В каких городах проще найти работу
Иностранцам, приезжающим на заработки в Ирландию, рекомендуется начинать поиск должностей в столице, Уотерфорде, Дроэде, Корке или Лимерике. В указанных городах мигранты трудоустраиваются в довольно короткие сроки (местные работодатели отличаются особенным дружелюбием и лояльностью к иностранцам). Размер вознаграждения за труд в локациях также высок. Работа в Дублине может принести соискателю на 33000-35000 евро в год.
Востребованные профессии
В рейтинге топовых вакансий первое место занимают компьютерные аналитики и программисты. Затем по востребованности находятся работники медицинской сферы (хирурги, стоматологи, диетологи) и специалисты, задействованные в промышленном секторе экономики (проектировщики, инженеры). Третья и последующие строчки списка распределены между:
- архитекторами;
- топографами/ геодезистами;
- экспертами по бизнесу;
- топ-менеджерами;
- бухгалтерами;
- юристами;
- маркетологами.
Определенный спрос фиксируется на вакансии в Ирландии, которые подразумевают сезонный характер работы (сбор ягод, сортировка продукции). Имеется также перечень занятий, которые не считаются дефицитными. Те же, кто планируют трудоустроиться сиделкой, электриком или поваром, вряд ли могут рассчитывать на высокие заработки.
Права и обязанности сотрудника-мигранта
Трудовое законодательство сделало одинаковые условия для иностранных и ирландских сотрудников. Рабочая неделя равна 48 часам. Отработав непрерывно 4,5 часа, сотруднику положен пятиминутный отдых. После шестичасового труда на перерыв дается полчаса. Государственные праздники объявляются выходными днями. Ежегодно предоставляется оплачиваемый четырехнедельный отпуск.
Иммигранту положено три дня для адаптации, устройства и оформления документов. Первые шесть месяцев даются в качестве испытательного срока, по результатам работы работодатель решает вопрос о продлении или расторжении контракта.
Трудоустроенные мигранты получают в Службе государственного обеспечения Ирландии индивидуальный код. Для получения нужно обращаться в местный отдел соцзащиты. С помощью индивидуального номера высчитываются налоги, выдаются больничные пособия и предоставляются льготы.
Легализация работы в Ирландии, разрешение на работу: как получить и кому не требуется
Чтобы получить работу в Ирландии, для русских существует необходимость получать предварительное разрешение на работу и соответствующую визу в Ирландскую республику.
Разрешение на осуществление трудовой деятельности на территории страны выдаётся местным Департаментом предпринимательства, торговли и занятости. Соответствующую заявку туда может направлять как работник самостоятельно, так и организация, планирующая принять его на работу.
Для получения указанного разрешения требуется соблюдение двух условий:
- Размер ежегодной зарплаты иностранного специалиста будет составлять не менее 30 000 евро (до вычетов налогов).
- Работодателем проведён мониторинг рынка труда, в результате которого установлено отсутствие местных специалистов, готовых занять вакантную должность (за исключением вакансий с доходом от 60 000 евро и вакансий из утверждённого правительством списка особо востребованных специальностей со стороны иностранных работников).
- Между работником и фирмой заключен трудовой контракт.
Своеобразное удостоверение личности, называемое Голубой (или синей) картой, которое предоставляет возможность временно проживать и трудиться на территории европейского союза, предоставляет отличную возможность трудиться на территории Ирландии без оформления дополнительного разрешения. При этом самостоятельная аналогичная программа этой страны (грин кард) несколько устарела, на смену ей пришла другая аналогичная программа по привлечению иностранных специалистов востребованных в стране специальностей.
Нужна ли нострификация (подтверждение) диплома
Для работы в Ирландии подтвердить свой национальный диплом необходимо. Услугу эту предоставляет национальное Агентство по квалификациям. В некоторых случаях может потребоваться сдать дополнительные тесты и экзамены.
Оформление рабочей визы в Ирландию
Само по себе разрешение на работу не предоставляет право на беспрепятственный въезд в страну. Для россиян дополнительно необходимо оформить рабочую визу.
