Работа в Канаде для русских: поиск и трудоустройство

Как присоединиться к агентству?

Первый шаг — попытаться установить первоначальный контакт по телефону или, что еще лучше, отправить свое резюме и сопроводительное письмо по электронной почте.

Затем вам нужно будет объяснить тип должности, которую вы ищете, а затем предоставить обзор ваших навыков, а также квалификации.

Вы можете позвонить в кадровое агентство вскоре после отправки электронной почты, чтобы подтвердить, что получили ваше электронное письмо.

В большинстве случаев эти канадские агентства по найму иностранных рабочих будут просить вас записаться на неофициальное собеседование, виртуально или лично, чтобы оценить вашу ситуацию, а также ваши карьерные планы.

После собеседования и, возможно, теста, когда агентство сочтет, что может помочь вам в поиске, ваши данные будут автоматически добавлены в их базу данных кандидатов.

При появлении подходящих вакансий с вами обязательно свяжутся.

Тем не менее, очень важно поддерживать хороший отчет с вашим назначенным консультантом по подбору персонала. Всегда соглашайтесь на интервью, если у вас нет веских причин не делать этого, и запрашивайте отзывы у вашего консультанта после каждого из них

Разрешение на работу в Канаде

Устроиться на работу в Канаде можно, только заключив трудовой договор, а если специальность предполагает членство в профессиональных ассоциациях (к примеру, врач), потребуется еще и лицензия. Следующий обязательный этап – получение разрешения LabourMarketImpactAssessment, оформлением которого занимается работодатель. С этой целью он направляет запрос в ближайшее отделение Министерства по развитию трудовых ресурсов и навыков (HRSDC). Если ответ положительный – оформляется разрешение на работу.

Есть ряд категорий специалистов, для которых данный документ не требуется.

После утвердительного ответа от Министерства работодатель собирает следующий пакет документов и отправляет соискателю для подачи в Консульство по месту жительства:

• Копия письма от Министерства о том, что кандидат может работать в Канаде.
• Подробный контракт, где указана должность, перечень обязанностей, требуемые опыт работы и образование, срок действия договора, размер зарплаты, льготы для работника и данные нанимателя.
• Условия медицинского страхования.

Разрешение бывает нескольких видов: для временной работы (по обычной рабочей визе), для постоянного сотрудника (по программе ExpressEntry), для студентов, предпринимателей. Отдельно есть разрешения на работу няней или сиделкой, а также по программе обмена опытом.

Careerjet

Источниками объявлений для базы Careerjet.ca являются порталы кадровых агентств, сайты компаний и служб занятости. Непосредственно на Careerjet предложения о найме не размещаются — в отличие от резюме, которые можно загружать в текстовых файлах, не превышающих 2 МБ. Агрегатор известен почти в сотне государств, при этом канадский раздел один из самых насыщенных, в его банке — свыше 270 тысяч позиций.
 
Интерфейс титульной страницы Careerjet не перегружен графикой, наличествуют только указания рубрик, поисковые окна «что?» и «где?», подборки по отраслям экономики и провинциям, ссылки на последние запросы пользователя. Статистика веб-площадки прозрачная, согласно ей, максимум приглашений работодателей адресовано специалистам здравоохранения, сферы высоких технологий, менеджерам, представителям транспортно-логистических направлений, инженерам и работникам торговли.
 

По каким критериям выбирают кандидатов?

Все кандидаты проходят отбор на общих основаниях. Критерии такие:

• соответствующее образование;
• владение официальными языками государства (английским и французским);
• состояние здоровья, возраст;
• психологическая готовность быстро адаптироваться к новой среде жизни и работе в другой стране;
• профессия и необходимый квалификационный уровень;
• отсутствие судимости и проблем с законом;
• присутствие трудового договора с работодателем, типа контракта и условий;
• определенная денежная сумма на банковском счете соискателя.

При соответствии всех требований, которые выдвигает Посольство, соискатель получает рабочую визу.

