Пенсионные выплаты в Германии

Право на пенсию по возрасту

В зависимости от года рождения пенсионный возраст для гражданина ФРГ наступает в 65-67 лет. Рожденные до 1947 года имеют право уйти на покой в 65 лет с сохранением полной пенсионной ставки. С 1958 года пенсионный возраст в Германии повышается до 66 лет, с 1964 — фиксируется на уровне 67 лет. Для рожденных в промежутках между фиксированными законодательно периодами пенсионный возраст рассчитывается по схеме «1 год — плюс 1 месяц к возрасту выхода на пенсию».

Повышение пенсионного порога (с 65 лет для мужчин и 60 до женщин) до текущего уровня было введено в 2012 году. С некоторой периодичностью рассматриваются проекты о пересмотре законодательства и поднятия пенсионного возраста до 70 лет.

В Германии предусмотрено право на более ранний выход на пенсию. При наличии 45-летнего трудового стажа (с выплатой налогов в страховой фонд) гражданин получает право уйти на покой на 2 года раньше (в 63-65 лет). Для женщин, рожденных ранее 1952 года и соответствующих ряду других требований, позволителен выход на пенсию по достижению возраста 60 лет. Возможностью отказаться от трудовой деятельности раньше установленного срока могут воспользоваться инвалиды и представители некоторых других категорий.

У подсчета трудового стажа в Германии есть некоторые особенности. Формально более ранний выход на пенсию возможен при длительном или особенно длительном участии в формировании пенсионного фонда (35 и 45 лет соответственно). То есть учитывается не продолжительность пребывания гражданина на фиксированной должности, а период, в рамках которого он вносил некоторые суммы в общий пенсионный бюджет.

В общий «стаж» включают и время получения государственных дотаций по безработице, и периоды ухода за недееспособными членами семьи или детьми до 3 лет. Фактически при оформлении ухода за ребенком (или тяжелобольным) дополнительных сборов с граждан не взымают, размер взносов за этот период рассчитывается на основе средней зарплаты в Германии.

Право на получение регулярных выплат из бюджета получают лишь те, кто минимум 5 лет участвовал в общегосударственной системе страхования. Для лиц с меньшим стажем пенсия в Германии не оформляется.

Средняя пенсия в Германии: размеры

Информацию о средней пенсии в Германии нетрудно посмотреть на официальном сайте системы пенсионного госстрахования. Там размещены самые актуальные данные на эту тему. Сейчас, к примеру, среднее значение этого обеспечения составляет:

• Для мужчин – 1169 евро;
• Для женщин – 700 евро.

Если перевести эти значения в рубли, то выйдет примерно 101 609 и 60 844 рублей соответственно. Нетрудно заметить, что мужчины получают больше, нежели женщины. Кроме того, если говорить о средней пенсии в Германии независимо от пола человека, то это 910 евро.

Среднее значение выплат немного отличается между восточной и западной частью страны. В первой пенсионеры получают немного больше, чем во второй

Минимальная пенсия в Германии

Минимальный рабочий стаж для получения пенсии в Германии – 5 лет. Такого понятия как минимальная пенсия в Германии не существует, пенсия рассчитывается индивидуально и составляет 48% от прежнего дохода.

Однако в стране существует такое понятие как базовая пенсия. Она представляет собой надбавку к основной пенсии и начисляется только тем, чей доход не превышает 1250 евро на человека или 1950 евро на двоих.

Для получения базовой пенсии рабочий стаж должен составлять не менее 33 лет.

Размер доплат для каждого пенсионера рассчитывается индивидуально. В среднем базовая пенсия должна составлять 75 евро, максимум – 418 евро. Сегодня на такие доплаты претендуют порядка 1,7 млн. немецких пенсионеров, 70% из которых – женщины.

