Как устроиться на сезонную работу в Польшу

Условия труда

Большинство сезонных работ ограничено по времени. Собрать и отправить покупателям урожай нужно быстро иначе ягоды перезреют и испортятся. На сборе клубники рабочая смена длиться 10-12 часов с перерывом на обед. В жаркие летние месяцы выходят в 4 часов утра и работают до наступления жары. Делают перерыв с 11.00 до 15.00 и работают до заката.

Сбор клубники производиться без привлечения дополнительных приспособлений и с применением частичной механизации. Труд сборщиков облегчают мобильные тележки с защитным от солнца и дождя тентом, местом для личных вещей и корзинок с клубникой. Колеса расположены в междурядьях. Приспособление легко передвигаться по плантации. Конструкция тележки позволяет собирать ягоды, сидя или лежа (вниз лицом).

Мошенничество при устройстве на работу

Несмотря на то, что власти Польши ведут строгий контроль за деятельностью кадровых агентств и адвокатов, случаи мошенничества всё же нередки. Чтобы не стать жертвой аферистов, следует придерживаться следующих правил.

  1. Соберите как можно больше информации о рекрутинговом агентстве, которое предлагает свои услуги: как долго оно существует на рынке, имеет ли лицензию, как о нем отзываются клиенты. Если нет никакой информации об этой компании, стоит задуматься о реальности её существования. Насторожить также должно и то, что агентство предлагает работу с заработной платой выше средней, а требования к соискателю – размыты.
  2. Пока не будет заключен трудовой договор с компанией, никаких агентских сборов оплачивать не нужно. Соискатель становится неинтересен мошенникам сразу после того, как оплатит «комиссию».
  3. Узнайте, какую визу нужно получить для трудоустройства. Это должна быть национальная виза типа D, но ни в коем случае не гостевая или туристическая.
  4. Найдите информацию о работодателе, изучите отзывы в интернете.
  5. Уточните, есть ли у компании лицензия на приём иностранца в штат и договора с польскими работодателями.

Как найти сезонную работу в 2023 году

Есть 2 основных направления, по которым зарубежные компании предлагают вакансии:

  • Для неквалифицированной рабочей силы. Сюда относятся вакансии по сбору урожая, в сфере обслуживания, туризма, в сфере клининга и другие.
  • Для высококвалифицированных кадров. Здесь уже рассматривают кандидатов на постоянную работу.

Для поиска сезонной работы подойдет первый вариант. Вакансии в сфере туризма обычно ищут в Турции, Египте, ОАЭ. Много сезонной работы по сбору овощей, фруктов и ягод. Также популярны такие вакансии, как работа в парках, заповедниках и уход за детьми и пенсионерами.

Как искать такие вакансии? Существует несколько способов:

Агентство по трудоустройству

Здесь вам могут предложить на выбор страну и специализацию. Однако есть и свои подводные камни. Прежде всего, услуги подобного агентства стоят достаточно дорого. Вам могут описать райские условия работы и проживания. Но на самом деле можно оказаться  в ужасных условиях. Бывали случаи, когда агентства просто исчезали, сорвав хороший куш с доверчивых клиентов. Чтобы с вами не случилось подобного, подходите к поиску агентства щепетильно. Не стесняйтесь потребовать лицензию или разрешение, оформленное юридически. Лучше обратитесь в организацию, которая работает уже несколько лет в вашем городе. 

Не стоит доверчиво подписывать все документы. Обязательно очень внимательно с ними ознакомьтесь.

Интернет

Другим источником вакансий на сезонные работы является Интернет. Каждая страна специально разрабатывает сайты, на которых могут найти работу как местные жители, так и мигранты.

Однако и тут встает вопрос доверия. Внимательно почитайте комментарии и отзывы о работе каждого сайта. Поищите контактную информацию и задайте все волнующие вопросы организаторам сайта. Или пообщайтесь напрямую с теми, кто уже пользовался услугами данного источника, для этого можно зарегистрироваться на форуме, если он есть.

Telegram

Довольно популярная соцсеть и одновременно мессенджер. Здесь есть специализированные каналы, которые размещают актуальные вакансии. Откликнуться можно сразу. 

Уже сегодня вы можете начать практиковать свой английский. В моем Telegram-канале, посвященному разговорному языку, вы найдете тесты, новые актуальные выражения, полезные советы.

