Трудоустройство на Кипре

CyprusJobs

Поисковая интернет-служба Сyprusjobs.com является частью разнонаправленной сети CyprusNet. Ресурс аккумулирует информацию с порталов местных компаний и электронных досок объявлений. Вверху заглавной страницы CyprusJobs вынесена топ-пятерка городов, наиболее популярных у кандидатов: Никосия, Лимассол, Ларнака, Пафос и Фамагуста.
 
По количеству вакантных мест на условном пьедестале — сектор высоких технологий, финансы и бухучет, сфера обслуживания клиентов. Присутствуют ссылки на другие подразделения CyprusNet, публикации о трудоустройстве, рекомендации по созданию CV и примеры профессиональных резюме. Использование сервиса не предполагает оплаты ни работодателями, ни соискателями.

Условия работы

После присоединения Кипра к ЕС трудовое законодательство этой страны было приведено в рамки общеевропейских норм. Главным образом это отобразилось на продолжительности рабочей недели. Сейчас она составляет 40 часов. С учетом сверхурочных, которые должны оплачиваться по более высокому тарифу, длительность трудовой недели не может превышать 48 часов.

Продолжительность рабочего дня

Распорядок дня на Кипре имеет свои особенности. Согласно местному законодательству, если сотрудник работает более 6 часов, ему требуется отдых не менее 15 минут. Это намного меньше, чем привычный для нас обеденный перерыв длительностью в 1 час. В остальном особых различий нет.

Обязательно ли знать язык

Работа на Кипре для русскоговорящих, конечно, есть, но в значительно более ограниченном количестве, чем для тех, кто владеет греческим или хотя бы английским. Впрочем, если искать работу целенаправленно среди российских компаний, ведущих хозяйственную деятельность на этом острове, отсутствие знания местного языка не станет серьезной проблемой.

Правила въезда и получение визы

Для посещения Кипра с целью трудоустройства необходима национальная рабочая виза. Она выдается в консульстве или аккредитованном при нем визовом центре в Москве. Для туристической поездки на остров достаточно иметь обычную шенгенскую визу. Если Кипр не является страной первого посещения, разрешение на въезд в ЕС может быть выдано консульством любой европейской страны, входящей в Шенген.

Список документов

Рабочая виза оформляется при условии представления пакета бумаг. В него входят:

• анкета;
• загранпаспорт;
• фотография 35 на 45 мм;
• справка из УМВД по месту регистрации об отсутствии судимости;
• выписка о состоянии банковского счета;
• рабочий контракт, зарегистрированный в Минтруда Кипра;
• медсправка об отсутствии опасных инфекционных заболеваний;
• квитанция, подтверждающая уплату визового сбора.

Рекомендуемая сумма на банковском счете — от 800 евро на человека в сутки в расчете на весь период проживания в стране.

Провиза

Для увеличения потока туристов власти Кипра упростили оформление виз гражданами России и ряда других государств. Иностранные граждане могут получить так называемую провизу. Это разрешение на въезд выдается бесплатно в электронном виде, но с одним условием. Имея провизу, турист имеет право прилететь на Кипр прямым авиарейсом в Ларнаку или Пафос. Трансфер через третьи страны не допускается. Срок действия провизы составляет 90 дней. Работать по ней нельзя.

Самостоятельное оформление визы

Получить разрешение на работу на Кипре можно, обратившись в консульство этой страны в Москве, Санкт-Петербурге, Краснодаре, Самаре или Екатеринбурге. Подача заявки на провизу осуществляется на сайте посольства этой страны. Там же можно скачать бланк анкеты.

Учитывая, что основным условием для выдачи разрешения на въезд является наличие необходимых документов, помощь посторонних здесь вряд ли потребуется. Всю процедуру можно пройти самостоятельно.

Как устроиться на работу на Кипре гражданину РФ

Работу на Кипре для белорусов, украинцев, русских и т.д. можно найти на местных сайтах с объявлениями, а также на сайте службы занятости труда. Дополнительным плюсом будет знание английского языка и опыт работы в международных компаниях. Еще можно воспользоваться услугами специальных кадровых агентств по поиску иностранных сотрудников. Также посещая различные выставки, съезды и тому подобные мероприятия можно обзавестись выгодными связями или познакомиться с кипрским работодателем.