На протяжении какого количества лет человек со средним или более низким уровнем дохода должен выплачивать взносы в фонд пенсионного страхования для того, чтобы получать пенсию, по крайней мере равную или превышающую размер пособия по старости, выплачиваемого на основе проверки нуждаемости, 2009-2045

Возраст для выхода на пенсию в Германии

Возраст, с которого в Германии гражданин начинает получать пенсию, варьируется в зависимости от года рождения. Если он родился до 1947-ого года, то пенсионный возраст равен 65-и годам. Затем с каждым определенным промежутком времени добавляется еще один год. Получается примерно так:

• Родившиеся до 1947-ого могут получать пенсионные выплаты с 65-и лет;
• Родившиеся в 1947-1958 – 65 лет + один месяц за прошедший с 1947-ого год;
• В 1958-ом – 66 лет;
• В 1959-1963 – 66 лет + пара месяцев за каждый прошедший год после 1958-ого;
• Кроме того, рожденные с 1964-ого года и по сей день – 67 лет.

Гендерных различий в плане пенсионного возраста не имеется: мужчины и женщины выходят на пенсию к 65-67 годам жизни, в зависимости от года рождения.

Однако есть некоторые исключения, позволяющие некоторым лицам начать получать обеспечение раньше установленного срока. Сюда относятся следующие категории граждан:

• Люди, выплачивающие некоторые денежные суммы в пенсионное страхование на протяжении минимум 45-и лет. В этом случае они способны достичь пенсионного возраста на пару лет раньше, чем следовало;
• Женщины, которые родились ранее 1952-ого года и выполняли все остальные, требуемые законом условия. Им разрешается выходить на пенсию уже с шестидесяти лет;
• Инвалиды и некоторые другие категории людей тоже способны начать получать пенсию раньше нужного.

Средняя пенсия в Германии

Размер пенсии в Германии зависит от нескольких факторов:

• трудовой стаж;
• размер заработной платы в период трудовой деятельности;
• размер отчислений в пенсионный фонд в период трудовой деятельности.

Согласно статистике Немецкого пенсионного страхования (www.deutsche-rentenversicherung.de) в конце 2019 года немецкие мужчины-пенсионеры Западной Германии получали пенсию в среднем 1 139 евро, а в Восточной – 1 212 евро в месяц. У немецких женщин-пенсионерок выплаты были 710 и 1 023 евро соответственно.

*Приведенные данные актуальны по состоянию на 31.12.2019.

В середине 2020 года пенсионные выплаты были увеличены:

• в Западной Германии – на 3,45%
• в Восточной Германии – на 4,2%

Указанные цифры представляют пенсии брутто, т.е. без вычета обязательных отчислений. Да, в Германии пенсионеры со своей пенсии обязаны платить отчисления на медицинское страхование (7,3%) и страхование по уходу (3,05%). Итого чистыми на руки пенсионер в Германии получает в среднем от 950 до 1000 евро.

К 2040 году все пенсии должны облагаться налогом. Так те, кто выйдет на пенсию в 2019 году будут платить налог с 78% пенсии (22% облагаться налогом не будут), в 2020 этот показатель составит 80%, в 2021 – 81% и так далее, а в 2040 облагаемая налогом пенсия составит 100%.

Жизнь для себя

Некоторые считают, что именно «социальный рай» является причиной знаменитого немецкого эгоизма. В семьях здесь не принято помогать друг другу. При достижении совершеннолетия дети уходят из дома, «унося в котомке» только родительское благословение. Считается, что все, что нужно, можно заработать или получить от государства.

Немцы любят путешествовать и нянчиться с внуками.

Дети родителям платят той же монетой. Подыскать родителю приличный дом престарелых — максимум, на что способно заботливое немецкое чадо. Благо, недостатка в таких заведениях в Германии нет. Мощнейшая система социального устройства глубоко пожилых людей выстроена с немецким педантизмом и аккуратностью. Почти одиннадцать тысяч домов престарелых имеют все условия для тех, кто миновал 85-летний рубеж. В стране существует целая индустрия подготовки специалистов, работающих с пожилыми людьми.

Люди преклонного возраста находят новые хобби и добиваются превосходных результатов.

«Юная» старость от 65 до 75 лет проходит активно и для собственного удовольствия. Немец занимается всем, чем пожелает. Он может изучать английский, танцевать румбу, играть на саксофоне или возиться с внуком в песочнице. Немцы очень любят путешествовать. Они неприхотливы и не брезгуют бюджетными курортами Турции, Греции или Латвии. Немцев можно узнать по сдержанности, невозмутимости, молчаливости и, конечно, экономности.

