороны работодателя.
  5. Если другой государственный или муниципальный орган, чье разрешение является необходимым, не выдал (отозвал).
  6. Попадание иностранца в списки лиц, чье пребывание в РП нежелательно.

Разрешение на работу в Польше часто является необходимым документом. Если работник не нашел себя в перечне условий, которые не требуют оформления разрешения, получать его придется. Ознакомьтесь внимательно со всеми нюансами процесса, чтобы не тратить зря нервы и время. Возможно, вы сможете подсказать что-то своему работодателю.

Оформить биометрический паспорт станет намного дороже

Работа и вакансии в Китае

Все меньше украинцев интересуются шенгенскими визами

Бизнес в Израиле

На украино-польской границе застряло всего лишь 300 авто

Турция поощряет работающих женщин

Уровень жизни в Италии

Иммигрантов в Австралии будут поощрять переезжать в провинцию

Какие преимущества можно получить при трудоустройстве в Польше

О плюсах работы в Польше можно говорить много, поскольку в данном случае есть что обсуждать. Польский работодатель предлагает мигрантам из других государств довольно комфортные условия трудовой деятельности и вполне рейтинговые зарплаты.

Таблица: плюсы и минусы работы в Польше

ПреимуществаНедостатки
  • территориальная близость и возможность совершать частые поездки домой;
  • лояльность польских работодателей к трудовым мигрантам из стран СНГ;
  • большое количество вакансий во всех сферах экономики;
  • своевременная оплата труда;
  • большое количество трудовых мигрантов из России, Украины, Беларуси, что позволяет общаться между собой и получать полную информацию о вакансиях и условиях работы;
  • строгое трудовое законодательство: поляки дают возможность мигрантам не только официально трудоустроиться, но и получить хорошие условия социального обеспечения;
  • простая Процедура оформления рабочей визы для жителей стран СНГ;
  • возможность для полноценной иммиграции;
  • трудоустройство работников с различным уровнем квалификации;
  • работа в развитой европейской стране.
  • нахождение вдалеке от родины;
  • большая зависимость от польских работодателей;
  • необходимость изучения польского языка;
  • жизнь в обществе с другой ментальностью;
  • более низкая, чем, к примеру, в Германии или Нидерландах, заработная плата.

Стоит ли продолжать работать в Польше?

Сложно ответить однозначно на данный вопрос. Если возьмем для сравнения среднюю зарплату в Украине (в 2019 году эквивалент 600 злотых) и минимальную зарплату в Польше, то мы увидим значительную разницу. И с этой точки зрения работа в Польше для украинцев является более оплачиваемой. Именно из-за того, что тут расходы на жизнь не отличаются значительно от реальности в Украине.

С другой стороны, украинцы осознают, что в других странах они могут заработать значительно больше. Привлекательным направлением эмиграции для наших восточных соседей является прежде всего Германия, где минимальная почасовая ставка в 2020 году составит 9,35 евро.

Польша имеет большие преимущества, которые учитывает большинство украинцев, планирующих эмиграцию. Речь, безусловно, о географическом положении. С точки зрения украинца, который живет в западной части своей страны, менее рискованным является выезд в Польшу, чем в Германию или Норвегию. Также мы не должны забывать о культурных сходствах.

Отвечая на поставленный в названии вопрос: да, работа в Польше для украинцев хорошо оплачивается, a учитывая планируемый быстрый рост минимальной зарплаты, эта ситуация не изменится. Это очень хорошая информация для польской экономики, которая уже сегодня без украинцев имела бы серьезные проблемы.

А что Вы думаете об этом? Работа в Польше – это отличное решение? Оставляйте комментарии!

Вакансии для украинцев

Многие предприниматели и компании, не только в Польше, приняли решение помогать беженцам не только жильем и едой, но также и работой. Оставляю здесь ссылки на такие отдельно созданные сайты с вакансиями или же специально созданные разделы на сайтах, что уже упоминались выше.

  • theprotocol.it — работа для украинских айтишников
  • justjoin.it — и еще для IT сектора
  • pracuj.pl/praca?ua=true — запрошують працівників з України.
  • jobs.pl/praca-dla-ukrainy — работа в Польше или заграницей для украинцев.
  • psz.praca.gov.pl/pomocdlaukrainy — не только вакансии, но и полезная информация на тему поиска работы украинцами в Польше.
  • nofluffjobs.com/pl/praca-it — вакансии в IT, где работодатель предлагает помощь беженцам из Украины.
  • helpukrainians.jooble.org
  • europeservice.com.ua/vacancies/aktualni_vakansii
  • adaid.eu/ogloszenia-pracy
  • jobaidukraine.com/jobs — целый отдельный портал работы для украинцев по всей Европе
  • hireforukraine.org — разместите здесь своё резюме
  • uatalents.com
  • sokolroom.com — работа по всему миру

Какие преимущества можно получить при трудоустройстве в Польше

О плюсах работы в Польше можно говорить много, поскольку в данном случае есть что обсуждать. Польский работодатель предлагает мигрантам из других государств довольно комфортные условия трудовой деятельности и вполне рейтинговые зарплаты.

