Что нужно для того, чтобы работать в стране
Чтобы поехать работать в Словению, россиянину потребуется рабочая виза. Поскольку государство входит в состав ЕС, получить визу просто при наличии желания не удастся.
Визовый документ выдают только на основании:
- владения собственным бизнесом на территории страны;
- наличия официального приглашения от словенского нанимателя.
Оформление разрешения на работу
Разрешения на ведение трудовой деятельности в Словении бывают таких видов:
- индивидуальное – для устройства на работу своими силами;
- для иностранных представителей – разрешение для директора;
- для мажоритарного акционера – собственника.
Граждане иных государств, которые желают оформить бизнес на словенской территории, вправе использовать несколько вариантов оформления разрешения на работу:
- Индивидуальные разрешения с целью трудоустройства собственными силами. Если иностранец хочет пройти регистрацию в Словении в качестве индивидуального предпринимателя, ему потребуется оформить индивидуальное разрешение на ведение трудовой деятельности. При этом разрешение необходимо получить до момента процедуры регистрации. Помимо этого, имеются и дополнительные условия: вид на жительство, который будет действителен на момент оформления; подтверждение, что иностранный гражданин проживает без перерыва на территории Словении дольше 1 года; денежная сумма в 10 тысяч евро на счету иностранца в качестве подтверждения его финансовой стабильности.
- Разрешение на трудовую деятельность для представителя иного государства, когда лицо с гражданством другой страны становится учредителем либо соучредителем в словенской организации. Если при этом планируется его участие в работе компании на управляющих ролях, то обязательно получение разрешения на ведение трудовой деятельности для иностранного гражданина.
- Разрешение на работу для мажоритарного акционера (собственника компании). Если гражданин иного государства входит в число учредителей либо соучредителей организации (ООО) на словенской территории, при этом значится владельцем не меньше чем 51% капитала, то тогда иностранец имеет право на трудоустройство в организации без проведения контрольных процедур Службы занятости, основываясь только на разрешении на работу.
Процесс получения разрешения на работу:
- Если иностранец – единый собственник либо представитель организации, он имеет право сам подать заявление на оформление разрешения на работу спустя полгода после регистрации компании. Помимо этого, он должен предъявить подтверждение наличия прибыли за полгода в сумме не меньше двух минимальных заработных плат на территории Словении (на 2018 год она составила 1040 евро).
- Кроме того, иностранный гражданина вправе обратиться за разрешением на работу сразу при условии наличия намерений внести инвестиции в экономику в сумме не меньше 22 500 евро (кроме уставного капитала организации в 7500 евро).
- Помимо этого, иностранец имеет право назначить гражданина ЕС либо иное лицо, которое обладает разрешением на работу, в роли представителя (директора) собственной организации. Тогда оформление разрешения на работу начинают сразу же, без внесения необходимых инвестиций.
- Существует возможность приобрести компанию, которая пребывает на рынке не меньше полугода, подтвердить наличие доходов в размере двух минимальных оплат труда Словении.
Процедура получения разрешения займет примерно 60 дней. Сам документ действует 1 год для владельца организации и 2 года для представителя. Иностранцы имеют право продления разрешения на трудовую деятельность в Словении.
Если иностранец дважды продлит разрешение на ведение трудовой деятельности на период одного года, он получает право подать документы на персональное разрешение, действующее до трех лет.
Открытие бизнеса
Право на открытие бизнеса в Словении есть у любого иностранного гражданина
Однако важно, чтобы он соответствовал перечню условий: отсутствие проблем с законодательством и наличие суммы на уставной капитал в сумме 10 тысяч евро. При этом размер инвестиционных выплат должен составлять около 30-50 тысяч евро
Организацию потребуется зарегистрировать в реестре страны. Чтобы это сделать, необходимо лично приехать в Словению. Если собственных идей для организации бизнеса нет, то разрешается приобрести уже действующий. Бизнесмен может получить ВНЖ после оформления полного пакета документов, однако привезти родных ему позволят только спустя год после установления рентабельности дела.