В 70 лет все только начинается!

Конечно, в социальной системе Германии не все безоблачно. Демографический обвал и кризис в стране заставляют правительство принимать непопулярные решения, чтобы удержать уровень социальных стандартов. Никаких сомнений — для немецкой основательности и работоспособности неразрешимых проблем не существует.

Владимир Изварин

Страховка для поездки в Германию онлайн
Оформите туристическую страховку не выходя из дома!    cherehapa.ru   
Страховой полис придёт вам на почту.Оформить за 7 минут →

Пенсионная формула

Как видим, в Германии с пенсиями все не так просто, насчитываются они по очень сложным схемам. Сказывается стремление немцев учесть все самые незначительные обстоятельства.

Основной фактор, определяющий размер пенсии — это количество и регулярность отчислений, но влияют и другие моменты.

Формула расчета пенсии следующая: EP * ZF * AR * RF. Посмотрим, что означают эти загадочные аббревиатуры.

Пенсионные баллы EP

EP или Entgeltpunkte — это пенсионные баллы (или пункты). Как они получаются?

Здоровая экономика показывает инфляцию на уровне 1–4% в год. Но пенсионные отчисления делаются на десятилетия вперед. При инфляции всего в 1,5% (а это очень низкий уровень) нынешние 100 евро через 30 лет будут стоить всего 60 евро.

Пенсионные накопления индексируются, ведь покупательная способность отложенных денег должна сохраняться.

В Германии система работает следующим образом. Ежегодно высчитывается средняя зарплата, и отчисления с нее в пенсионный фонд принимаются за единицу (1,0). Поскольку размер пенсионных отчислений зависит от величины зарплаты, по каждой конкретной зарплате высчитывается, сколько таких единиц отчислено в пенсионный фонд за год.

Важно!Пункты добавляются не только за работу; получить их можно за службу в армии, воспитание детей, уход за родственниками.

Выходной коэффициент ZF

ZF (Zugangsfaktor) — это фактор возраста. Есть определенный установленный возраст выхода на пенсию (разный, в зависимости от года рождения). Если человек выходит на пенсию по достижении этого возраста, то ZF равен единице. При более раннем выходе на пенсию этот коэффициент уменьшается, при более позднем — увеличивается, а значит, и пенсия соответственно, становится меньше или больше.

Коэффициент RF

Rentenartfaktor учитывает вид пенсии.

Если пенсия начинает выплачиваться по достижении пенсионного возраста либо по причине потери трудоспособности, коэффициент равняется единице, при частичной потере трудоспособности — 0,5, по причине вдовства — 0,6. Для разных случаев разные коэффициенты, которые влияют на конечную сумму, которую пенсионер будет получать.

Стоимость пенсионного балла aRW

Aktueller Rentenwert учитывает стоимость пенсионных баллов (пунктов), которые копятся на счету будущего пенсионера.

Стоимость этой единицы высчитывается в евро, причем в западных землях пункт стоит дороже, чем в восточных. Сейчас один пункт в Западной Германии стоит более 30 евро, а в Восточной не дотягивает до 30 евро.

Важно!Стоимость баллов постоянно пересчитывается. К 2024 году планируется выровнять стоимость пенсионного пункта по всей Германии.

Пример расчета пенсии

Человек выходит на пенсию по достижении пенсионного возраста. В этом случае количество накопленных им баллов умножается на стоимость этого балла в той земле, где он проживает. Поскольку остальные коэффициенты равны в этом случае 1, они не влияют на размер пенсии.

Как работает пенсионная система Германии

Формирование пенсий

В стране есть два вида пенсионного обеспечения:

• государственный путь;
• частный.

Оформлять подобные государственные отчисления имеют право немцы с трудовым стажем на территории Германии не менее 5 лет. В целом пенсионный фонд получает не менее 18,7 % заработка своих граждан. На одного человека такая цифра составляет примерно 9,75%, а оставшуюся часть вносит работодатель.