Самыми распространенными вакансиями являются должности сотрудников медицины, дантистов, специалистов экономических направлений, а также в области программирования. В туристический сезон необходимы сотрудники на сезонную работу:

• горничные в отели;
• повара;
• помощники повара;
• сотрудники на ресепшн;
• гиды и т.д.

Процедура увольнения

Большинство иммигрантов интересует, как найти работу на Кипре с хорошей зарплатой. При этом, не всегда зная, на что именно имеет права в процессе трудовой деятельности. Помимо суммы вычета налогов и оплаты социального страхования с зарплаты, необходимо знать процедуру увольнения.

Завершить трудовые отношения с работодателем возможно двумя способами:

1. По собственному желанию. В этом случае необходимо предупредить работодателя за 10 дней до планируемого последнего рабочего дня. Руководство компании обязано выплатить зарплату за последний месяц включая день увольнения + не использованный отпуск. Отпуск длится в течение 24 дней, насчитывается по 2 дня с каждого месяца. Если сотрудник не может/не хочет отрабатывать положенный срок, то от суммы заработка вычитается сумма за 10 рабочих дней.
2. Увольнение по желанию работодателя. Об увольнении сотрудник также оповещается за 10 дней. Так же как и в случае увольнения по собственному желанию, руководство компании ждет 10 дней и выплачивает сумму задолженности. В другом случае может уволить день в день, но оплатить уволенному сотруднику деньги за 10 неотработанных дней, так как не предупредил заранее.

Данные условия по трудоустройству распространяются на Южном и Северном Кипре.

Как найти работу иностранцу?

Согласно статистическим данным, выходцы из России, Украины и Беларуси чаще всего находят для себя работу в туристической сфере, а также в сфере услуг. Если вы решили, что хотите переехать на Кипр, то нужно знать, как искать работу.

Это можно делать как самостоятельно, так и при помощи агентств. Начав поиск вакансий, рекомендуется для начала обратиться в службу занятости, которая является государственным учреждением. На официальном сайте можно увидеть, какие вакансии на Кипре есть в свободном доступе. Ознакомившись со списком, можно уже иметь некоторое представление о вакансиях страны и о занятости населения.

Кроме того, есть интернет-ресурсы, при помощи которых ищут вакансии. Это популярные сайты cyprusjobs.com, jobincyprus.com и careerjet.com. Эти сайты пользуются популярностью и уже давно зарекомендовали себя с хорошей стороны.

Если вы не можете сами найти работу или боитесь, что найдёте не то, что нужно, то можно прибегнуть к помощи агентств по трудоустройству. Для начала можно обратиться к сайтам таких агентств: eurabota, kompromata, cyprusyellowpages. Это довольно крупные агентства, которые имеют хорошую базу.

Фото: https://pixabay.com/photos/construction-site-cranes-2448737/

Процедура трудоустройства

Если гражданин России, Украины или Беларуси решил устроиться на работу на Кипре, то нужно найти работодателя заранее. Заключив с ним договор, вы можете рассчитывать на получение визы. Также нужно будет получить и разрешение на работу. Какого алгоритма действий стоит придерживаться, занимаясь трудоустройством. Как уже было сказано, нужно получить визу. А чтобы это было без проблем, нужно:

1. Найти работодателя.
2. Заключить с ним трудовой договор, который будет некой гарантией того, что на Кипр вы отправляетесь действительно работать. Наниматель должен для получения разрешения на работу подготовить пакет документов.
3. Все подготовленные документы именно работодатель должен передать в миграционную службу, которая занимается их рассмотрением.
4. Если всё в полном порядке, то выносится положительное решение. В этом случае пакет документов направляют кандидату, который сможет заняться оформлением рабочей визы.
5. Для этого нужно обратиться в посольство, подготовив необходимые документы и анкету для рабочей визы. По поводу сбора документов и анкеты можно обратиться к сотрудникам посольства, которые разъяснят спорные и непонятные моменты.
6. Документы в посольстве рассматриваются около трёх месяцев в случае с рабочей визой. Если решение по вашему вопросу положительное, то вы получите рабочую визу. Она позволяет на абсолютно легальных условиях работать на Кипре, а также легально пересекать границу.