В этих целях в посольство Ирландии необходимо направить заполненную заявку установленной формы и приложить к ней все необходимые документы:
- Действующий заграничный паспорт, действительный не менее 12 месяцев, с наличием не менее 4 чистых страниц.
- При наличии – ранее выданные паспорта, срок действия которых закончился.
- Оплата визового сбора.
- 2 цветные фотографии (одна из которых вклеивается в анкету – вверху справа).
- Письмо от работодателя с подробным описанием вашей трудовой функции и условий работы.
- Копия трудового договора.
- Автобиография, включающая подробное описание образования и профессионального опыта.
- Медицинская страховка.
- В случае имевших место отказов в визах других государств – документы, обосновывающие причины данного отказа, выданные посольством.
Документы на данный тип визы не могут быть поданы ранее, чем за 3 месяца до даты въезда на территорию республики.
Ирландия – привлекательная для жизни и работы страна. И даже если отсутствуют необходимый уровень образования, опыта и квалификации, возможность работать здесь всё же остаётся. Но для этого нужны приличные инвестиции (450 тыс. евро в жилую недвижимость, 1 млн. евро в предприятие, 2 млн. евро в акции или 500 тыс. евро в качестве благотворительного безвозмездного взноса).
Преимущества и недостатки работы в Исландии
Страна ледников и гейзеров, кристальной экологии и удивительной северной природы – Исландия, мало освоена россиянами не только как вариант для трудовой миграции, но и как туристический маршрут. Остров на берегу Северного Ледовитого океана находится далеко от Европы, хотя опережает многие страны по экономическим и социальным показателям. Здесь рады новым рабочим рукам и высококлассным специалистам. Однако, решаясь «подработать» поблизости от Полярного круга, нужно учесть не только плюсы, но и минусы такого трудоустройства.
К несомненно положительным моментам работы в Исландии можно отнести:
- Один из самых высоких в мире показателей уровня жизни и оплаты труда.
- Высокий уровень безопасности. На острове практически нулевая преступность, а единственная тюрьма напоминает трудовой лагерь.
- Развитый рынок труда с наличием самых разнообразных вакансий.
- Открытое и дружелюбное отношение местных жителей к приезжим.
- Широкое распространение английского языка.
«Ложкой дегтя» в Стране ледников может оказаться:
- Жесткая миграционная политика, значительно усложняющая трудоустройство представителей третьих стран.
- Территориальная изолированность государства и высокая стоимость перелетов на материк.
- Высокие цены и налоги.
- Сырой и холодный климат, с постоянными ветрами.
- Сложный в изучении исландский язык, без знания которого рассчитывать на высокооплачиваемую должность не приходится.
Непривычным для русских будет и жизненный уклад исландцев: размеренный, неспешный, без шумных сборищ и гуляний. Некоторые законы и обычаи островного государства могут показаться слишком строгими, а потому, отправляясь на заработки в Исландию, стоит все еще раз обдумать.
Преимущества и недостатки работы в Ирландии
Решив трудоустроиться в Ирландии, стоит определить для себя плюсы и минусы работы в этой стране. Так, иностранные граждане выделяют следующие преимущества работы в Ирландии:
- Высокие заработные платы, особенно относительно окладов в странах СНГ.
- Лояльное отношение к иммигрантам.
- Большой выбор вакансий в разных сферах.
- Невысокие требования к соискателям из других государств.
- Социальные пакеты, отпуска, больничные выплаты и декреты для официально трудоустроенных иностранцев.
- Возможность оформить ПМЖ и ирландский паспорт в будущем.
Недостатками трудоустройства в Ирландии для многих иностранных граждан можно отнести необходимость знания английского языка практически в любых сферах деятельности, а также сложность получения вакансии в случае отсутствия достаточной квалификации.
Бизнес-иммиграция
Бизнес-иммиграция в Ирландию доступна для зарубежных бизнесменов, зарегистрировавших предприятие на её территории, и иностранных инвесторов. При регистрации собственной компании её владелец может получить вид на жительство в Ирландии. Для этого ему следует показать рентабельность бизнеса на протяжении полугода и создать минимум 15 рабочих мест. Регистрация собственной компании обойдётся её владельцу в 5–6 тысяч евро, которые покроют все административные расходы.