Топ 10 сайтов для поиска работы в Канаде

Канада — территория парадоксов. Она не обладает комфортным мягким климатом, оригинальной архитектурой или самобытной кухней. Но при этом страна кленового листа регулярно попадает в лидеры лучших государств для жизни. Все, за что канадцы берутся по-настоящему серьезно, становится высококлассным — от медицины и хоккея до экологии и дорог. А если к развитой экономике, бережному отношению к природе и любви к спорту добавить высокую покупательскую способность и дружелюбие местных жителей, то становится понятно, чем обусловлена ее притягательность для иностранцев. 

И сегодня специалисты всевозможных профилей с разных континентов изучают онлайн-биржи труда в надежде реализоваться в этой североамериканской стране. Мы подобрали лучшие сайты для поиска работы в Канаде.

Иммиграционные программы Канады для бизнесменов

Правительство Страны кленового листа поощряет частную инициативу. Поэтому предпринимательство в Канаде открывает перед иностранцами широкие перспективы.

За фактами, подтверждающими этот тезис, далеко ходить не надо. Достаточно изучить рейтинг-лист от одной из крупнейших аудиторских компаний KPMG, актуальный на середину II квартала 2019 года. В нем сразу три канадских города – Монреаль, Ванкувер и Торонто – по условиям ведения предпринимательской деятельности входят в общемировой топ-10.

Бизнес-иммиграции в Канаду в сравнении с иными разновидностями переезда, например, со стандартными иммиграционными программами федерального и провинциального уровня, присущи такие преимущества:

• возрастные показатели, уровень образования и степень владения французским или английским языком решающего значения не имеют;
• переезд можно осуществить в максимально сжатые сроки;
• при условии проживания в Канаде на протяжении последних 6 лет не менее 48 месяцев в обозримом будущем возможно получение гражданства;
• система налогообложения со ставками в диапазоне 11–16 % прозрачна и лояльна.

В Канаде действует не одна программа бизнес-иммиграции. Рассмотрим основные.

Покупка существующей/управление собственной предпринимательской структурой. Под данным направлением понимается организация бизнеса в Канаде путем приобретения функционирующего предприятия или перевода в страну иностранной компании. Это даст возможность ее владельцу получить разрешение на ведение трудовой деятельности и впоследствии оформить вид на жительство для всей семьи.

Важно знать, что для данной программы критерий относительно размера инвестиций не установлен. Для получения рабочей визы соискатель предоставляет бизнес-план и соответствующий пакет документов

Инициировать иммиграционную процедуру можно, отработав в Канаде год.

• Start Up Visa. Данная программа позволяет иностранцу открыть бизнес в Канаде с нуля, то есть без наличия собственного капитала. Соискатель должен предложить уникальную бизнес-идею в сфере производства, технологий, науки или сервиса, способную заинтересовать частных инвесторов, инвестиционные или венчурные фонды.
• Программа Self-Employed Persons. Стать ее участниками могут профессионалы в сфере культуры и искусства, спорта, а также фермерства, не нуждающиеся в постоянном работодателе и способные обеспечить себя занятостью на новой родине самостоятельно. Основное требование – не менее 2 лет ведения деятельности в одной из вышеуказанных сфер.

Из провинциальных программ бизнес-иммиграции можно выделить:

• Иммиграционная программу провинции Британская Колумбия. Она ориентирована на иностранных опытных предпринимателей и рабочих востребованных профессий. Одно из основных требований к иностранцу-участнику программы, решившему открыть в Канаде малый бизнес, звучит так: иметь личные средства в объеме не меньше чем 600 тыс. CAD (канадских долларов);
• Программа провинции Онтарио. В ее рамках предусмотрены 3 направления. Первое – для работодателей и наемных работников. Второе – Human Capital – ориентировано на магистров и кандидатов наук, а также на рабочих с ремесленными специальностями. Те предприниматели, которые желают на территории провинции Онтарио купить или открыть бизнес, могут принять участие в подпрограмме Business Entrepreneur. Одно из ее главных условий: кандидат обязан проработать в должности старшего менеджера / руководителя компании из последних 5 лет не меньше 36 месяцев.

Какие вакансии и где можно найти для русских

Прежде чем приступить к поискам работы, следует учесть несколько нюансов. Соискатель должен знать один из государственных языков – английский или французский, без них уехать на работу в Канаду не получится. При этом у него должны быть сертификаты, подтверждающие знания. Перечень востребованных вакансий напрямую зависит от региона, где собирается работать иностранец. На сайте cicic.ca можно проверить, соответствует ли ваша квалификация канадским требованиям.