Есть категории граждан, которые могут обойтись без получения рабочей визы, но при этом работать на Кипре. К ним относятся волонтёры, беженцы, граждане Евросоюза, студенты по обмену и деятели искусства и науки, которые известны своими трудами.

Если вас прельщает работа на Кипре, для русских вакансии могут быть различными. В принципе работодатели охотно берут таких граждан к себе. Получая визу, нужно знать, что рабочие визы бывают разных категорий. Например, виза категории А выдаётся тем гражданам, которые будут работать в сельском хозяйстве не по найму. Виза категории Е выдаётся тем, кто заключил контракт с нанимателем.

Налоги и сборы

Как и в большинстве стран, на Кипре действует система налогообложения. Но она вполне прогрессивна. Это означает, что в зависимости от полученного дохода рассчитывается ставка налога. Если заработная плата физического лица не достигает 19500 евро в год, то налог с него не взимается. Если доход составляет от 19501 до 28000 евро, то налог составит 20%. Самая высокая ставка, когда гражданин получает свыше 60000 евро. Тогда налоговая ставка составит 35%.

Фото: https://pixabay.com/photos/calculator-calculation-insurance-385506/Люди, работающие на Кипре, кроме налогов, платят сбор в социальный фонд страхования. Отчисления составляют 7,8% от зарплаты. Также нужно платить временный налог. Его размер тоже зависит от дохода. Если заработок до 1500 евро, то временный налог не платят. От 1501 евро до 2500 евро нужно заплатить 2,5%, но не менее 10 евро. До 3500 евро – 3% составит временный налог. Свыше 3500 евро временный налог составляет 3,5%.

Об условиях

Средние доходы

Налоги

График работы

Такие особенности дневного распорядка обусловлены жарким климатом, и сложившимися обычаями. Их не может изменить даже производственная необходимость и перспектива получить дополнительную прибыль. Однако в курортных центрах финансовые организации и обменные пункты продлевают свой рабочий день.

Какие вакансии востребованы на Кипре

Квалифицированные специалисты

Работа на Кипре для граждан из стран СНГ в большинстве случаев связана с IT-сферой. Местным компаниям требуются высококвалифицированные разработчики программного обеспечения, мобильных приложений и сайтов, тестировщики, графические дизайнеры, системные администраторы.

Работа в международных или кипрских компаниях предполагает знание технического английского и общий уровень языка не ниже Upper Intermediate. Большим плюсом будет и владение греческим языком. Другое обязательное условие — подтверждение квалификации дипломом об образовании с переводом на английский язык. Преимуществом будут курсы повышения квалификации и стажировки в международных компаниях, участие в профессиональных конкурсах и значимых проектах.

Большой интерес представляет финансовая сфера. Долгие годы не теряет актуальность вакансия бухгалтера, претендовать на нее могут как линейные специалисты, так и представители топ-менеджмента. В последнее время особую популярность приобретает работа, связанная с рынками ценных бумаг, особенно на Кипре популярен Forex. Есть варианты трудоустройства в банке: операционистом-кассиром, кредитным экспертом, аналитиком, часто требуются специалисты со знанием русского языка.

Неквалифицированный персонал

Сложнее устроиться низкоквалифицированному персоналу, поскольку работодатели не готовы брать на себя хлопоты по оформлению виз для сотрудников, которых несложно найти среди местных жителей. Исключение — опытные сиделки и медицинские сестры, которые всегда требуются на Кипре, где развита система здравоохранения и ухода за пожилыми людьми.

Еще одна популярная вакансия — няни для детей дошкольного возраста, приходящие или с возможностью проживания. Требования зависят от семьи, чаще всего среди обязательных — знание английского и языка, на котором общаются внутри семьи. В основном это греческий, турецкий или русский.