Документы, которые потребуются для оформления ВНЖ:
- заявление;
- загранпаспорт (оригинал и копия);
- медицинская страховка;
- подтверждение наличия необходимой суммы;
- справка о несудимости;
- фотографии – 2 шт;
- документ, позволяющий оформить ВНЖ.
Процедура официального трудоустройства
Малая площадь страны не позволяет широко развернуться рынку труда, поэтому главным условием для официального принятия резидента является подписанный с работодателем контракт. А это происходит только в случае отсутствия на данное место претендентов из стран ЕС или ЕЭП. Россияне и украинцы в такой ситуации заметно проигрывают.
Очередность действий
Процесс получения разрешения на работу и вида на жительство взаимосвязаны:
- Подается заявка в Службу занятости Словении;
- Документы для ВНЖ предоставляются в администрацию определенного округа.
Первоначально разрешение на работу в Словении выдается максимум на один год с правом продления.
Виды разрешений на работу
Фирма или частное лицо, принимающие кандидата, оформляют ему разрешение на 12 месяцев. С этих пор мигрант может осуществлять трудовую деятельность только в этой компании до конца срока контракта.
По истечении 20 месяцев официальной работы система социального страхования дает резиденту право на получение персонального разрешения на наем в любую фирму, а также возможность стать на учет по безработице в случае сокращения.
Есть основные варианты выдачи разрешения на трудоустройство:
- Сезонный, сроком на 90 дней;
- Для иностранных представителей – до 12 месяцев;
- Участникам программ профессиональной переподготовки.
- Синяя карта – документ, совмещающий ВНЖ и разрешение на работу. На нее претендуют только квалифицированные кадры. Срок действия 2 года с возможностью дальнейшего продления до 3 трех лет.
Есть ли категории, не требующие наличия разрешения на работу
Без контракта от работодателя не получить разрешения на работу, которое дает право на ВНЖ. Нелегально пребывая в стране, невозможно арендовать жилье или транспорт. Для всех граждан иностранных государств наличие соответствующих документов на законную трудовую деятельность является обязательным.
Перечень основных документов
Чтобы получить официальный статус резидента, необходимо предоставить в Консульство:
- Паспорт;
- Загранпаспорт;
- Фото на белом фоне (цветные)– 4 шт.;
- Анкету;
- Заявление о получении разрешения на трудовую деятельность и подписанный контракт;
- Квитанцию об оплате пошлины.
Оформление рабочей визы
В посольство Словении на территории РФ подается заявление и заполненная кандидатом анкета. После принятия документов, подтверждающих личность заявителя, предоставляется трудовой договор, полученный от работодателя с указанием:
- Должности,
- Оклада,
- Сроков контракта,
- Условий стажировки.
Критерии отбора для кандидатов на получение рабочей визы
В рабочей визе могут отказать, если кандидат не соответствует следующим требованиям:
- Возраст от 21 до 55 лет;
- Наличие справки от врача;
- Отсутствие судимостей.
Продление рабочей визы
Если фирма хочет продлить рабочий контракт с сотрудником, то заявляет об этом в миграционную службу. Если резидент желает менять форму занятости или стать на учет в социальные ведомства Словении – заявление он подает самостоятельно, прикрепляя к нему пакет документов:
- Заверенный у нотариуса перевод паспортных данных;
- Первичное разрешение на работу;
- Копия трудового контракта;
- Регистрационная информация работодателя;
- Миграционная карта со штампом пограничного контроля;
- Справка о постановке на учет по месту пребывания;
- Заключение о состоянии здоровья, полис;
- Фотографии, квитанции об уплате госпошлин.
Бизнес-иммиграция
Словения поддерживает двойное гражданство. Если резидент находился на территории страны более года и может доказать наличие финансов на личном счете (не менее €10000) – ему необходимо заявить сначала о желании получить персональное разрешение на работу в Словении с целью самозанятости, а затем уже претендовать на регистрацию коммерческой организации.