При инвестировании в ирландскую экономику более миллиона евро появляется возможность получить сразу статус постоянного жителя страны. При этом необходимо доказать легальность происхождения данного капитала. Большим преимуществом иммиграции в Ирландию методом инвестиции является то, что местные власти не требуют наличия опыта ведения бизнеса и соответствующей бизнес-истории, которая потребуется при подобном способе иммиграции в Австралию или США. Инвестицией может послужить даже сумма, вырученная от продажи недвижимости в любой из стран СНГ. Одним из условий является также то, что инвестиции недопустимо проводить через оффшорную компанию. В данном случае капитал может быть конфискован в доход государства, так что рисковать не стоит. Крупный иностранный инвестор имеет право получить ирландское гражданство уже через пять лет постоянного проживания в стране.
Как найти работу
Как и в любой другой стране, искать работу в Ирландии вы можете как самостоятельно, так и при помощи всевозможных посредников. Самостоятельный поиск предполагает нахождение и анализ информации о требуемых сотрудниках на разные предприятия. Это можно сделать как посредством периодических изданий местных газет, которые есть в свободном доступе в интернете (например, Irish Times, Irish Independent, Sunday Independent, Evening Herald и другие), так и через специальные интернет-ресурсы. Самые часто запрашиваемые сайты среди граждан РФ и стран СНГ:
- recruitireland.com;
- bestjobs.ie;
- eolas.ie;
- monster.ie;
- stepstone.com.
Несмотря на то что Ирландия не может похвастаться большим количеством населения (около пяти миллионов жителей), сайтов для поиска вакансий в этой стране достаточно
Обратите внимание на источники, где могут найти работу специалисты определённого профиля, например, hoteljobs.ie — для сотрудников в области гостинично-ресторанного дела
Искать подходящую вакансию можно непосредственно на официальных сайтах компаний Ирландии. Список подобных источников есть в коммерческом отделе посольства Ирландии в Российской Федерации.
Минусом самостоятельного поиска работы в этой стране можно назвать то, что не получится рассчитать, как быстро найдётся искомое. Это может быть как несколько дней, так и несколько месяцев. Вам придётся самостоятельно связываться с работодателями, обсуждать все тонкости возможного трудоустройства, объяснять, почему считаете, что именно вы должны занять данную должность. Будьте готовы к тому, что далеко не все работодатели радостно воспримут иностранного сотрудника, так как его трудоустройство предполагает хлопоты не только для работника, но и непосредственно для работодателя. При первом же общении с потенциальным начальником постарайтесь максимально сжато и чётко описать себя как специалиста, объясните ему свои достижения в профессиональной деятельности и планы, которые строите в отношении возможной работы в Ирландии.
Поиск работы можно начать с посещения специальных интернет-сайтов
Если же у вас определённо нет желания тратить много времени на самостоятельный поиск вакансий и общение с работодателями, вы можете обратиться к представителям специальных агентств. Такие есть как на территории Ирландии, так и в РФ. Специфика их работы состоит в том, что они подбирают максимально подходящую под ваши требования должность и обсуждают с потенциальным работодателем все вопросы трудоустройства. Обычно в данных агентствах работают люди, умеющие выставить потенциальных сотрудников в выгодном свете, как можно более чётко описать преимущества их в сравнении с другими претендентами на должность. Однако будьте готовы заплатить посредникам немалую сумму. Кроме того, перед подписанием договора с агентством и передачей денег узнайте побольше о специалистах, с которыми собираетесь сотрудничать. На сегодняшний день весьма велик шанс быть обманутым аферистами, обещающими помощь в трудоустройстве, но на самом деле некомпетентными в этом вопросе. Перед тем как обращаться в агентство за помощью, поговорите с теми, кто уже сотрудничал с ним, или поищите отзывы о работе агентства в интернете.
Вы также можете обратиться к государственным органам. К примеру, в Департаменте образования и занятости (FAS) периодически появляются объявления о доступных должностях и профессиональной переподготовке.