Квалификация или дипломы для работы не нужны, основное требование для нянь — наличие медицинской книжки и справки об отсутствии медицинских заболеваний. Преимуществом станет педагогическое образование и наличие автомобиля. Строже требования для гувернанток, то есть домашнего персонала для детей школьного возраста. В этом случае обязательно наличие педагогического образования и знание языков.

Востребованные специальности

Кипр имеет богатое античное и колониальное прошлое, богат историческими и архитектурными памятниками; все это, а также комфортный климат привлекает большое количество путешественников. Создана на острове и хорошая инфраструктура для их приема.

Естественно, именно в сфере гостиничного и ресторанного бизнесов, а также в сфере развлечений для туристов наибольшее количество вакансий.

Остров популярен среди туристов из стран бывшего СССР и русскоговорящие бармены, например, достаточно востребованы. Города, наиболее популярные у таких туристов, предлагают и больше подобной работы. Например, в Лимасоле в 2020 году много вакансий именно для русских или хорошо знающих русский язык.

Самые актуальные вакансии

Сегодня наиболее актуальными считаются следующие вакансии:

• казначей;
• бухгалтер;
• младший юрист;
• официант;
• повар;
• бармен;
• менеджер по финансам и экономике;
• секретарь-администратор;
• менеджер по оперативным вопросам;
• водитель;
• экскурсовод;
• офис-менеджер;
• языковой преподаватель.

Человек, претендующий на должность казначея, должен иметь высшее экономическое образование и опыт работы не менее трех лет. Английский должен быть свободным. Предпочтение отдается молодым людям, не достигшим 35 лет.

Главным требованием к человеку, претендующему на должность секретаря-администратора, является отсутствие визовых проблем. Предпочтение отдается лицам, имеющим гражданство Кипра.

Средняя зарплата

Согласно данным статистической кипрской службы, на начало  2020 года средняя з/п у представителей мужского пола составила 1,9 тыс. евро.

Размер зарплаты у женщин составляет сегодня 1,6 тыс. евр. В  2020 году средний размер з/п у мужчин составлял 1,8 тыс. евро, а у барышень — 1,5 тыс. евро.

Размер минимальной зарплаты на Кипре, и в Лимассоле в частности, составляет сегодня 840 евр./месяц. Через 6 месяцев з/п может быть увеличена до 900 евр./месяц.

Средняя заработная плата продавца продуктового магазина варьируется от 3 до 5 евро/час. Эта должность предполагает неполную занятость. Примерно такая же заработная плата у людей, занятых в продаже фаст-фуда. В среднем продавец получает около 900 евро/месяц.
Размер зарплаты у офисного секретаря, не владеющего никакими языками, немного ниже. Сегодня она составляет 850 евро/месяц. Но если офисный секретарь хорошо говорит по-английски и по-гречески, то его з/п может вырасти до 1,0 тыс. евро/месяц.

Размер оплаты труда няни варьируется от 5 до 7 евро/час. На предложения поработать за 2 евро/час отзываться не рекомендуется. За полный рабочий день няня получает в среднем 40 евро. График работы можно назвать демократическим. Рабочий день начинается в 8 утра и заканчивается в 17:00. За 30 дней работы няня, работающая на пятидневке и имеющая 2 выходных, получает 800 евро.

Услуги садовника оцениваются дороже. Хороший садовник зарабатывает до 15 евро/час.
Промоутер, бармен, официант и уборщик помещений за месяц может заработать до 1,0 тыс. евро.

Работа для девушек и парней в казино

Если разобраться, то Кипр содержит огромное количество казино, которые рассчитаны на посетителей с разным уровнем достатка.

Некоторые из таких заведений расположены сразу в отелях высокого класса и привлекают гостей своей шумной музыкой и индивидуальностью. Такие казино часто завораживают, поэтому нужно аккуратно вести себя, когда у вас появиться возможность посетить одно из них.