Сумма не одинакова для всех – здесь имеет значение размер заработной платы. Всеми вычетами занимается непосредственно наниматель человека. Однако при ежемесячном доходе менее 450 евро работник будет вносить только 3,7%, а 15% – работодатель.

Начиная с 27 лет, каждый гражданин Германии получает письма, в которых производится расчет будущей пенсионной помощи.

Фото 6. Государство начинает посылать гражданам письма с информацией о пенсии, когда люди-то о ней ещё и не думают.

Госпенсия будет выплачиваться только при обязательном пятилетнем стаже. Если у гражданина его нет, то он будет получать только частное обеспечение подобных выплат.

В Германии действуют многочисленные пенсионные фонды (их «облюбовали» как обеспеченные, так и неофициально трудоустроенные граждане). Они имеют прозрачную схему работы: житель страны заключает договор и отчисляет в фонд самостоятельно решаемую им денежную сумму. Система работает по накопительной колее, а сами средства идут сразу на открытый банковский счет. Такую пенсию можно снять в любой момент

К подвидам частного можно отнести и корпоративные начисления. Ими обычно пользуются люди, работающие в крупных и средних фирмах. Их размер зависит от времени работы граждан (рекомендуемый период – не менее 5 лет).

Как происходит расчет пенсионных выплат

Размер подобного дохода будет зависеть, в первую очередь, от сроков и сумм взносов, которые человек сделал за свою жизнь. Однако есть и другие важные факторы:

• EP (Entgeltpunkte) – речь идет о накопленных баллах (каждый год происходит сверка пенсионных отчислений со средними по стране, при соответствии начисляется один пункт);
• возрастной фактор ZF (Zugangsfaktor)(при выходе на пенсию он равен единице, в случае раннего или позднего ухода показатель, соответственно, уменьшается или увеличивается);
• стоимость пенсионного балла AR (AktuellerRentenwert) изменения идут постоянно – всё зависит от экономической ситуации в государстве (есть разница: 28,66 евро для Восточной части и 30,45 евро для Западной (бывшей ФРГ);
• фактор вида пенсии RF (Rentenartfaktor), равный при выходе на заслуженный отдых единице.

Фото 7. Пенсии германских пенсионеров складываются из многих показателей

Чтобы рассчитать ежемесячные пенсионные выплаты, достаточно перемножить вышеприведённые показатели: EP x ZF x AR x RF.

Советы по безбедной пенсии в Германии можно найти здесь:

Какие пенсии у немцев?

Какую пенсию получает большинство немцев? Не станем утруждать себя расчетами, оставив бюрократическую казуистику специалистам. Отметим только, что расчеты эти учитывают множество составляющих, кроме стажа и сумм отчислений

Принимается во внимание, например, возраст, период учебы, количество детей, армейская служба и пр. Определяется число пенсионных баллов, по которым уже определяется окончательная сумма

На среднестатистическую пенсию можно позволить довольно много.

Пенсионной системой взят на основу «базовый пенсионер» — некий эталон или условная пенсионная единица, проработавшая 45 лет за среднюю зарплату и в 67 лет вышедшая на пенсию. Пенсия «идеального немца» составляет около 1250 евро и с некоторым лукавством считается средней. Жаль, но средний немецкий пенсионер выглядит совсем не так. Трудовым стажем в 45 лет могут похвастаться немногие, да и для получения средней зарплаты приходится проработать не один год.

Узнайте, какова средняя зарплата в Германии — сколько и представителям каких профессий готовы платить немецкие работодатели, какое образование сейчас наиболее востребовано в Европе.

На западе Германии средняя пенсия у мужчин составляет 1052 евро, на востоке — 1006 евро. На востоке, наоборот, пенсия у женщин выше (705 евро), чем на западе (521 евро). Объяснение простое: в бывшей ГДР женщины работали наравне с мужчинами и имеют больший стаж.

Овдовевшим людям платят пенсию в двойном размере.

Цифры воображение не поражают, но пенсионерам здесь живется все же неплохо. Больших ипотечных расходов в таком возрасте уже не бывает, и многие получают дополнительные корпоративные выплаты или накопленное частными пенсионными фондами. Вдовы и вдовцы, между прочим, получают в Германии двойную пенсию.