Больше всего шансов найти работу в городах Дублин, Дроэд, Уотерфорд, Лимерика или Корк. Уместным будет не только поиск уже опубликованных вакансий — вы также можете подать своё объявление о том, что ищите работу в стране. Кроме того, если у вас есть знакомые в Ирландии, можете спросить у них, не требуются ли в местные фирмы рабочие вашего профиля. Население Ирландии маленькое, многие жители страны друг друга знают, поэтому вполне возможно, что ваши знакомые смогут помочь в данном вопросе.
Процедура официального трудоустройства
Прежде чем получить место работы, необходимо взвесить все за и против пребывания в стране. Проблемы появятся уже на этапе получения шенгенской визы.
Категорически не подойдут граждане с судимостью, даже погашенной, с наложенными государством штрафами, неуплаченными долговыми обязательствами, административными взысканиями и неблагополучной биографией.
Очередность действий
Чтобы получить право на легальную работу в Исландии, необходимо найти подходящую вакансию, пройти собеседование и получить одобрение работодателя.
Действуют по порядку:
- Получают трудовой договор (соглашение) с данными: наименование обеих сторон, место работы, должностные обязанностей, оклад, членство в профсоюзе, информация о постановке на учет в пенсионном фонде, заявка на допуск к работе (для граждан государств, не входящих в ЕС).
- Подают ходатайство на выдачу ВНЖ.
Виды разрешений на работу
Существует практика оформления по срокам получения права на трудовую деятельность в Исландии:
- временное – на 3, 6, 12 месяцев;
- временное – на 1–3 года с подтверждением каждые 12 месяцев;
- по контракту – учитывают условия, прописанные в договоре по временному диапазону;
- студенческое – действует весь период обучения для абитуриентов ВУЗов, с ограничением трудовой занятости не более 20 часов в неделю.
Категории, не требующие наличия разрешения на работу
Трудоустройство в Исландии для граждан ЕС предусматривает облегченный порядок официальной процедуры оформления. Во всех других случаях, необходимо предоставить разрешение на работу.
Перечень основных документов
Заявление на получение шенгенской визы необходимо подать в Посольство за 4–5 недель до отъезда.
В список пакета документов входит:
- паспорт;
- загранпаспорт и его полная копия;
фото на белом фоне (цветные) – 4 шт.;
- выписки со счетов о финансовой состоятельности, доходности;
- договор аренды жилья на исландской земле или объект приобретенной недвижимости;
- страховой медицинский полис;
справка об отсутствии судимости на территории РФ;
уплаченная пошлина за резидентство.
Скачать образец шенгенской визы
На вышеуказанном сайте есть возможность отследить статус приема документов, заказать биометрию, узнать размер пошлины.
Оформление рабочей визы
Для пребывания в Исландии необходима шенгенская виза. Право на оформление документов передано в Посольство Дании в России. Резидент обязан подать заявление в иммиграционную службу Исландии в кратчайшие сроки.
Документы должны быть переведены на английский или ирландский язык, а также их необходимо заверить у нотариуса. Копии должны быть только цветные.
Критерии отбора для кандидатов на получение рабочей визы
На получение рабочей визы могут рассчитывать представители России, а также белорусы, украинцы (граждане СНГ).
Основными критериями отбора при выдаче рабочей визы служат:
- Возраст: от 18 до 50 лет у мужчин и от 18 до 45 лет – у женщин.
- Состояние здоровья: медицинская карта с указанием пригодности к работе, допусками.
- Отсутствие судимостей и административных правонарушений.
- Наличие профильного образования, опыта работы, квалификации.
Продление рабочей визы
Если работодатель продлевает контракт с резидентом, то уведомить миграционную службу об увеличении сроков необходимо за 3–4 недели до окончания действия рабочей визы. Предоставить пакет документов и актуальные цветные фото, лично присутствовать на собеседовании.
Легальное трудоустройство
Иностранец вправе получить легальную работу в Ирландии, если:
- на вакансию нет претендентов из числа коренного населения;
- позиция не входит в «запретный перечень» для нерезидентов.
Процесс легального трудоустройства предусматривает наличие у соискателя трудовой визы.