Как найти работу в Канаде россиянам? Вариантов здесь может быть несколько. Наиболее эффективный способ – трудоустройство через знакомства и связи. В поисках работы поможет и российская диаспора. Объявления о вакансиях можно найти в таких известных печатных изданиях как «The Gazette», «Vancouver Sun», «National Post». Помимо этого можно воспользоваться и специализированными сайтами:

• ca.indeed.com
• careerjet.ca
• canadajobs.com
• eluta.ca
• jobbank.gc.ca
• jobs-emplois.gc.ca
• linkedin.com
• monster.ca
• workopolis.com

Выходцы из стран СНГ в основном работают по таким профессиям как дальнобойщик, сварщик, кровельщик, бетонщик, каменщик, разнорабочий на ферме, соцработник. Женщины также могут работать уборщицами, домработницами, сиделками, горничными, официантками, швеями, продавцами.

Подтверждение российского диплома в Канаде

Работа в Канаде для россиян невозможна без эвалюации диплома об образовании в следующих случаях:

1. Участие в иммиграционной программе;
2. При вступлении в профессиональную ассоциацию;
3. Занятие вакансии на должность в правительственных учреждениях.

Подтверждать диплом необходимо, поскольку учебные программы российских и канадских вузов неравнозначны. Только 5 организаций уполномочены Министерством труда Канады проводить эвалюацию образовательных документов:

1. WES (World education services);
2. CES (Comparative Education Services);
3. ICAS (International Credentials Assessment Service);
4. The Pharmacy Examining Board of Canada;
5. Medical Council of Canada

О том, в какой именно организации следует подтверждать диплом, можно узнать непосредственно у работодателя. Как правило, оценки российского диплома занижают.

Работников и на месте хватает

Видео из Канады

Что арест Трампа значит для Канады?

Следующий момент. Что касается того, трудно или не трудно. Давайте я вам расскажу о том, какова психология местного эйчара – специалиста по работе с персоналом. Когда в компании возникает какая-то вакансия, то в канадских компаниях, прежде всего, принято сначала работать с внутренними кандидатами. То есть, порядка, наверное, 80%, если не больше, вакансий, которые есть на рынке, это вакансии, которые вообще не выходят на рынок.

То есть, вакансии открываются в компаниях, но компания ищет специалистов внутри себя. Компания предпочитает работать с теми, с кем она уже работает давно, и кого она считает проверенными. Либо же компания бросает клич по своим сотрудникам с тем, чтобы сотрудники кого-то порекомендовали, кого-то привели за руку. То есть порядка 80%, ещё раз повторю, не меньше, вакансий вообще находятся в закрытом доступе.

Что касается оставшихся, меньше 20%, вакансий, которые всё же допускаются на общий рынок, на внешний рынок. На каждую вакансию, особенно если это действительно хорошо оплачиваемая вакансия позиция, приходят сотни, многие-многие сотни резюме людей, находящихся в Канаде. Из этих людей, я думаю, что если мы особенно говорим про города-миллионники – Монреаль, Ванкувер, Торонто, я думаю, что из этих сотен людей половина – это иммигранты, половина – это местно рожденные, местно образованные.

Соответственно, подумайте сами теперь, друзья мои, будет ли смысл какой-то у персональщика здесь, в Канаде, искать человека на вакансию, когда у него на столе после того, как он размещает объявление о вакансии, появляется громадная кипа резюме местных? Это первый момент на подумать.

Где искать работу в Канаде

Сайты для поиска работы в Канаде онлайн

Самое популярное и, пожалуй, эффективное в наше время место поиска работы в Канаде – это интернет. В Канаде существует множество площадок, на которых ежедневно постится множество позиций. Вот самые популярные из них:

• Indeed
• Craigslist (особенно популярен у жителей Ванкувера)
• Kijiji
• MonsteR
• Job Bank
• Workopolis
• Work BC
• LinkedIN

На каждом из этих сайтов вы найдете множество легитимных рабочих вакансий в Канаде. К слову, JobBank – это правительственная площадка и чаще всего именно через нее иммигранты имеют самые реальные шансы быть нанятыми. Для каждой отдельной позиции крайне рекомендуется подредактировать ваше резюме таким образом, чтобы оно максимально соответствовало позиции.