Пенсионеры могут продолжать работать, одновременно получая пенсию, размер которой будет уменьшен в зависимости от зарплаты.

Ну, и несколько слов нужно сказать о немецкой медицине.

Какая пенсия в Германии

Выходя на пенсию, немцы любят путешествовать по миру

Уровень жизни пенсионеров Германии можно считать одним из самых высоких для цивилизованных стран. Подтверждение тому — бодрые немецкие путешественники в возрастной категории «60+», которые активно перемещаются по миру, изучая даже самые далёкие уголки планеты.

Виды пенсионных начислений

В Германии действуют два вида пенсионного обеспечения:

• обязательное государственное, которое получают люди, зарабатывавшие менее 3900 евро в месяц;
• добровольное частное, при котором состоятельные граждане ежемесячно откладывают на старость определённую ими самими сумму.

Граждане страны могут получать три вида пенсий:

• по достижению определённого возраста;
• в связи с потерей супруга-кормильца;
• по инвалидности.

Случается, что на получение пенсии претендуют люди, не имеющие трудового стажа, а, значит, не осуществлявшие отчислений на будущее. Государство им тоже не отказывает и обеспечивает частичным пенсионным обеспечением. На полноценную государственную пенсию можно претендовать лишь при наличии как минимум 5 лет трудового стажа.

Ещё одна из особенностей пенсионного законодательства Германии — выплаты, полагающиеся вдовам и сиротам. Получение такой пенсии возможно, если:

• скончавшемуся гражданину уже была оформлена пенсия;
• он исправно совершал пенсионные отчисления в течение 5 лет работы;
• он стал жертвой производственного несчастного случая.

Выплата «вдовьей пенсии» в полном размере происходит в течение трёх месяцев. Затем её сумма может быть снижена на 50%. При повторном вступлении вдовца (вдовы) в брак такая пенсия аннулируется.

С какого возраста выходят

Германия планирует увеличить возраст выхода на пенсию

Немецкие мужчины выходят на заслуженный отдых в 65 лет. Женщины оставляют работу и начинают нянчить внуков с шестидесяти. Однако текущее состояние временное. В стране происходит плавный переход к повышению возрастных рамок: мужчины будут становиться пенсионерами в 67, а женщины — в 65. При этом некоторые горячие головы настаивают на том, что повышение пенсионного порога для представителей сильного пола должно быть более кардинальным — до 70 лет. И здесь в качестве примера рассматривают Швецию, где мужчинам хотят отодвинуть пенсию сразу до 75-летия.

Кстати, для того чтобы получить статус пенсионера, гражданам Германии сначала необходимо подать соответствующее заявление, сопроводив его комплектом документов и своими банковскими реквизитами. В качестве оснований для выхода на заслуженный отдых, помимо достижения преклонного возраста, могут быть:

• инвалидность;
• полная или частичная утрата трудоспособности;
• тяжёлая болезнь;
• наличие официального стажа работы продолжительностью больше 45 лет.

Размер выплат

Пенсии у немцев не самые большие для ЕС

На территориях, относящихся к бывшей ГДР, размер пенсий чуть выше, чем в западной части страны:

• на 50 евро — у мужчин;
• на 225 евро — у женщин.

На повышенные пенсии могут претендовать представители ряда профессий: чиновники, работники вредного или тяжёлого производства, служащие в армии и полиции. Не забыты учителя, врачи и пожарные. Им полагаются повышенные выплаты, как и госслужащим. Высокими пенсиями могут похвастаться бывшие служители церкви, которым оказывает поддержку церковный пенсионный фонд.

Определённые тонкости существуют при установке размеров выплат для инвалидов и нетрудоспособных граждан:

• при наличии инвалидности первой категории полагается 100-процентная средняя пенсия по возрасту;
• при второй категории выплаты будут равняться 90%;
• при третьей — лишь половине.