Сколько стоит работать в Польше

Условия проживания и зарплата — именно это интересует трудовых мигрантов, ведь основная часть заработанных денег уходит на оплату за жилье и на питание. Эти нюансы следует обсудить на первом этапе знакомства с вакансией. В некоторых случаях питание и жилье предоставляет непосредственно работодатель, причем оплата с работников не снимается. Если же такие условия не оговариваются, то жилье необходимо искать самостоятельно. Как правило, на это требуется от $100 до $400 в месяц, в зависимости от региона.

В зависимости от условий и от вида деятельности предприятия, оплата может быть почасовая (от 9 злотых в час – $2) или ставка. Работникам некоторых строительных специальностей — каменщик, укладчик плитки — оплата производится с учетом за метр квадратный.

Как правило, зарплата в Польше зависит от количества отработанных часов и от региона. В среднем, работа может приносить от $700 до $1500 в месяц. Если у работника востребованная специальность, огромный опыт работы и хорошая трудоспособность, то возможности высокого заработка неограниченны.

Работа в Польше по сбору клубники, яблок и груш

Сбор яблок в Польше начинается в конце лета и заканчивается в середине осени. Обычно оплата почасовая, в пределах 7-8 злотых (примерно 2 доллара) в час. Особых требований нет, главное условие – трудолюбие; обычно предоставляется бесплатное жилье, но питание – за свой счет. Деньги выплачиваются один раз в месяц, у поляков это принято делать в 10-15 числах. Единственный минус, как правило это нелегальный труд.

 Сбор клубники в Польше с помощью оригинальной техники

Работу по сбору клубники в Польше оплачивают от выработки. Собранный урожай считают в корзинках, оплата за одну корзинку – до 2,5 злотых, хотя такие условия тяжело найти. Обычно платят 1-1,5 злотых. В принципе, дневная зарплата получится как на уборе яблок и груш. По сравнению с Финляндией, сезонный труд в Польше менее доходная, но придется меньше тратить на питание, переезд и проживание.

Эта страна также привлекательна тем, что несложно самостоятельно оформить рабочую или национальную визу в Польшу. Для этого нужен минимальный пакет документов. А если вы хотите ускорить процесс, можно обратиться в агентство.

Для вашего удобства мы собрали все сайты поиска вакансий в Польше.

Рабочая виза в Польшу

Для легального трудоустройства необходимо получить национальную визу (D 05, D 06) либо краткосрочную Шенгенскую (C 05). Национальную выдают бесплатно, а за Шенгенскую придется оплатить консульский сбор (в 2017 году 60 евро).

Для получения визы необходимо предоставить:

  • паспорт;
  • визовую анкету;
  • документы от польского работодателя;
  • медицинский страховой полис;
  • актуальное цветное фото.

Подать пакет документов можно через посольство, генконсульства или визовый центр. В последнем случае придется дополнительно оплатить 15 евро за его услуги.

Получение рабочей визы не является основанием начинать работать, ведь это только заявление о намерении трудоустроить. Легальное трудоустройство предполагает обязательное заключение umowa o pracę (трудового договора). Он гарантирует оплату не ниже установленного минимального уровня, защиту от увольнения и другие виды соцзащиты.

Польские работодатели часто предлагают заключить umowa zlecenia (договор-поручение) либо umowa o dzieło (договор-подряда). Согласно польскому законодательству это не трудовые, а гражданско-правовые отношения. Так что, подписав их, можно работать больше нормы и не получить даже минимальной зарплаты. Эти договора не подлежат контролю инспекторов по труду, так что работодатель может в отчетности указывать меньшее количество часов, а несогласных сразу увольнять.

Проработав 3 месяца и планируя остаться в Польше на срок более полугода, можно подать заявку на «Карту временного побыту».

Подробнее о том, как получить визу в Польшу самостоятельно, читайте на сайте Polsha.by

Приглашение на работу в Польше

С января 2018 года вступили в силу новые правила трудоустройства иностранцев, в том числе и белорусов, в Польше.

Основанием для получения рабочей (национальной) визы является:

  • разрешение на работу (выдается воеводой по месту нахождения компании, проживании физического лица-работодателя на основании oświadczenie o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcowi);
  • разрешение на сезонную работу (выдается старостой на основании oświadczenie o zamiarze powierzenia pracy cudzoziemcowi на срок до 9 месяцев).

Получив «приглашение», нужно проверить правильность своих данных, название приглашающей компании, наличие печати и подписи ответственного лица, дату выдачи. В документах также должно быть указано, кто оплачивает проезд, проживание.