Нетворкинг как способ поиска работы в Канаде

Бывает, что иммигранты сталкиваются проблемами трудоустройства в Канаде. Например, работодатель может сомневаться, нанимать ли иммигранта, который недавно приехал в Канаду, даже несмотря на его внушительный опыт работы в родной стране. В таком случае вам на помощь приходит нетворкинг. Что такое такое нетворкинг и как его использовать в Канаде? Нетворкинг – это деятельность, направленная на то, чтобы с помощью людей, в вашем кругу общения, максимально быстро решать не только жизненные потребности (найти работу), но и бизнес задачи (найти клиентов, привлечь инвесторов и т.д.).

Рабочие агентства в Канаде

Этот вариант больше подходит студентам, кто ищет низкоквалифицированную работу, и не хочет заморачиваться с поиском и тратить время. Такие агентства все сделают за вас, все что нужно, это отнести свое резюме (которое вам помогут грамотно отредактировать, или же вообще составить новое с нуля) и ждать звонка. Эти агентства сотрудничают со множеством работодателей и подберут вам работу в кратчайшие сроки. Большой плюс таких услуг, что вы не тратите ни время ни деньги при поиске работы, агентства предоставляют подобного рода услуги “бесплатно” (скорее всего комиссию за вас будет платить работодатель или же часть вашей зарплаты будет идти на счет агентства). Что касается рабочих агенств, которые могут помочь устроиться если вы не живете в Канаде, то об этом поговорим ниже.

https://youtube.com/watch?v=sdODKMRb4TU

Где искать

На сегодняшний день существуют следующие варианты поиска работы в Канаде:

1. Через государственные программы по трудоустройству, например, «Federal Skilled Worker» или «Canadian Experience Class».
2. Посещение государственного портала http://www.cic.gc.ca/english/work/index.asp
3. Можно воспользоваться связями и знакомствами уже на месте, в Канаде.
4. Получить образование в Канаде, уехать на стажировку в эту страну. Как правило, такой совет подходит тем людям, чей возраст – менее 30 лет.
5. Иммигрировать в Канаду в качестве беженца, (вариант возможный, но трудноосуществимый, со своими недостатками).

В идеале, следует заняться поиском прямого работодателя, согласного заполнить вакансию иностранцем, заранее. Канадский работодатель должен получить особое разрешение от местных властей в отдел Министерства по трудоустройству (HRSDC). Такое разрешение называется «Labour Market Impact Assessment». И уже после этого можно приступать к оформлению рабочей визы. Как мы видим, получить работу здесь возможно, но нужно хорошо владеть иностранным языком, а также получить официальное разрешение на работу.

Лучше синица в руке

Теперь вторая часть вопроса. Кого выберет работодатель – мега крутого специалиста с прекрасным языком или середняка со средним знанием языка, но находящегося в Канаде? В первом случае человек находится вне Канады. Естественно, работодатель выберет середнячка, находящегося в Канаде по причинам, которые я сказал выше.

Ещё раз говорю, для того, чтобы привести на работу иностранца, компания должна сделать очень большое количество телодвижений. Не говоря о том, что компания должна за него заплатить, потому что в этом случае именно компания занимается выбиванием для человека рабочей визы. Это не человек, который приезжает с открытой рабочей визой, который может устроиться куда угодно и как угодно в период действия своей рабочей визы.

Нет, друзья мои, это компания должна под себя квоту в Министерстве иммиграции, компания должна доказывать, что это мега уникальный специалист, и среди 34 с копейками миллионов жителей Канады нет никакого аналога. Это компания должна заполнять кучу бумажек, предоставлять кучу справок и платить деньги за человека.

Чем привлекательна Канада

Работа в Канаде привлекает иммигрантов со всего мира в первую очередь достойным уровнем заработной платы и социального обеспечения. Иностранцы, которые имеют постоянную работу, получают вид на жительство по упрощённой схеме.

Безработица практически отсутствует в стране, но конкуренция все же есть. Иммиграционная политика властей направлена на привлечение интеллектуальных ресурсов из других государств.

