Поиск работы в Израиле

Лучшие места для работы и жизни

Чтобы выбрать лучшее место на Земле обетованной, следует оценить безопасность, стоимость, комфортность жизни. Цена продуктов, одежды на всей территории страны примерно одинакова. Самые низкие цены на недвижимость в городке Бат-Ям.

Жилье в крупных центрах дороже, но лучше инфраструктура. Поэтому место нужно выбирать рядом с работой.

Кстати, подработка для пенсионеров в Израиле не возбраняется. Русскоязычных больше в Ашдоде, Хайфе. С проявлениями национализма можно столкнуться в сельской местности.

С точки зрения безопасности Голанские высоты, районы около Мертвого моря и граничащие с палестинскими территориями поселки менее привлекательны.

Работа для приезжих женщин в Израиле

Женщин берут, в основном, на работы, связанные с опекой над детьми и стариками. Такая работа имеет множество плюсов: проживание и питание – за счёт работодателя, соцпакет, не нужно думать, как добраться до места работы и т.д. С другой стороны, понадобится много терпения и гуманности, чтобы мочь заниматься подобным видом деятельности. Русскоязычные семьи зачастую берут на работу русских сиделок без знания иврита. Лицо, нанятое для ухода и помощи пожилым людям, в Израиле носит название метапелет. Желающих работать по этой профессии (со знанием иврита) приглашают поработать в домах престарелых, пансионатах, а также у частных лиц. В первом случае платят около 30 ILS/ч, во втором зарплата метапелет может быть выше – от 35 ILS в зависимости от условий работы. Можно устроиться по контракту или вахтовым методом. Обычно продолжительность вахты составляет от 3 до 6 мес.

Няня, которая будет проживать в семье – идеальная работа для женщин, приехавших в Израиль с целью заработка. Не нужно искать жилье, заморачиваться расходами на пропитание. Чтобы иметь право выбора более высооплачиваемого варианта, нужно знать разговорный иврит. В обязанности няни нередко входят дополнительные обязанности по дому: стирка, глажка, готовка, уборка. За это платят хорошие деньги. В среднем, няни зарабатывают от 1000$ в месяц, при этом вся прибыль идёт в карман. Вакансия обычно предлагается для энергичных и подвижных девушек, любящих детей, или для более старших лиц (от 40 лет), имеющих опыт в воспитании детей.

В других сферах деятельности также найдётся работа для приезжих девушек и женщин. Например, есть большой спрос на горничных и уборщиц. Причём охотно нанимают на такие должности собственники частных домов и вилл, также можно рассмотреть вакансии в отелях, офисных зданиях и других местах, где требуется обслуживающий персонал. В отелях Тель-Авива платят 30-35 ILS, примерно такие же расценки в частных домах. Есть возможность найти работу с проживанием.

На фабрику женщин берут на сортировку, фасовку продукции, упаковку и наклеивание этикеток. Знание иврита поможет устроиться гидом, например, в Иерусалиме, или продавцом в магазин.

Получение рабочей визы

Визы для работы в Израиле В/1 существуют двух видов согласно ограничению по времени:

• обычная (1 год) с правом продления до 5 лет;
• долгосрочная (5 лет), выдается только потенциальному работнику, который имеет родственников в Израиле, представляет собой высококвалифицированного специалиста с высшим образованием и имеет достаточный уровень общения на иврите и английском.

Есть краткосрочная виза В/2 (до 90 дней), но этот вид не дает права работать в Израиле. Ее можно запросить, если есть намерение провести деловую встречу, пройти курсы по изучению иврита.

Существуют обязательные требования к претенденту, без которых нет шансов получить трудовую визу:

• соответствие возрастному цензу – от 23 до 55 лет;
• отсутствие рабочей визы Израиля у членов семьи;
• отсутствие проживающих в Израиле родственников по прямой восходящей и нисходящей линии, кроме родных братьев и сестер.

Приступать к оформлению рабочей визы в Консульстве можно при наличии разрешения на работу от Израильского МИД и трудового контракта с подписями сторон. Кроме этих документов к заявлению прикладываются:

• загранпаспорт (копия + оригинал), срок действия паспорта должен быть на полгода больше чем срок действия визы;
• внутренний паспорт и ИНН (копия + оригинал);
• согласие на добровольное взятие отпечатков пальцев + фото;
• документ из медучреждения, из определенного Консульством списка, об удовлетворительном состоянии здоровья, с указанием данных об отрицательных результатах по заболеваниям на гепатит, ВИЧ, туберкульоз (апостиль);
• справка об отсутствии судимости (апостиль);
• две цветные фотографии 5Х5, которые сделаны не раньше чем полгода назад;
• свидетельство о браке или о разводе (если есть), свидетельство о рождении детей (если есть);
• чек оплаты пошлины (в случае отказа сумма не возвращается);
• сертификаты об окончании специальных курсов, если трудоустройство проходить по социальной программе.

Рассмотрение заявления длиться максимум месяц, но результат может быть выдан и в день подачи документов.

Когда срок действия рабочей визы будет подходить к концу, можно продлить разрешение, снова обратившись в МИД Израиля. Местное законодательство разрешает работать иностранцам не более 8 лет

Стоит обратить внимание на то, что разрешение выдается с привязкой работника к работодателю. При смене места работы необходимо будет пройти процедуру оформления в МИД по новой

Стажировка в Израиле

Стажировка – это один из способов легально работать в Израиле. Этот вариант возможен в двух случаях. Первый – наличие соглашения между учебным заведением или компанией России с Израильскими соответствующими учреждениями о стажировке сотрудников или студентов. Но этот механизм практически не работает. А вот второй действующий – это участие в программах, согласно которым израильские компании или другие международные крупные корпорации инициируют стажировку с целью отбора высококвалифицированных специалистов.