Работа в казино может быть самая разная, от банальных уборщиков помещений, до крупье или охранников. Для того чтобы получить работу уборщицы, как известно, особых навыков не нужно. Однако для получения работы охранника, у вас должно быть соответствующее телосложение. Плюсом будет уже имеющийся опыт работы в данной сфере. Желательно, чтобы вы также умели обращаться с оружием.

Если вы решили работать в службе приема, то для вас обязательным критерием будет знание греческого и английского языка в некоторых случаях вам может понадобиться и русский. Кассир — это человек, который отвечает за все деньги и фишки игрового заведения или указанного зала. Эта должность редко бывает свободной. Однако если вы захотите работать в этой должности, то вас скорей всего не возьмут, если вы не имеете опыта работы.

Прохождение стажировки

Тем, кто больше заинтересован в получении опыта работы, нежели в заработной плате, подойдет стажировка. Данными программами занимаются международные компании, работающие в сфере образования. Они оказывают содействие в поиске нужной компании и решении всех организационных вопросов.

Востребованные направления:

• туризм;
• ресторанный и отельный бизнес;
• экология;
• финансовая сфера;
• страхование.

Условия работы могут отличаться, но чаще всего они предполагают минимальный уровень оплаты труда, бесплатное питание и жилье. Длительность стажировки может колебаться от полугода до двух лет, что дает право на оформление ВНЖ.

А вот учиться в местном вузе и работать в кипрской компании разрешили совсем недавно. Но трудоустройство на Кипре для студентов имеет ряд ограничений:

• учебное заведение должно быть аккредитовано государственными органами;
• работа не должна занимать более 20 часов в неделю;
• рабочие часы не должны совпадать с учебными.

Важно знать!

Работа на Кипре как для местных жителей, так и для приезжих русских имеет свои особенности. Тем, кто планирует трудоустроиться на средиземноморском острове, необходимо знать некоторые детали и нюансы, связанные с рабочим процессом:

• рабочая неделя на Кипре составляет 5 дней (такого графика придерживается большинство работодателей-киприотов);
• длительность рабочего дня обычно составляет 8 часов;
• все работники на Кипре являются налогоплательщиками, они обязаны отдавать 7,8% от месячной зарплаты за соцстрахование, а также платить подоходный и временный налог, сумма которых будет зависеть от получаемого дохода.

https://youtube.com/watch?v=txMQKEBDgbI

Средняя зарплата на Кипре

По официальным данным Министерства труда, социального обеспечения и социального страхования, средняя зарплата на Кипре в 2022 году составляет 2 341 евро в месяц. При этом мужчины получают 2 489 евро, а женщины 2 157. В сравнении с аналогичным периодом прошлого года зарплата кипрских работников увеличилась всего на 82 евро или 3,6%. Мужчины стали зарабатывать больше на 3,4%, а женщины на 3,8%.

Стоит отметить, что по официальным сведениям, средняя зарплата на Кипре за последние 10 лет существенно не изменилась. Например, в 2009 году кипрские работники имели ежемесячный доход на уровне 1 805 евро в месяц. Одна из самых высокооплачиваемых профессий на Кипре – это врач. По данным местной Организации медицинского страхования (HIO), максимальная годовая зарплата врачей общей практики для взрослых оценивается в 111 737 евро.

ЗАРПЛАТА НА КИПРЕ ПО СЕКТОРАМ ЭКОНОМИКИ

Сектор экономики
Евро в месяц
Финансовая и страховая деятельность
3 914
Образование
3 663
Поставка электроэнергии, газа, пара и кондиционирование воздуха
3 261
Государственное управление и защита
2 995
Транспортировка и хранение
2 938
Здравоохранение и социальная работа
2 817
Информация и связь
2 778
Профессиональная, научно-техническая деятельность
2 749
Добыча полезных ископаемых
2 695
Искусство, развлечения и отдых
2 328
Операции с недвижимостью
2 282
Водоснабжение, канализация и управление отходами
2 109
Строительство
2 096
Производство
1 856
Оптовая и розничная торговля
1 664
Административные и вспомогательные услуги
1 625
Проживание и питание
1 309
Другие услуги
2 033

Примечание. Информация о средних зарплатах по секторам экономики основана на официальных данных Министерства труда, социального обеспечения и социального страхования Республики Кипр.