Перечень востребованных профессий ежегодно пополняется новыми. При этом русские, которые работали или работают в Канаде, всегда отзываются о стране в положительном ключе.

Официальное трудоустройство

Получить рабочую визу – обязательное условие, чтобы официально трудоустроиться в Канаде.

Перед ее оформлением необходимо провести подготовительную работу. Во избежание отказа при получении рабочей визы необходимо следовать четкой последовательности действий:

1. Самому или через агентство найди канадского работодателя. Постараться убедить его в том, что обладаете достаточным уровнем профессионального опыта и необходимым набором личностных качеств.
2. Заключить трудовой договор.
3. Работодатель должен получить разрешение на работу иностранного гражданина. Этот документ берется в Министерстве по трудовым ресурсам Канады. После чего работодатель должен переслать копию соискателю вместе с приглашением.
4. Кандидату на должность необходимо собрать пакет документов. После чего предоставить их в Посольство Канады, чтобы оформить рабочую визу.
5. Соискатель должен пройти собеседование с консулом.
6. Принимается решение о получении рабочей визы или ее отказе.

Если придерживаться всех пунктов можно вполне рассчитывать на положительный исход.

Сколько зарабатывают в Канаде водители

Работа трак-драйвером является обобщающим названием и включает в себя множество должностей таких, как водителя лесовоза, погрузчика или самосвала. Дальнобойщик в Канаде получает в среднем 37 CAD центов за одну милю (около 1,6 км) на территории страны и около 40 CAD центов за такое же расстояние в США. Также распространена система бонусов: 8 CAD за пересечение границы в одну сторону, каждая разгрузка и погрузка добавляет к зарплате водителя около 30 CAD. Простои в среднем оплачиваются 20 CAD в час.

Вознаграждение также зависит от вида транспорта, опыта и категории прав. Например, профессия водителя автобуса оценивается в 38 976 CAD в год, а шофера такси — 35 100 CAD в год. Зарплата дальнобойщика в Канаде с минимальными навыками составляет около 3 – 4 тыс. CAD в месяц, а опытный водитель может зарабатывать до 10 тыс. CAD. Оплата производится раз в неделю или два раза в месяц, это определяется работодателем.

Работа в Канаде для русских и украинцев: кем можно устроиться в Канаде максимально быстро

Материал ниже позаимствован с телеграм-канала “МариКанада”

“Очень часто меня спрашивают, кем можно устроиться сходу по приезде в Канаду уже буквально на 2-3 день. Часто получается так, что новоприезжие иммигранты все сбережения тратят на переезд и прочие вещи, поэтому работа нужна сейчас и сразу. Магазин, официант, кассир, кофе-бариста? Ну уж нет, туда нанимают как правило носителей языка, да и местных кандидатов на эти позиции хватает, хотя спустя месяц поиска вполне можете устроиться и на эти позиции. Я же перечислю самые популярные опции, куда вас сразу возьмут с распростертыми объятиями буквально на первый день в независимости от наличия опыта, внешности, знания английского и прочих факторов.

Первый популярный вариант работы для русских и украинцев в Канаде, особенно женщин – это клининг и сервисы по уборке. В данной категории наблюдается жесткий дефицит работников, поэтому это одна из популярнейших опций. Прямого общения с клиентами нет да и платят вполне нормально для такого рода позиции ($14-20 в час, как повезет). Вас снабжают всем оборудованием, различными масками (если работаете с химикатами), то есть за безопасность можно не тревожиться.

Второй популярный вариант работы для русских и украинцев в Канаде, но уже для мужчин – стройка и ремонт. Опять-таки жесткий дефицит людей, причем берут абсолютно без опыта и готовы обучать. Основные вакансии:

• Разнорабочие
• Покрасчики
• Укладка полов
• Установка окон
• Сайдинг
• Ремонт крыши 

И так далее. На любую строительную позицию вам сразу же перезвонят. Готовы платить даже наличкой, но я бы не рекомендовал, в этом случае работодатель не несет ответсвенности за вашу безопасность. Очень многие иммигранты начинают с работы на стройках в Канаде, и спустя 1-2 года опыта в итоге начинают и вовсе работать сами на себя (таких людей называют контакторами – когда берешь заказ на определенную сумму и выполняешь), так как деньги за работу руками в Канаде оплачиваются хорошо. Знакомый укладчик полов и еще другой покрасчик зарабатывают от $10000 в месяц, хотя начинали со стройки без особого знания языка. Один был магистром-экономистом, второй – юристом.