Таблица: размер пенсионного обеспечения

Состояние общества можно оценить по тому, как живётся в нём старикам и детям. Жизнь пожилых в Германии, несмотря на возраст и болезни, вполне комфортна и интересна. И в этом заслуга государства, которое практически полностью берёт на себя заботу о них. Ведь у немцев не принято стареть в окружении родных и уж тем более становиться обузой для детей и внуков.

Пенсия сиротам в Германии

По потере одного кормильца несовершеннолетний получает денежную помощь от государства, только если родитель имел минимум 5 лет официального стажа. Как правило, она составляет 10% от средней заработной платы умершего (малая пенсия). В случае смерти обоих кормильцев, несовершеннолетний получает большую пенсию – 20% от официальных доходов родителей.

Пособие выплачивается до 18 лет, однако при ряде условий может быть продлена:

• сирота не может выйти на работу в силу физических (психических) увечий (инвалидности);
• учится в школе (техникуме, институте);
• проходит воинскую (экологическую, социальную) службу.

Кому полагается досрочная пенсия

Одна категория досрочного выхода на пенсию описана выше – те, кто отработал 42/37 лет и прожил 60/55 лет, получают право стать пенсионером, если до официального срока остаётся не более двух лет.

Такое же право имеют те, кто не могут найти работу (был уволен из-за ликвидации компании или сокращению штатов), а им осталось до официального срока не более двух лет – по решению службы занятости. Это условие существовало и до реформы. У таких предпенсионеров есть выбор – они могут пока не оформлять пенсию, а получать спец. безработное пособие в размере 12,8 тыс. руб.

Третья категория льготного возраста – дальневосточники и жители дальнего севера. У них также установлен поэтапный досрочный выход на пенсию (на 5 лет) с ориентиром 60/55 лет. Но это применяется при достижении обязательного северного стажа (который остаётся прежним) – 20/15 полных лет, соответственно для КС, ДВ и для приравненных территорий.

Остаётся прежним страх. стаж – 25/20 лет для м/ж. Эта категория тоже выходит на новые сроки по графику.

Четвёртая категория льготников – не установлен график и новые пенсионные сроки для малых северных народов и матерей-северянок с минимум двумя детьми. Для них ничего не изменилось.

Пятая категория – матери с тремя и более детьми. Они становятся пенсионерками на 3 и 4 года до наступления нового срока – соответственно, если детей трое или четверо и все воспитывались матерью до восьми лет.

Пятидетная мать – пенсионерка с 50 лет, как и ранее.

Перечисленные категории матерей должны отработать 15 лет и иметь 23,4 баллов ИПК.

Трёхдетные матери становятся пенсионерками не позже 57 лет, а четырёхдетные – не позже 56.

Следующие 3 категории вправе выходить на пенсию по выслуге лет:

Шестая категория – военнослужащие.

Отработав двадцать лет, получают право на увольнение служащие ВС, МВД, Росгвардейцы, пожарники, сорокалетние контрактники

В/служащий с двадцатипятилетним стажем, из которого минимум половина пришлась на службу, вправе уволиться в сорок пять лет.

Аналогична сиуация с лётчиками и космонавтами; им надо отработать 25/20 лет (м/ж) так, чтобы хотя бы половина срока пришлась на лётную авиачасть.

В зачёт выслуги идут пять лет болезни.

Категория 7 – госслужащие. Повышение их пенсионного срока произошло раньше – в 2017г.  По нынешней пятилетней поэтапной схеме. Госслужащим положена пенсия по выслуге лет в двух случаях:

• отработать минимум двенадцать месяцев на федеральной должности и должным образом (по ФЗ № 79) уволиться;
• иметь минимальный стаж на своей должности – 18,5 лет в 2023г. и далее этот срок увеличивается на полгода каждый год; так что с 2026 г минимальный стаж достигнет минимум двадцать лет.

Можно и так воспользоваться выслугой лет (до наступления срока страховой пенсии) – отслужить четверть века, и чтобы последние 7 лет пришлись на федеральную госслужбу.

Категория 8 – врачи, учителя, некоторые артисты, имевшие право увольняться по выслуге лет. Их пенсионный срок, как и всем, увеличили на пять лет и растянули до 2028г.