В заключение отметим, что уровень безработицы на Кипре около 6–7%, а ставка подоходного налога в 2022 году варьируется от 0 (доход до 19 500 евро в год) до 35% (доход более 60 000 евро в год).

ПОДАЧА НА РАЗРЕШЕНИЕ НА ТРУДОУСТРОЙСТВО НА КИПРЕ:

“ФИНАНСОВАЯ СТАБИЛЬНОСТЬ”: компания, которая подает заявку на трудоустройство иностранных граждан должна быть “финансово стабильной”. Как правило, иностранным акционерам предлагается произвести инвестиции в уставный капитал компании или просто пополнить расчетный счет компании на сумму не менее €171,000.

Для этого необходимо предоставить банковскую выписку или другой документ, свидетельствующий о том, что сумма не менее €171,000 была законным образом перечислена на компанию из-за границы. Данные денежные средства можно использовать на развитие бизнеса компании, но при подаче заявления в миграционную службу необходимо показать остаточный баланс не менее €41,006 от вышеуказанной суммы.

ВАЖНО: данное требование распространяется только на компании, которые впервые получают разрешение на трудоустройство иностранного персонала. Надо отметить, что если доля иностранного участия в уставном капитале Компании равна или меньше 50% от всего акционерного капитала, то для того, чтобы считаться ее бенефициаром, процент доли должен соответствовать сумме, равной или превышающей сумму 171 000 евро

Надо отметить, что если доля иностранного участия в уставном капитале Компании равна или меньше 50% от всего акционерного капитала, то для того, чтобы считаться ее бенефициаром, процент доли должен соответствовать сумме, равной или превышающей сумму 171 000 евро.

ОФИСНОЕ ПОМЕЩЕНИЕ: необходимо также иметь отдельное офисное помещение на Кипре, не являющееся частным жилым помещением.

ТРЕБОВАНИЯ К ВАКАНСИЯМ И ЗАНИМАЕМЫМ ДОЛЖНОСТЯМ:

Компании, отвечающие вышеуказанным условиям, имеют право нанимать граждан третьих стран на следующие должности (вакансии), при условии, что для этих лиц запрашивается еще и отдельное разрешение на временное проживание и работу на

Кипре. В частности, предусматриваются следующие условия в зависимости от позиции в компании:

1. Для директоров (т.н. “высшего звена”):

Включает граждан третьих стран, которые:

– Зарегистрированы в Регистраторе Компаний Кипра в качестве Директоров компании-заявителя, а также в отношении

– Генеральных директоров (General Managers) дочерних обществ и отделений иностранной компании,

– Управляющих департаментами (Departmental Managers).

ВАЖНО: минимально приемлемая ежемесячная зарплата (вознаграждение) для старших менеджеров составляет 3,872 евро и выше в месяц. 2

Прочие руководители и ключевые сотрудники:

2. Прочие руководители и ключевые сотрудники:

– Старший / Промежуточный персонал,

– Другие административные, секретарские или технические сотрудники.

ВАЖНО: ежемесячная заработная плата данной категории работников составляет от 1936 до 3871 евро в месяц. Суммы могут время от времени корректироваться в зависимости от колебаний индекса заработной платы

3. Вспомогательный персонал.

В данном случае Министерство труда придерживается позиции, что подобные вакансии должны быть заняты гражданами Кипра или ЕС (в т.ч. их супругами). И только если будет доказано, что подходящих квалифицированных киприотов или европейских граждан не нашлось на занятие данных вакансий, то тогда разрешение на трудоустройство граждан третьих стран может быть получено.

МАКСИМАЛЬНОЕ КОЛИЧЕСТВО ТРУДОУСТРОЕННЫХ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН

Максимально допустимое количество иностранных граждан на каждую категорию:

– Старшие менеджеры: пять (5) человек,

– Посредники, руководители высшего звена и другие ключевые сотрудники: десять (10) человек,

– Вспомогательный персонал: иностранцам разрешено работать без каких-либо ограничений по их числу при условии наличия необходимых разрешений от Министерства труда.