Есть в новом законе и «ложка дегтя»: приглашения станут платными. Правда сумма небольшая – всего 30 злотых. Также приступить к работе необходимо в течение 7 дней от даты, указанной в приглашении. После недели ожидания работодатель обязан сообщить о том что иностранец не приступил к работе.

Кто может помочь в поиске и устройстве

Если вы не можете самостоятельно трудоустроиться в такой стране как Польша, можно обратиться в различные организации, помогающие в этом деле. Среди таковых могут быть:

  • Социальные службы, а также международные фонды, помогающие трудоустроиться в данной стране по различным проектам разлития отдельных регионов государства. Сюда также стоит обращаться заранее, чтобы гарантировано получить нужное вам место.
  • Студенческие союзы. Часто при университетах есть специальные организации, которые помогают в поиске мест учащимся. Они проверяют условия, на которых может быть предоставлена такая работа, и курируют занятость студентов практически по всей территории такой страны как Польша. В такие стоит обращаться, поскольку они всегда отстаивают сторону самих учащихся.
  • Землячества. Такие организации редко, но все же оказывают помощь в поиске вакансий выходцам из различных стран СНГ. В них стоит обращаться, если вы имеете там близких друзей или же родственников, в противном случае помощь вам тут вряд ли окажут.

Для быстрого трудоустройства на территории такой страны как Польша рекомендуется обращаться одновременно в различные организации.

И, конечно, стоит заблаговременно подготовиться ко всем возможным бюрократическим сложностям, чтобы легче пройти весь процесс трудоустройства и быстрее приступить к работе.

Поиск работы в Польше

Самый распространенный способ поиска подходящих вакансий – удаленно через интернет. Ниже представлены популярные сайты для поиска работы в Польше:

• praca.pl;
• pl.jooble;
• gazetapraca.pl;
• gowork.pl;
• gumtree.pl;
• infopraca.pl;
• jobs.pl;
• kariera.pl;
• monsterpolska.pl;
• mp.pl;
• praca.dlastudenta.pl;
• praca.gratka.pl.

Есть шанс найти объявления также на сайтах муниципальных центров занятости (Urzad Pracy). Может дать результат и прямой запрос в поисковике по-польски «praca tymczaspwa dlacudzoziemców» — «временная работа для иностранцев».

• vk.com/my_vin
• vk.com/poland5
• vk.com/polgo
• vk.com/rabota_v_polsheee

Ещё один вариант найти работу в Польше – через посредников. Такой подход целесообразен, когда соискатель находится за пределами страны, плохо знает польский и английский язык или испытывает другие проблемы с самостоятельным поиском.

Рекрутинговые агентства помогают в составлении резюме, исправлении ошибок в нём и имеют опыт в юридических вопросах. За такие услуги нужно заплатить не менее €150. Но эту комиссию оплачивает работодатель, для соискателя они бесплатны. Кадровые агентства постоянно проверяются местными властями на потенциальное мошенничество. Поэтому такой поиск работы считается относительно безопасным. Вот самые популярные агентства:

• ewl.com.pl
• flagma.pl
• interkadra.pl
• OTTOworkfarce.pl
• randstad.pl

Нередко эффективен поиск вакансий на месте, то есть когда соискатель уже находится в Польше. Можно напрямую обратиться в интересующую компанию и уточнить, есть ли вакантные места. Даже если вакансий не будет, отдел кадров примет резюме и свяжется с соискателем при их появлении. Также в Польше часто проходят ярмарки вакансий, где можно передать резюме представителям нескольких организаций.

Рекомендации по поиску работы в Польше

Если вы решили поработать в Польше, следует обратить внимание на ряд рекомендаций:

  1. Работодатели часто принимают участие в так называемых ярмарках вакансий. При случае можно посетить такую ярмарку, чтобы узнать больше о будущей работе и сравнить условия в разных компаниях.
  2. Составляйте резюме в электронном виде. Оно должно быть на польском и английском языках.
  3. Не стесняйтесь обсуждать с работодателем вопросы оплаты труда. Обязательно подпишите трудовой договор, договор поручения или договор подряда, чтобы обезопасить себя.
  4. Уточните у работодателя, сколько вы будете получать после страховых отчислений и уплаты налогов, поскольку суммы брутто и нетто могут существенно отличаться.
  5. Четко оговорите сроки работы, круг ваших обязанностей, наличие или отсутствие испытательного срока.
  6. Определитесь, кто будет оплачивать ваше проживание.