Третий популярный вариант работы для русских и украинцев в Канаде, который тоже больше подходит мужчинам – склады и сервисы по переезду. Тяжелый труд, где надо тягать много. Как правило, люди подолгу на таких позициях не задерживаются поэтому требуются они всегда и везде. Но как временную опцию можно рассмотреть.

На другого рода общие позиции потребуется время и скорее всего собеседование, а это как правило занимает 2-4 недели при условии, что ваше резюме вообще рассмотрят.

Плюсы заработка в Канаде

• Вид на жительство. Страна готова предоставить льготы при оформлении документов с условием, что приехавший гражданин должен иметь постоянную занятость.
• Достойная зарплата. Каждый регион Канады определяет минимальный уровень заработной платы, и работодатель должен придерживаться этого показателя. Например, за час работы в этой стране платят $35, а минимальная месячная зарплата составляет $1500. Средний заработок в месяц около 3800$. Но, следует отметить большую конкуренцию среди желающих получить высокооплачиваемое место.
• Отсутствие безработицы. Регулярно страна повышает свой уровень, привлекая к себе лучшие интеллектуальные ресурсы из других стран.

Некоторые моменты

Процент безработицы в Канаде очень низкий, поэтому конкуренция на рынке труда огромная. Правительство страны считает иностранные ресурсы двигателем экономики, но это не значит, что все желающие могут перебраться в Канаду.

Отличие их в том, что в регулируемой специальности, люди должны стать членами ассоциаций профессиональных работников с лицензированной деятельностью.

При этом условии Канада идет навстречу при решении вопроса карьерного роста. А нерегулируемые специальности подразумевают значительно меньшую оплату труда на более лояльных условиях.

Несмотря на разграничения работник или специалист должен уверено владеть одним из государственных языков — английским или французским, с предъявлением соответствующего подтверждающего сертификата.

Следует учесть, что перед подачей заявления, вам придется ознакомится с правилами и тонкостями, связанными с трудоустройством того региона, куда вы собираетесь отправится. Каждая провинция может иметь свои требования к соискателям.

При согласии на труд в этой стране, соискателю предоставляется информации о заинтересованных работодателях.

Также следует знать, что Канада практикует специальные программы, разработанные государством для трудовых иммигрантов.

При всех этих положительных моментах, страна в первую очередь заботится о своих коренных жителях. Предпочтение, конечно же отдается им по праву. Только после проверки, информация о желании трудится иностранцев попадет в общий реестр.

После чего лицо, планирующее взять на работу гражданина из другой страны получит разрешение и официальное подтверждение.

Будущий работник Канады получает копию приглашения из министерства от канадской компании и контракт, подписанный заграничной стороной. Обязательным условием является оформление страховки.

Канада предоставляет свободные трудовые места только тем, у кого есть подписанный договор с канадским работодателем и разрешение на работу в этой стране.

Сайт сicic.ca поможет проверить соответствие квалификации соискателя канадским требованиям.

Как найти работу в Канаде для русских самому

Самостоятельный поиск работы требует подключить все доступные источники информации. При желании поиск работы в Канаде для русских увенчается успехом.

Топ-3 сайта по поиску работодателя:

• www.eluta.ca
• www.canadajobs.com
• www.jobbank.gc.ca.

Работа в Канаде для русских предлагается на специализированных ресурсах – агентствах, досках объявлений. Еще один простой способ поиска подходящего варианта работы:

• mvgroup.com.ua
• www.yellowpages.ca
• ilc.ua
• www.careerjet.ca
• ca.indeed.com

Также полезными могут стать канадские местные газеты с объявлениями вакансий. Самые популярные из них:

• Montreal Gazette (montrealgazette.com);
• Vancouver Sun (vancouversun.com);
• National Post (nationalpost.com).

Трудоустройство в Канаде сложное, но возможное. Главное – приложить максимальные усилия во время поиска работы.