Требование к кандидату
Работодатели отдают предпочтение соискателю, который обладает:
- высокой трудоспособностью;
- отличными коммуникативными навыками;
- крепким здоровьем;
- дипломом о высшем образовании;
- базовыми знаниями английского языка;
- опытом работы в предлагаемой сфере.
Трудовая виза
При трудоустройстве мигрант должен иметь на руках указанный документ. Он позволяет беспрепятственно въезжать/выезжать из страны и при определенных условиях предоставляет право на получение ВНЖ. Россиянам, желающим работать в Ирландии, для получения визы следует обращаться в посольство, которое находится в Москве (Гороховый переулок, д. 5). Консульский сбор составит 100 евро. Рабочая виза (Regular Work permit) выдается на основании письменного приглашения компании-работодателя, зарегистрированной в Ирландии. Но программа не распространяется на представителей неквалифицированного труда (няни, разнорабочие, водители).
Для некоторых специалистов, зарабатывающих от 30000 до 60000 евро в год (программисты, администраторы баз данных, веб-разработчики), и сотрудников, получающих ежегодно свыше 60000 евро, предусмотрена рабочая виза Green card permit. Она дает возможность оформить трудовые отношения с работодателем, который ищет «дефицитные» кадры и он готов платить специалистам высокое вознаграждение. Существует рабочая виза в Ирландию (Republic Ireland Working Holiday Visa), которая позволяет подрабатывать иностранным туристам.
Необходимые документы
Для оформления трудовых отношений соискатель должен представить:
- резюме с указанием сведений личного характера (ФИО, год рождения, гражданство, образование, уровень владения английским языком);
- копии документов об окончании ВУЗа, курсов повышения квалификации;
- копия загранпаспорта;
- 8 фото (3,5х4,5);
- медицинская справка о состоянии здоровья;
- документ, подтверждающий отсутствие судимости;
- водительское удостоверение (при наличии);
- рекомендательные письма от предыдущих работодателей.
Указанный перечень документов должен быть нотариально заверен и переведен на английский язык.
В Ирландии не котируются документы о высшем образовании, полученные в России и на территории стран СНГ. Соискатель, претендующий на должность, которая требует профильных (специальных) познаний, должен подтвердить уровень собственной квалификации. Указанная процедура требует времени и материальных затрат. Но даже не всякая работа врачом в Ирландии будет считаться приемлемой для иностранца. Соискатели, отучившиеся на дантиста, в стране не востребованы – на указанную должность иностранцев оформлять запрещено.
Процедура официального трудоустройства
Чтобы официально устроиться на работу в Ирландии, русским, украинцам и белорусам необходима рабочая виза и разрешение на работу.
Очередность действий
Рабочая ирландская виза выдается на срок от 3 месяцев до 2 лет с возможностью продления. Но сначала надо получить разрешение на работу.
- Служба занятости проверяет, не претендует ли на вакансию гражданин Ирландии или другой страны ЕС.
- Определяется годовой уровень зарплаты, она должна быть не менее 30 000 евро.
- Собираются необходимые документы.
- Пакет документов отправляется работодателю, он сам занимается оформлением разрешения на работу.
После получения разрешения можно оформлять рабочую визу в консульстве.
Виды разрешений на работу
В Ирландии существует 2 категории разрешений на работу;
- Work Permit — стандартное разрешение при зарплате от 30 000 евро;
- Critical Skills Application — разрешение для высококвалифицированных специалистов при зарплате от 60 000 евро.
При получении разрешения второй категории департамент занятости не проверяет, удовлетворяет ли соискатель всем требованиям и претендует ли на ту же должность гражданин ЕС.
Категории, не требующие наличия разрешения на работу
Специальное разрешение на работу в Ирландии не требуется гражданам ЕС и Швейцарии и некоторым другим группам лиц:
- зарегистрированным студентам (при занятости не более 20 часов в неделю);
- получившим статус беженцев;
- работающим по контракту не более 3 месяцев;
- получившим вид на жительство в Ирландии как член семьи гражданина этой страны.
Оформление рабочей визы
Есть 3 категории рабочей визы в Ирландию:
- Виза для подработки во время туристической поездки — Republic Ireland Working Holiday Visa. Она позволяет устроиться на сезонную подработку.