Важно знать!

Работа в Польше для россиян, белорусов и других мигрантов не должна отличаться по графику или продолжительности рабочего дня от работы самих поляков. Среднестатистическая польская компания предлагает своим работникам следующий режим труда:

  • 5 или 6 дневная рабочая неделя;
  • 8 или 9-часовой рабочий день (работа в летний период на ферме в Польше может быть более продолжительной – 10-12 часов в день).

Мигрант, заключающий контракт на трудовую деятельность, также может рассчитывать на бесплатное питание и жилье (многие фирмы предоставляют такие бонусы сотрудникам). Кроме этого, работнику не придется решать вопросы с налоговыми отчислениями, т.к. их оплачивает сам работодатель.

Какие нужны документы и с чего лучше начать

Сезонная работа для студентов в Польше обычно не требует широкого пакета документов от человека, на него претендующего. В большинстве случаев вполне достаточно загранпаспорта человека, имеющейся визы с правом работать на территории такой страны как Польша, а также резюме от претендента на должность.

Такая работа может потребовать и оформление санитарной книжки. На обследование уйдет 2-3 дня, потому позаботиться о данной формальности также целесообразно заранее

Также претендующим на должность тренеров, к примеру, по горнолыжному спорту, важно предоставить документы о наличии нужного уровня квалификации.

Поиск работы лучше всего начинать, уже определившись, где именно вы хотите трудоустроиться (хотя бы выбрав удобную для себя сферу), после чего можно приступать к поиску вакансии по близлежащим адресам

Перед началом работы вам стоит лично посетить те места, куда вы собираетесь устраиваться, выяснить, каковые реальные условия работы и оплаты, и уже после того принимать решение в пользу той или иной организации.

Сезонная работа: что это?

Сезонная работа — это вид работы, выполняемый один раз в год, обычно за пределами страны. В сезон требуется так много работников, что компании значительно увеличивают их количество. Согласно правилам ЕС, сезонная работа в странах сообщества не может длиться более 8 месяцев.

 Сбор клубники в Польше

Обычно украинцы выезжают в Польшу, чтобы собирать овощи и сезонные фрукты, работать в гостиничном или ресторанном бизнесе. Поляки же едут работать во Францию, Нидерланды или Германию.

Сезонную работу в Польше можно совместить с отдыхом — например, во время увеличения туристического трафика летом у моря или в горах зимой. Студенты же таким образом накапливают профессиональный опыт и заодно проводят каникулы.

Что предоставляют собой сезонные работы?

Это вакансии, которые возникают только в определенный сезон и не действуют круглый год. Например, самой распространенной работой на сезон является сбор клубники или черники. Также некоторые едут на Балтийское море работать в сфере общественного питания. Этот сезон не продолжительный, всего лишь лето.
Прежде, чем оформлять визу, поинтересуйтесь у потенциального работодателя продолжительностью работы. Чаще всего хватает одного лета. Но на самом деле работ много и сезонность у них разная.

Достоинства и недостатки сезонных работ

Как и у любой работы, сезонные также имеют как плюсы, так и минусы. И о них лучше знать заранее, чтобы быть хоть немного подготовленным. Особенно, если вы едете в первый раз и не знаете, чего ожидать. И хотя в Интернете сейчас достаточно информации, каждый отдельный случай может приносить свои сюрпризы.
Главный показатель – сезонность – может быть как положительным моментом, так и явным недостатком. Выбирают такие работы люди, у которых есть немного свободного времени и желание подзаработать. Например, студенты или учителя на летних каникулах. Заодно можно посетить несколько европейских городов на выходных. И денег заработали, и немного попутешествовали.

Итак, какие плюсы:

  • Возможность краткосрочной подработки;
  • Можно работать без особого опыта и квалификации;
  • Улучшение языковых навыков;
  • Большой выбор вакансий;
  • Официальное трудоустройство до 9 месяцев в году.

Плюсы, безусловно, есть и их немало. А что по поводу негатива:

  • Неквалифицированный, но тяжелый физически труд. Не каждый работник заранее понимает уровень физических нагрузок, поэтому приспособиться бывает крайне сложно. Особенно, если это работники старшего возраста.
  • Работа на улице проводится при любой погоде. Поэтому, здоровье должно быть достаточно хорошим, чтобы выдерживать и палящее солнце, и дождь, и ветер;
  • Короткие передышки. Часто работа длится около 12 часов, а то и больше. При этом времени на отдых в совокупности может быть немногим больше часа. Это очень сложно выдержать.
  • Планы и нормы. Часто для сезонных работников ставят конкретные планы: собрать необходимое количество килограмм, при этом не испортить внешний вид продукта. Часто применяют штрафы.