Таблица: плюсы и минусы работы в Польше

ПреимуществаНедостатки
  • территориальная близость и возможность совершать частые поездки домой;
  • лояльность польских работодателей к трудовым мигрантам из стран СНГ;
  • большое количество вакансий во всех сферах экономики;
  • своевременная оплата труда;
  • большое количество трудовых мигрантов из России, Украины, Беларуси, что позволяет общаться между собой и получать полную информацию о вакансиях и условиях работы;
  • строгое трудовое законодательство: поляки дают возможность мигрантам не только официально трудоустроиться, но и получить хорошие условия социального обеспечения;
  • простая процедура оформления рабочей визы для жителей стран СНГ;
  • возможность для полноценной иммиграции;
  • трудоустройство работников с различным уровнем квалификации;
  • работа в развитой европейской стране.
  • нахождение вдалеке от родины;
  • большая зависимость от польских работодателей;
  • необходимость изучения польского языка;
  • жизнь в обществе с другой ментальностью;
  • более низкая, чем, к примеру, в Германии или Нидерландах, заработная плата.

Как получить разрешение украинцу?

Рассмотрение вопроса о выдаче (и саму выдаче) разрешения осуществляет воевода того региона, где предполагается работать. Подает документы (инициирует процесс) работодатель. Кроме паспорта, другие документы предоставляются в виде оригиналов или нотариально заверенных копий (с присяжным переводом в случае необходимости).

Разрешение оформляется на конкретное рабочее место. В случае изменения работодателя или типа работ необходимо получать новый. В процессе рассмотрения дела работник иногда привлекается к воеводства для собеседования или предоставления дополнительных данных.

Какие нужны документы?

Существует общий пакет документов, независимый от типа разрешения, и сведения, нужные отдельно для каждого вида. К общим относятся:

  1. Заявление (скачать новы wz?r wniosku o wydanie zezwolenia na prac? cudzoziemca можно здесь).
  2. Документ-основание для законного въезда в РП работника-иностранца (копии заполненных страниц).
  3. Согласие государственных органов РП на занятие должности иностранцем, если речь идет о регулируемые профессии (установленный законом перечень специальностей, занимать которые можно, лишь отвечая определенным требованиям).
  4. Если в предыдущие три года иностранец находился законно в Польше (в т. ч. проходя обучение в РП, ЕС, ЕЭП, Швейцарии), предоставляется документ, подтверждающий этот факт.
  5. Доверенность от работодателя, если подачей документов занимается другое лицо.
  6. Квитанция об уплате гербового сбора; кроме прочего, содержит информацию о П. И. Бы. работника-иностранца, на которого оформляется разрешение, данные о работодателе (наименование, адрес) и отметку о первичное оформление разрешения или его продления.

Остальные документы зависит от типа нужного разрешения. В большинстве случаев это различные выписки из государственных реестров предприятий Польши, чей вид зависит от формы организации юридического лица.

Как долго делается разрешение?

Время на рассмотрение дела ограничен законом. Он не должен превышать один месяц, однако в экстраординарных случаях может быть увеличен до двух месяцев.

Сроки действия

Разрешение оформляется на срок заключенного договора (приглашение), но максимум на 3 года (в случаях членов правлений обществ, которые трудоустроили свыше 25 человек, срок может быть увеличен до 5 лет). Это нормы закона, однако этот же нормативный акт дает воеводам право уменьшать время действия разрешения на свое усмотрение.

Сколько стоит?

Для командировочных

200 z?

Больше 3 мес.

100 z?

Менее 3 мес.

50 z?

Продление разрешения обойдется в 50% от указанных сумм.

Форма выдачи

Оформляются три копии разрешения. Один экземпляр остается в воеводстве, а два других передаются работодателю, который обязан вручить один из них работнику-иностранцу.

Какие проблемы кажутся главными, что не нравится в Польше?

В данном вопросе разрешалось выбрать до трех различных факторов, поэтому с математической точки зрения цифры могут выглядеть на первый взгляд нелогично.

Самой большой проблемой для себя большинство украинцев в РП считают отсутствие собственного жилья (33%). Нехватку рядом семьи ощущают 32%. Возможное закрытие границ пугает 27% опрошенных.

Четверть украинцев (!) назвали главной проблемой низкие зарплаты. Бюрократия, отсутствие профессиональной стабильности и языковый барьер не нравится 16%, 14% и 11% соответственно. Еще меньше людей назвали проблемами нестабильное трудоустройство (10%), отсутствие доступа к медицине (9%), недостаток общественной жизни (8%). Всего 3% опасаются проблем с медициной, если у них будет выявлен коронавирус.

В заключение

Польша была и остается основным направлением миграции для украинцев. А введение безвизового режима со странами Евросоюза, куда входит и Республика Польша, побудило еще больше граждан Украины отправиться на поиски лучшей жизни.

2019 год принес некоторые изменения в миграционном законодательстве, обязав получать приглашение на работу даже тех, кто планировал отработать в Польше всего один сезон. Зато владельцы биометрических паспортов могут подписывать контракт в упрощенном порядке.

На сегодня самыми востребованными вакансиями в стране остаются строители, программисты, медики, водители и обслуживающий персонал. Очень часто украинцы отдают предпочтение работе в семьях, на производстве и в фермерских хозяйствах. Такое положение дел дает преимущества обоим государствам, не создавая проблем с трудоустройством ни местным жителям, ни трудовым мигрантам.

Поделитесь в социальных сетях:FacebookXВКонтакте
Напишите комментарий