- Green Card Permit — так называемая Зеленая карта. Выдается при оформлении разрешения Critical Skills Application.
- Обычная виза по приглашению работодателя — Regular Work Permit.
Все 3 вида виз предполагают занятость только у определенного заранее работодателя как минимум на протяжении 12 месяцев. После этого место работы можно сменить.
Критерии отбора для кандидатов на получение рабочей визы
Если соблюдены все правила оформления визы и имеется подготовленное рабочее место, отказать в получении визы не должны.
Также проверяют следующее:
- Размер годовой оплаты труда (не менее 30 000 евро).
- Соответствие квалификации и опыта работы предложенной должности.
- Не входит ли работа в список тех, которыми не могут заниматься неграждане Ирландии и других стран ЕС.
Продление рабочей визы
Чтобы продлить рабочую визу в Ирландию, необходимо обратиться не позднее, чем за 30 дней:
- в Министерство Юстиции Ирландии (при нахождении на территории этой страны);
- в посольство Ирландии в той стране, гражданином которой является сотрудник.
Для продления визы нужны такие документы:
- действующий загранпаспорт;
- письмо от работодателя с подтверждением действующего трудоустройства;
- копия трудового договора;
- ВНЖ, который оформляется в течение месяца с момента въезда в страну по рабочей визе.
Основные требования к кандидатам
Кого хотят видеть у себя ирландские работодатели? Они предлагают работу, в первую очередь, иностранным трудовым мигрантам, которые:
- обладают хорошим здоровьем;
- не несут за плечами криминального прошлого или настоящего;
- имеют достаточный уровень образования и профильный опыт работы;
- обладают высокой работоспособностью;
- коммуникабельны;
- владеют английским языком на достаточном уровне.
Рекомендации российских или, к примеру, украинских работодателей не сыграют существенной роли при трудоустройстве в Ирландии, если они не даны топ-менеджментом международных компаний. Соискателям потребуется предоставить документы об образовании, которое соответствует специальности, заявленной в вакансии. Следует заметить, что в отличие от работодателей в России и других странах СНГ, ирландцы очень щепетильно относятся к соответствию образования и занимаемой должности. Если практически в любой из стран СНГ человек с дипломом педагога может стать банковским работником, то в Ирландии такое положение вещей просто невозможно. Эта ситуация характерна практически для всех стран Европейского Союза. Но в некоторых из них, особенно в Испании, Италии, Греции, Болгарии к вопросу образования работодатели относятся несколько поверхностно. Главное для них — навыки и профильный опыт работы.
Для работы в Ирландии важно соответствие диплома об образовании и выбранной должности
В Ирландии, как и во всех государствах Евросоюза, документы об образовании, полученном в странах СНГ, потребуют обязательной нострификации. Подтверждение — процесс довольно длительный и недешёвый. Однако после его окончания обладатель диплома европейского образца имеет огромные перспективы трудоустройства в любой из стран Евросоюза, а также в США, Канаде или Австралии. Диплом, нострифицированный в любой из стран ЕС, не нуждается в дальнейшей легализации
На этот момент следует обратить особое внимание соискателям вакансий, требующих профильного высшего образования. В Ирландии существует специальный сайт, на котором можно проверить статус документа — как находящегося в процессе нострификации, так и уже признанного
При принятии иностранца на работу ирландские наниматели обязательно сверят информацию о его образовании с указанным интернет-ресурсом.
Общие сведения
Если разобраться, слабый интерес среди трудовых мигрантов к Ирландии вполне объясним. Во-первых, страна пережила экономический кризис, выходить из которого начала только в 2013 году. Это значительно усложняет поиск работы для иммигрантов, так как уровень безработицы даже среди граждан страны весьма высок (около 7%). Тем не менее специалисты отмечают значительный рост ВВП в Ирландии — сейчас этот показатель даже выше, чем у большинства стран Европейского Союза. Во-вторых, законодательство Ирландии ставит работодателей в строгие рамки, выдвигая к потенциальным работникам-иностранцам определённые требования. Тем не менее найти работу в этой стране для людей с востребованной профессией вполне реально. Больше всего шансов на трудоустройство, конечно, будет у тех специалистов, которые осуществляют деятельность в узком направлении — претендентов на профессии, не требующие образования, немало и среди неквалифицированных жителей Ирландии.