Как правильно трудоустроится за границей?

Если решение принято и хочется работать за рубежом, то начать поиски работы стоит через специализированные агентства или фирмы. Конечно, придется за их услуги заплатить, но в итоге, все эти расходы окупятся после трудоустройства.

Найдя работу, нужно сразу заняться оформлением документов. В первую очередь, стоит подготовить пакет документов для получения рабочей визы, потому как работать по гостевой или туристической визе – нелегально и наказуемо. В последующем могут просто запретить въезд в эту страну. Кроме рабочей визы, необходимо также в некоторых случаях получить специализированные разрешительные документы на работу.

Более подробно работу за границей без знания языка рассмотрим на примере Польши. Именно сюда чаще всего приезжают белорусы, русские и украинцы, чтобы жить и работать.

Как найти такую работу самостоятельно

Конечно, далеко не все студенты, которых приняла Польша, хотят обращаться в специальные агентства в поисках такой работы, хотя последние и остаются самым простым, а главное — быстрым вариантом поиска работы. К счастью, трудоустроиться в этой сфере они вполне могут и самостоятельно.

Сделать это можно так:

    Обратившись непосредственно в различные фермерские хозяйства, которые Польша сегодня развивает. В данном случае можно рассматривать не только крупные организации, но и средние, даже мелкие фермы, в особенности, в отдалённых от Варшавы провинциях. Тут вам может быть предоставлена не только работа с неплохой оплатой труда, но и жилье на время уборки урожая или другой занятости по обработке полей, к примеру. Найти такие хозяйства можно как через интернет, так и лично отправляясь в отдельные регионы. Изучая объявления в местных газетах «работа для студентов» в Польше. В плане трудоустройства Польша осталась и в наши дни страной достаточно консервативной, потому она и сейчас проводит набор не только на престижные должности, но и на мелкие работы через печатные издания. Есть в данном варианте трудоустройства самостоятельного в Польше лишь один минус: работа вам, скорее всего, будет предложена только в пределах одного города/области, что значительно снижает количество доступных вакансий в этом виде занятости, которые Польша в 2016 году имеет в целом. Размещая собственное резюме в печатных изданиях, а также на крупных порталах по трудоустройству

    Если для вас важно, чтобы работа была предоставлена вам как можно быстрее, позаботьтесь о том, чтобы разместить его заранее и предоставить всю нужную работодателю информацию в полном объеме

Единственный минус такого подхода заключается в том, что, как правило, студентам, да и другим трудовым мигрантам не всегда удается так сразу получить хорошие места с высоким уровнем оплаты труда.

Решить эту проблему можно, более тщательно подходя к вопросу отбора потенциальных работодателей, а также обращаясь к посторонней помощи при трудоустройстве.

О белорусах в Польше

— Может, мне повезло, но я никогда здесь не сталкивалась с негативом. Никто ни разу не сказал мне, мол, чего ты сюда приехала, отправляйся домой. Впрочем, многие поляки практически ничего не знают о Беларуси, разве что слышали про Гродно и Брест. В местных СМИ довольно мало информации о нашей стране, да и новости преподносятся в другом ключе. Как мне показалось, поляки больше сосредоточены на своей внутренней жизни, чем на том, что происходит в соседних государствах, — заметила Ольга.

Интересно, что когда отмечался международный день родного языка, кафедра белорусистики в Варшаве проводила диктант на белорусском для всех желающих. Правда, людей было немного — всего 18 человек. Но, возможно, некоторые просто в это время могли работать.

— Конечно, первое время в Варшаве было непросто. Психологически тяжело осознавать, что в чужой стране ты одна, не к кому обратиться за помощью, поплакаться в жилетку. Но, с другой стороны, и времени не было сесть и пожалеть себя —нужно было решать много вопросов: с жильем, работой, счетом в банке, документами, —рассказала Ольга.

Витебчанка призналась, что пока не решила, готова ли прожить в Польше всю жизнь. Но при этом отметила, что, несмотря на все сложности, ей в Варшаве нравится.

Подписывайтесь на «Гродно 24» в Дзен Новости и на наш канал в Дзен

Поделитесь в социальных сетях:FacebookXВКонтакте
Напишите комментарий