Русскоязычные в стране
Наши люди. В Словении у нас общения намного больше, чем в России. Парадокс. Средний уровень иммигрантов сказывается.
Музыканты, певцы, художники, танцоры, а самая большая категория – мелко-средние предприниматели. Люди сплошь самостоятельные, с головой на плечах, с разнообразными увлечениями.
Большинство приехали по бизнес-визе, реально работают здесь не все, кто-то имеет доходы на Родине, у кого-то фриланс. Знаю некоторых, у кого муж руководит бизнесом в России, а семья в Словении.
Не в России же детей воспитывать? Общение онлайн – в фейсбуке, только в самой большой группе, «Живем в Словении», более 10000 человек.
Всего групп около 30-ти, от бизнеса и транспорта до политики, путешествий и покера. Общение возможно не только среди своих – словенцы всегда рады поговорить, очень дружелюбны.
Под своими я имею в виду не только россиян – украинцев примерно столько же, третья группа по численности – из Казахстана.
Откровенной «ваты», в отличии от Германии, очень мало. Либо нейтральны либо все прекрасно понимающие про российский режим.
Какая работа доступна в Словакии?
Иностранцу, желающему уехать на работу в Словакию, придется преодолеть три основных «барьера»: 1) первоочередность трудоустройства словаков и граждан ЕС; 2) квотирование мест для иностранных специалистов; 3) квалификация и языковые навыки. И если первые два пункта никак не зависят от соискателя («место заняли» или «лимит исчерпан»), то личный опыт, образование, знание словацкого и английского языков могут сыграть решающую роль. Без этого о престижной и высокооплачиваемой работе не стоит и мечтать. Иногда кандидатам на неквалифицированные вакансии даже проще – на некоторые работы европейцы просто не соглашаются.
Доступная официальная работа в Словакии для русских:
- Домашний персонал. Гувернантка, няня, домработница – хорошо оплачиваемая работа для женщин из России и Украины. Правда, без знания словацкого языка могут обойтись только работницы в семьях иностранцев, где в приоритете английский.
- Сфера услуг. Официанты, бармены, повара и администраторы из стран бывшего СНГ успешно трудоустраиваются в местные отели и рестораны (два языка будут плюсом).
- Медики. Врачи высокой квалификации уезжают из СР в западную Европу, поэтому с подтвержденным русским дипломом можно найти работу в Словакии хирургу, терапевту, стоматологу и другим медицинским специалистам.
- IT-отрасль. Программисты и системные администраторы, уровней middle или senior, находят работу в местных и международных компаниях, в некоторых случаях достаточно владеть английским наречием.
- Инженеры и операторы станков с ЧПУ. Автомобильная и электротехническая отрасль нуждается в опытных профессионалах. Заводы KIA, PCA, Samsung, VOLKSWAGEN регулярно открывают новые технические вакансии.
- Банковские работники и менеджеры. С российским дипломом экономиста, финансиста или менеджера можно претендовать на работу в словацких банках, страховых компаниях, финансовых организациях и на предприятиях промышленности.
- Строители и разнорабочие. В строительной сфере востребованы как высококвалифицированные инженеры, так и сварщики, монтажники со специальным образованием, разнорабочие без квалификации. В последнем случае можно обойтись без знания языка, хотя разговорный словацкий пригодится для коммуникации.
Наибольшее число вакансий по сезонной работе в Словакии предлагается в период август-сентябрь, когда идет сбор урожая. Работников в словацкие теплицы приглашают с поздней весны до ранней осени.
Не проходите мимо!
Переехать в другую страну возможно! Сейчас легко получить вид на жительство, ПМЖ и даже гражданство другого государства. Любые миграционные вопросы можно решить со специалистами международного права. Мы составили рейтинг лучших компаний, которые занимаются миграционными вопросами. Консультация у них бесплатная!