Максимальный лимит разрешается превысить, если только Министерство труда сочтет такое повышение обоснованным, исходя из деятельности компании, ее масштаба и соблюдения пропорции 30:70, 30% – граждане третьих стран, а 70% – киприоты и граждане ЕС (члены их семей).

ОБРАЩАЙТЕСЬ К НАМ ЗА КОНСУЛЬТАЦИЯМИ И ОФОРМЛЕНИЕМ СООТВЕТСТВУЮЩИХ РАЗРЕШЕНИЙ.

Работа на Кипре: популярные города для русских

Фактически остров разделен на две территории: Республика Кипр считается греческой и находится на Юге, турецкая оккупированная занимает северную часть. Особых различий в социальном и экономическом уровне жизни не отмечается. Самыми крупными административными центрами Кипра являются столица Никосия, Ларнака, Лимассол и Пафос.

На острове живет огромное количество русских. Они держат свой бизнес или заняты на местных предприятиях. Для них созданы детские сады и школы для русских детей, и даже работает радио для соотечественников.

Какие вакансии можно найти на Кипре, где искать

Трудовые обязанности носят как постоянный, так и сезонный характер. Практически весь год отмечается спрос на Кипр как туристическое направления. Зимой происходит небольшой спад после “бархатного сезона”. Иностранцы устраиваются нянями, официантами, поварами, барменами, рабочими строительных специальностей. Востребованы профессии танцоров и гидов, других рабочих в сфере обслуживания.

Для работы с туристами в отелях требуется знание нескольких иностранных языков. Молодые люди постоянно нужны для анимации, спортивной или для детей. Основное условие их найма: хорошая физическая форма и всегда отличное настроение.

После вступления Кипра в Евросоюз, что произошло сравнительно недавно в 2004 году (в еврозоне с 2008), трудоустроиться россиянам на острове стало сложнее. По новому регламенту, рабочую визу должна оформить приглашающая компания. Она обязан предоставить доказательства того, что специалист является уникальным в своей сфере и кадров такой квалификации среди местного населения нет.

Но выход есть: в крупных городах достаточно много предприятий, организованных русскими, куда можно обратиться за поиском рабочего места. Им постоянно требуются бухгалтера, юристы, кассиры, менеджеры или секретари офисов. Занятость зачастую предполагает общение или организацию встреч с русскоязычными заказчиками и партнерами.

Приезжают на остров и представители творческих профессий: фотографы и веб-дизайнеры.

Искать вакансии следует, в первую очередь, на офсайте Службы занятости Кипра. Поскольку ресурс предназначен, в основном, для местного населения, иностранцы могут почерпнуть из его содержания важную информацию для последующего трудоустройства, к примеру, по свободным вакансиях на Кипре для редких специалистов.

Дополнительно поможет информация, опубликованная на ресурсах:

• cyprusjobs.com
• learn4good.com
• careerjet.com
• eurojobs.com
• jobincyprus.com

Работодатели размещают объявления для поиска кадров в местных газетах:

• Financial Mirror
• Cyprus Mail
• In Cyprus

Для обращения в компанию с резюме или предложением самостоятельно используют справочник cyprusyellowpages.com.

Зарплаты на Кипре

Средняя заработная плата по региону на конец 2016 зафиксирована в размере 1575 евро в месяц. Этот показатель уступает установленному по Италии и Испании, но превышает значения для Греции и Португалии.

За последние несколько лет отмечается падение уровня оплаты труда в связи с экономическими проблемами страны примерно на 15%. С 2012 минимальный размер выплат в первые месяцы работы составляет 847 евро. Через пол-года зарплата повышается до 924 евро.

В строительном и промышленном секторе сохраняются выплаты в размере около 2000 евро в месяц. То же самое относится к сфере торговли, если это касается специалистов высокой квалификации. У граждан стран СНГ пользуются популярностью вакансии в отелях, казино, ресторанном бизнесе.