Ирландия славится своей историей, древней культурой, удивительными пейзажами и хорошей экологией
Немного об условиях работы для иностранцев
Ирландское трудовое законодательство ничем не выделяет иностранных сотрудников на фоне граждан. Так, если по правилам рабочая неделя не должна превышать 48 часов для местных жителей, то и иммигранты не должны трудиться дольше. В Ирландии после каждых 4,5 часов работники имеют право на пятнадцатиминутный перерыв. После шести часов работы сотрудники могут отдыхать полчаса. Официальные работники в Ирландии отдыхают во время государственных и национальных праздников, а также могут уходить в оплачиваемый отпуск, который должен составлять как минимум четыре недели в году.
В Ирландии существует русская община, в её среде периодически проводятся встречи и культурные мероприятия
Полагается, что после приезда иммигранта в страну работодатель должен дать ему три дня адаптации. За это время сотрудник может отдохнуть либо уладить необходимые юридические вопросы, после чего приниматься за работу. Как правило, первые полгода работы иностранцев в ирландских компаниях проходят в качестве испытательного срока. Безусловно, оплата в это время не должна быть меньше указанной в договоре, однако в этот период работодатель особенно следит за качеством работы нового сотрудника.
Основными поставщиками трудовых мигрантов в Ирландию традиционно стали Россия и Украина
Нелегальная работа
Если смотреть на вещи реально, то даже приехать нелегалом в Ирландию крайне сложно, устроиться же на более или менее нормальную работу практически невозможно. Нелегал может устроиться чернорабочим, грузчиком, а также в тех местах, где он не будет коммуницировать с большим количеством людей, во избежание проблем с иммиграционной полицией.
Ирландские власти крайне категоричны в отношении иностранцев, нелегально пересекающих границу их родины. Нелегал для Ирландии — преступник, действия которого подпадают под одну из статей Уголовного кодекса страны. Если в некоторых государствах Евросоюза можно заключить фиктивный контракт с местным работодателем, то в Ирландии это практически невозможно, поскольку каждый ирландский работодатель платит за иностранного наёмного работника определённую сумму в бюджет страны. Поэтому ему просто невыгодно заключать фиктивный контракт и платить за несуществующего работника налоги.
Если нелегал всё же попадает в руки ирландской полиции, то далее у него есть два пути. Первый (при отягчающих обстоятельствах) – провести до года в ирландской тюрьме. Второй — заплатить штраф в три и более тысяч евро и быть депортированным из страны с запретом её посещения на десять лет. Если нелегал не имеет возможности заплатить штраф, то он содержится в специальном фильтрационном пункте под надзором полиции и выполняет общественные работы до тех пор, пока штраф не будет отработан. Дальнейшая процедура депортации остаётся прежней. Поскольку Ирландия является членом Евросоюза, то запрет на её посещение может вылиться в запрет пересечения границы любой из стран, входящих в его состав, потому что в ЕС существует единая иммиграционная база, в которой есть «чёрный список».
Нелегальное трудоустройство
Устроиться на работу в Ирландии нелегально практически невозможно. Дело в том, что местные работодатели соблюдают закон и не хотят платить штрафы. Для нелегального рабочего, которому все-таки удалось трудоустроиться в стране, предусмотрены суровые наказания в случае если нарушение будет выявлено. Так, в соответствии с законом страны, нелегал отправится в тюрьму на 12 месяцев или же заплатит внушительный штраф — минимум 3 тысячи евро. После отбытия наказания нелегальный сотрудник будет депортирован из страны. Более того, он больше никогда не сможет въехать ни в одну из стран ЕС.
Официальное трудоустройство в Ирландии — сложный процесс, который, вместе с тем, можно организовать, зная все тонкости и особенности. В стране особенно ждут высококвалифицированных иностранных специалистов из России, Украины и Белоруссии, чей труд очень ценится за рубежом.