Уровень зарплат
Минимальная заработная плата в Словакии на 2021 год составляет 623 €, средняя – 1136 € в месяц. Заработки значительно ниже, чем во многих государствах Евросоюза, но вполне устраивают граждан третьих стран:
- Высокие доходы у банковских работников, менеджеров высшего звена, пилотов и архитекторов – до 2,5 тыс. € в месяц.
- Адвокаты, врачи и преподаватели ежемесячно имеют 1100-1700 €.
- Профессиональные инженеры и дальнобойщики получают более 1 тыс. €.
- Строители и сельхозработники зарабатывают в среднем 800 €.
- Зарплата домашнего и обслуживающего персонала колеблется в пределах 400-800 €.
- На продовольственных складах и заводах трудовые мигранты со средним образованием зарабатывают 600-1000 €.
- Уборщикам помещений, почтальонам, разнорабочим платят 350-400 €.
Заработки разнятся и по регионам республики, наибольшие зарплаты в Братиславе (средняя – 1200 €), низкие оклады в краях – Прешовский и Банскобистрицкий (780 € в среднем).
Процедура переезда в Словению на ПМЖ
Переезд в Словению на постоянную основу сопровождается оформлением множеством документов, получением определенных статусов и выполнением некоторых условий. Стоит отметить, что миграционная политика в этой стране достаточно мягкая, но бюрократия присутствует и здесь.
Иммигранту перед тем, как переехать в Словению, необходимо пройти следующие этапы:
- Получить визу. Оформить этот документ можно в посольстве Словении. Виза бывает нескольких видов: студенческая, рабочая, туристическая и так далее – в зависимости от цели посещения. Выдается на срок от нескольких месяцев до 1 года.
- Оформить ВНЖ (вид на жительство). Выдается на срок до 1 года, после чего его нужно продлевать. При получении и продлении есть определенные квоты и условия, в зависимости от типа вида на жительство. Например, есть студенческий и рабочий ВНЖ.
- Получить ПМЖ (постоянное место жительства). Этот статус можно оформить только после того, как человек проживет в стране на ВНЖ не менее 5 лет. Как правило, этот статус выдается на неограниченное время.
- Оформить гражданство. Подать заявку на оформление паспорта можно только через 5 лет после получения ПМЖ. То есть суммарно с момента получения ВНЖ должно пройти не менее 10 лет. Желательно в последний год перед подачей документов на получение паспорта находиться в стране непрерывно хотя бы 9 месяцев.
Конечно же, на получение каждого статуса потребуется собирать определенный пакет документов. И чем дальше человек заходит в этой инструкции, тем больше документов потребуется предоставить. К тому же появляются дополнительные условия. Например, при получении гражданства обязательно нужно сдать тест на знание государственного языка.
Процедура оформления ПМЖ
Спустя 5 лет легального пребывания в РС со статусом ВНЖ, иностранец имеет право дать запрос на постоянное место жительства в Словении, которое действует неограниченное время. 10 лет – основание для гражданства республики. Прошение на ПМЖ в Словении подается в Центр административных услуг по месту жительства иммигранта
Следует обращать особое внимание на подсчет срока нахождения – в Словении свои порядки: год учебного ВНЖ засчитывается за полгода; срок будет прерванным, если ходатайствующий покидал страну более чем на 6 месяцев (9 в сумме)
Требования к иммигранту
Переехать в Республику Словения на ПМЖ не смогут украинцы, россияне или белорусы с уголовным прошлым, подозреваемые в преступлениях. Иммиграция закрыта также для должников по кредитам в банках.
Кроме того, иностранец должен:
- вовремя и в полном объеме платить налоги в период пребывания;
- иметь, как минимум 290 €, на месячное проживание себя и каждого члена семьи;
- удостоверить наличие жилья и прописки в стране.
При подаче прошения на постоянное место жительства в Словении иностранцу не придется сдавать экзамен на знание словенского языка.