Временная работа

Украинцы, белорусы, россияне могут уехать в Канаду на временную работу. При этом можно устроиться:

• продавцом;
• менеджером;
• официантом;
• электриком;
• поваром;
• няней;
• строителем;
• водителем;
• юристом.

Учитывая последние изменения в правилах предоставления работы на определенный срок, у канадского работодателя есть одно условие: принимать на работу только тех сотрудников, которые в совершенстве владеют английским или французским языками.

Хотя есть и исключения: случаи, когда специфика занятости позволяет обратное.

Когда иммигрант трудоустраивается на работу, то ему присваивают статус «временный резидент». В этот период он не должен покидать территорию страны.

Возможности для трудоустройства граждан стран СНГ

Значительную часть населения этой страны составляют иммигранты. Работу можно найти в любой сфере жизнедеятельности. Конкуренция высокая, и, как и в любом государстве, преимуществом обладают, прежде всего, местные жители. Если же на данную вакансию не находится канадец, тогда она свободна для граждан других национальностей.

Трудоустройство в Канаде для наших соотечественников сопряжено со знанием английского или французского языка. Конечно, можно найти работу и без знания языка, но это будет малооплачиваемый труд, в основном рабочие специальности. В интернете можно найти информацию о таких вакансиях в Канаде:

• Водители-дальнобойщики.
• Строители.
• Сварщики.
• Медсестры.
• Горничные.
• Обслуживающий персонал в отели.
• Работники на фермы.
• Бетонщики.
• Каменщики.
• Программисты, и т. д.

Квалифицированная высокооплачиваемая работа всегда доступна для специалистов в сфере IT. Особенно остро Канада нуждается в сварщиках, бетонщиках, автослесарях и арматурщиках. Требуются рабочие на сезонную работу на фермах, часто с проживанием у работодателя. На такие вакансии могут претендовать лица, не владеющие иностранным языком. В Канаде есть работа не только для россиян и украинцев, но в том числе и для кыргызстанцев, белорусов, казахстанцев и молдаван. Во всех этих странах есть агентства по трудоустройству, помогающие с оформлением документов и в поиске работы.

Можно сказать, что Канада – перспективное направление для трудоустройства наших соотечественников из бывшего СССР. Работу можно найти во многих сферах экономики.

Сложно ли найти работу в Канаде иностранцам

СМИ страны информируют, что на рынке труда наблюдается постоянный дефицит рабочих кадров, поэтому в провинциях специальные программы нацелены на привлечение иностранных работников. На специальных сайтах работодатели размещают сотни объявлений о вакансиях, но найти нормальную работу в стране иммигрантам трудно. Чтобы найти приемлемый вариант, соискателю нужно разослать множество резюме, прежде чем заинтересовать нужного работодателя.

Работодателю нужно получить оценку воздействия – LMIA, а также заплатить не менее 1000 канадских долларов и доказать, что на вакансию нет претендентов сери граждан страны, поэтому ее может занимать иностранец. В Министерство иммиграции компания обязана представить письменные доказательства, что среди жителей Канады нет аналогичных специалистов, заполнит анкеты и приложить различные справки.

Лучшие города для рабочих мест, согласно официальному отчету BMO по рынку труда на первую половину 2021 года представлены в таблице:

Заключение

Несмотря на лояльность канадских властей к иностранцам и наличия открытого рынка труда, трудоустройство в Канаде представляет собой непростую задачу. При поиске высокооплачиваемой работы иностранцы сталкиваются с конкуренцией и необходимостью получать специальное разрешение на работу от государства. В целом, страна привлекает эмигрантов хорошими заработками и безопасностью. Однако недостатками являются дорогостоящее жильё и высокие налоги.

Ольга Панфилова, Экономист 82 статей на сайте

В 1999 году закончила с отличием Волгоградский институт экономики, социологии и права по специальности экономист. С 2007 года и по настоящее время работаю в сфере недвижимости, в качестве индивидуального предпринимателя. Занимаюсь юридическими вопросами купли-продажи, дарения и наследства объектов жилого и нежилого фонда. Также в мои обязанности входит составление договоров и консультирование клиентов.
Путешествия – это мое главное хобби. Писать статьи люблю со времен студенчества, нахожу это интересным и познавательным. Буду рада, если мои статьи окажутся полезными и помогут читателям разобраться в интересующих их вопросах.