Документы
Обретение ПМЖ в Словении – одна из простейших процедур среди государств Европейского Союза, поэтому правильно составленное досье открывает прямую дорогу к легализации в Европе. Стандартный пакет бумаг состоит из:
- заявления и фото;
- загранпаспорта;
- документов о необходимых сроках пребывания (5 лет);
- справки об отсутствии судимости;
- финансовых гарантий состоятельности к проживанию;
- договора аренды или права собственности на жилье.
Могут потребовать дополнительные бумаги, в зависимости от оснований пребывания, например, для подтверждения родства с членами семьи.
Привилегии на получение ПМЖ в Словении имеют иностранцы со словенскими корнями (не ниже третьего поколения). В таком случае нет необходимости в пятилетнем сроке, достаточно лишь документально доказать наличие в роду словенцев.
Отказ в получении ПМЖ
При выполнении всех вышеописанных условий и требований, иностранцу не откажут в выдаче постоянного места жительства в Словении. Отрицательный вердикт возможет в случаях:
- предоставления заведомо ложной информации;
- сокрытия судимостей;
- фиктивных договоров и разрешений;
- преступления законов РС в период пребывания.
Кроме того, нарушения визового режима или условий пребывания по предыдущему виду на жительство могут привести к отказу в пролонгации ВНЖ или получении ПМЖ в Словении.
Стоимость жизни
Стоимость жизни. Тут, конечно, кому что кажется приемлемым. Но для нас кажется минимально-достаточной сумма 1500 евро в месяц на троих.
При условии, что будет свое жилье. Этого хватит на нормальное питание, расходы на машину, недалекие путешествия (благо, всего вокруг – смотреть-не-пересмотреть), море, горы, горные лыжи и другой спорт, прочие расходы. (UPD. 1500 – это включая 500 на содержание фирмы на
ВНЖ, даже если фирма вам не нужна для бизнеса. Когда фирма не нужна, после ПМЖ – от 1000.
Наша семья, 3 человека, на ВНЖ сейчас живет приблизительно на 2000 евро, но это не минимум, есть куда ужаться при необходимости).
Какие вакансии востребованы в стране
На территории Словении действуют крупные предприятия промышленного комплекса. В их числе:
- Gorenje и Bosch – производящие крупную бытовую технику;
- Автомобильный завод «Рено»;
- Производитель красок Belinka и Jub.
Перечень вакансий на словенской территории не слишком обширный. Промышленная отрасль в стране развивается медленно, но стабильно.
Хорошие вакансии найти тяжело, тем более иностранным специалистам. Тем не менее, работники отраслей автомобилестроения и химической промышленности крайне востребованы.
В летний сезон горы и море привлекают массу иностранных туристов, поэтому летом туристическим организациям требуются менеджеры.
Зарплаты в Словении по профессиям варьируются от 3500 (максимальная) до 1143 (минимальная) евро. Наиболее высокая оплата труда в газовой промышленности и электроэнергетике – около 2800 евро, самая низкая в лесном хозяйстве и производстве – 1520-1480 евро.
Квалифицированная работа
В Словении высоко востребованы квалифицированные программисты, учителя, инженеры, врачи. Не хватает в стране сотрудников IT сферы соответствующей квалификации, а также младшего медицинского персонала.
Неквалифицированная работа
Спрос на работников, которые не имеют должной квалификации, растет к летнему сезону. В этот период требуются мастера в сфере отделочных работ, работники на фермах, в теплицах и садах.
Помимо этого, в сезон необходимы:
- грузчики;
- работники на предприятия сельскохозяйственной отрасли;
- строители;
- гиды по туристическим местам.
При наличии опыта ухода за детьми или лицами пожилого возраста есть шанс трудоустроиться помощницей по хозяйству. У таких вакансий есть бонус – предлагается жилье и питание.
Как найти работу в Словакии?
Специализированные сайты по поиску вакансий в Словакии помогут тем, кто предпочитает искать работу без посредников. Шансы повышаются, если обращаться к официальным страничкам словацких компаний, и сразу в ответ на предложения работы направлять резюме. Наиболее популярные онлайн-страницы по трудоустройству в Словакии:
- profesia.sk, grafton.sk – словацкие сайты вакансий с предложениями работы на английском и словацком языках;
- Flagma.sk – интернет-каталог с объявлениями о работе на словацких предприятиях (на русском языке);
- Istp.sk – электронный проект Центра труда страны, с консультативными и информационными инструментами;
- Pozripracu.sk– интернет-ресурс с возможностью трудоустройства в крупные компании IKEA и Samsung;
- careerjet.sk, learn4good.com – международные интернет-площадки с разделами объявлений по Словакии;
- spectator.sme.sk, pravda.sk— странички газет «Наблюдатель Словакии» и «Правда» с вакансиями словацких работодателей.
Найти работу в Словакии можно и при личном контакте с нанимателями, путешествуя как турист по республике. Наименее хлопотный вариант – обратиться к агентствам посредникам по трудоустройству, но придется потратить как минимум 150 € за их услуги
Чтобы не попасть на компанию мошенников, следует обращать внимание на отзывы бывших клиентов и наличие у агентства лицензии на соответствующую деятельность
Пути эмиграции
Все пути переезда и способы эмиграции в Словению читайте здесь https://visasam.ru/emigration/europe-emigration/emigraciya-v-sloveniyu.html
1. Выйти замуж или уникальный специалист, который везде себе работу найдет – ну это банально. Давайте посмотрим отличия. И они существенны. Здесь несложно, приехав по студенческой визе, остаться, найдя работу или заведя бизнес.
Как найти работу в Словении подробно описано здесь https://visasam.ru/emigration/rabota/rabota-i-vakansii-v-slovenii.html
От вас не потребуют обязательного покидания страны после учебы или чтобы вообще не дали визу (привет, Канада! – дочке там, умнице-красавице, с деньгами и универом за плечами, не дали даже поучиться в магистратуре, заподозрив в иммиграционных настроениях).
Главное же здесь – бизнес-программа. Так переехали сюда подавляющее большинство. Требования к бизнесу в Словении – минимальные и легко выполнимые. Деятельность нужна, но требования к ней не определены. Можно было и не работать, если у вас фриланс/удаленный доход/достаточно бабла и местный доход вам не нужен.
Еще недавно. Сейчас это сильно не рекомендуется, какой-то бизнес нужен, чтобы не было проблем с “несоответствием заявленным целям ВНЖ”. Своя директорская зарплата в своей фирме должна покрывать необходимый минимальный доход на членов семьи.
При семье из трех человек уплачиваемые налоги на эту зарплату, включая базовую медицинскую страховку для всей семьи – порядка 500 евро в месяц, с бухгалтерией. ВНЖ продляется через год (потом через 2). Через 5 лет – ПМЖ, фирму, если не нужна, можно закрывать.
Через 10 можно претендовать (экзамен на язык) на гражданство. (UPD. Готовится новый закон об иностранцах, возможны изменения).
На что жить. Я, надеюсь, уже раскрыл выше. Если вы приехали, как большинство, по бизнес-визе, то работать вы можете только в своей компании/ИП.
Минимум 2 года (после этого можно получить личное рабочее разрешение и работать хоть где). Среди моих знакомых, кто работает здесь, есть музыканты, продюсеры, видео-блогеры, спортсмены, художники, массажисты, визажисты, парикмахеры, таксисты, владельцы баров и кафе, автосервиса и деревообработки, дизайнеры и компьютерные специалисты.
Владельцы турфирм и люди, имеющие мини-отели из квартир. Не всегда даже имеющие эти квартиры в собственности, бывает в управлении или аренде.
Сдающие напрокат машины под такси и работающие таксистами. Профессиональные покеристы. Имеющие магазины украшений, сладостей или самодельных пельменей. Или баню. Крафтовую пивоварню. Строители. Электрики. Сварщики.
Пути переезда 2. Оформить необходимые документы можно через посредников. Я – не посредник и не собираюсь им быть.
Если есть время, можно все оформить самостоятельно, «бесплатно». Реально расходы, конечно, будут: приезды, проживание, переводчик. Не факт, что на круг получится дешевле.
Расходы на оформление в административно-налоговых органах невелики. Бюрократы в управе, налоговой (да везде!) очень вменяемые. Если не тупить и не спрашивать то, что легко найти в открытом доступе, всегда можно получить помощь и выяснить нюансы у бывших соотечественников.
Дополнено: в 2019 году появились проблемы с банками – не открывают счета иностранцам, или крайне не охотно открывают. И, бывает, закрывают счета даже тем, кто здесь уже на ПМЖ! Директивы ЕЦБ, Словения тут не при чем, в
Прибалтике, например, это началось еще раньше и сейчас такая проблема во многих странах Европы. Реально проблема решаема, или какой-то банк таки откроет (я вот открыл только что, запасной), или открывают в Австрии (где, видимо, поплевывают на инструкции), либо онлайн-банк Revolut.
Словения: экономические и социальные факторы, особенности трудоустройства
Словения – маленькая страна Центральной Европы, входящая в Евросоюз и являющаяся полноценным участником экономического, политического и культурного пространства региона. В последние годы уровень валового национального дохода достиг высоких показателей и сегодня он очень близок к результатам Германии, Великобритании или Франции. При этом трудоустройство в Словении предусматривает важнейшие преимущества, в числе которых – отсутствие значительного потока мигрантов, а значит, большие возможности для успешного трудоустройства.
Экономические предпосылки для трудоустройства в Словении, в том числе для приезжих из России и других стран Восточной Европы, достаточно обширны.
Основными направлениями, в которых трудовой мигрант, имея необходимые образование, навыки и опыт работы, может себя реализовать, станут следующие:
- промышленность, в том числе машиностроение, производство автомобилей, бытовой техники, область химического производства;
- туризм и сфера обслуживания. Особенно активно развиваются горнолыжные и спа-курорты, гостинично-ресторанный бизнес, турфирмы;
- информационные технологии;
- социальная сфера, включая медицину.
На видео: Работа в Словении
Помимо наличия соответствующей квалификации и опыта работы, конкурентоспособным на рынке труда в Словении российского соискателя сделает владение национальным языком. Этот фактор обычно не составляет большой проблемы, поскольку для русскоязычных мигрантов изучение родственного словенского языка зачастую оказывается несложным. Говоря о языковом аспекте, следует помнить, что при работе в сфере обслуживания или туризма либо в компании международного масштаба очень желательно свободно владеть также английским языком. Часто оказывается полезным и знание русского языка, поскольку в эту страну приезжает все больше отдыхающих из России и соседних стран Восточной Европы.
На видео: Какой город для жизни в Словении лучше выбрать
Необходимо знать, что каким бы ценным сотрудником ни был мигрант, в Словении, так же, как и в большинстве европейских стран, для его трудоустройства необходимо специальное разрешение, выдача которого находится в компетенции местного управления по трудоустройству и Управления внутренних дел. Причем работать в стране, имея такое разрешение, можно только на того работодателя, который подал специальное ходатайство. Только на основе разрешения на трудоустройство соискатель любой должности в Словении может рассчитывать на оформление рабочей визы. Любая попытка трудоустроиться в стране без разрешения и специальной визы, например, по гостевой или туристической визе, наказывается штрафом и депортацией с длительным запретом въезда в ЕС.
На видео: Бизнес-иммиграция в Словению: нулевые балансы или реальный бизнес
Одним из обязательных условий для любого мигранта, планирующего пребывать в стране длительный период, будет получение еще одного разрешения – относительно проживания, которое оформляют в ближайшем административно-территориальном управлении.