Для тех, кто имеет еврейские корни, действуют льготы: бесплатное обучение и оплачиваемая стажировка. Для других, желающих получить вакансию после прохождения стажировки, необходимо успешно пройти этот этап. По итогам стажировки компания должна заинтересоваться специалистом и предложить ему вакансию.

Стажировка может быть платная (частично или полностью) и оплачиваемая (за счет приглашающей стороны). Основные отрасли, по которым предусмотрена стажировка – это медицина, бизнес, туризм, ИТ.
Для ознакомления с программами стажировки можно воспользоваться ресурсами: careerisrael.com, skillvolunteerisrael.org, goabroad.com.

Бизнес

Открытие собственного бизнеса в Израиле не дает права на ПМЖ. Граждане РФ могут находиться на территории Израиля до 3 месяцев каждые полгода. Поэтому для решения организационных вопросов в остальное время необходимо иметь доверенное лицо непосредственно в стране. В целом Израиль поддерживает малый бизнес и не препятствует иностранцам развиваться.

Условия для открытия бизнеса:

• заявка на регистрацию;
• уставной капитал 2600 шекелей;
• бизнес-план;
• банковский счет;
• устав (подписанный и заверенный нотариально);
• меморандум ассоциации.

Процесс регистрации с момента подачи заявки занимает до 3-х месяцев.

Средние зарплаты в Тель-Авиве в 2022 году

Тель-Авив, безусловно, является очень привлекательным городом для трудовых мигрантов. Здесь находится большинство предприятий страны, включая:

• Фондовую биржу;

Химические и текстильные заводы;
Представительства Googl, Microsoft, Facebook;
Крупнейшие госпитали и частные клиники;
Организации культурно-досугового направления;
Строительные компании;
Образовательные учреждения.

Благодаря этому уровень зарплат в Тель-Авиве существенно отличается от общего по стране, хотя в Израиле они и так достигают европейских отметок. Если говорить о минимальном доходе, то он устанавливается на законодательном уровне и, вне зависимости от региона, равняется 5000 шекелей, что в долларовом эквиваленте составляет 1400 единиц.

Показатели средней зарплаты в этом городе все же выше. По стране их уровень достигает 1,5 тысяч евро, а в Тель-Авиве средний доход исчисляется в районе 2,5 тысяч евро. Специалисты с высшим образованием, опытом работы и знанием иностранных языков могут рассчитывать на оплату своего труда в размере 5-6 тысяч евро.

Расчет средней зарплаты можно производить на основании стоимости одного рабочего часа, которая составляет 7 долларов. Мигранты нередко превышают установленный законом норматив рабочего времени. За переработку им полагается доплата в размере 1,5% в час. Благодаря этому им удается поднять уровень своего дохода.

Однако стоит учитывать, что на хорошие зарплаты могут претендовать лишь официально устроенные кадры. Те, кто приехал в страну по туристической путевке и решил остаться поработать нелегально, должны понимать, что они не только получат доход существенно ниже своих коллег, но и не смогут воспользоваться весьма дорогостоящими медицинскими услугами.

Если власти обнаружат работающего нелегала, его вместо хорошей зарплаты ждет депортация на родину с длительным запретом на обратный въезд, а работодателю, нарушившему закон, предстоит уплатить в казну немалый штраф.

Общая информация

Израиль постоянно развивается: ежедневно открываются новые предприятия, улучшается уровень медицины, а экономика страны признана самой мощной в регионе. Израиль может подойти как для людей, планирующих навсегда сменить место жительства в пользу тёплых и приветливых городов Земли Обетованной, так и для тех, кто планирует заработать в этой стране определённую сумму и вернуться на родину. Больше всего перспектив для успешного трудоустройства в этой стране у высококвалифицированных специалистов, которые могут похвастаться высшим образованием и хотя бы минимальным стажем работы в востребованном направлении. Однако и те иммигранты, которые не владеют государственным языком и не имеют высокой квалификации, также могут рассчитывать на работу с неплохим вознаграждением.

Израиль обладает самой мощной экономикой в регионе, с очень развитой сферой современных технологий и медициной

Самые высокие заработные платы в Израиле, как и в любой другой стране, получают люди, работающие в больших городах, а именно:

• Тель-Авив;
• Иерусалим;
• Хайфа;
• Ашдод.

В каждом городе есть список профессий, которые востребованы более остальных. К примеру, в Тель-Авиве чаще других нужны сотрудники в области перевозок и железнодорожного транспорта, так как именно этот город считается крупнейшим транспортным узлом Израиля. Также здесь востребованы высококвалифицированные работники в области медицины и медицинских исследований (именно в Тель-Авиве сосредоточено большинство всемирно известных израильских клиник и лечебных центров: Сураски, Ихилов, Ассута и другие). О Хайфе и Иерусалиме можно сказать как о культурных и туристических центрах государства, поэтому вполне логично, что в этих городах востребованы сотрудники в области гостинично-ресторанного бизнеса, переводчики, аниматоры и другие приближенные к туризму профессии. Кроме того, Иерусалим также знаменит развитой медициной, поэтому и в этом городе высококвалифицированные медики могут найти себе работу. Ашдод считается главным портом Израиля, поэтому здесь самыми востребованными являются работники морского транспорта, а также представители технических профессий (механики, инженеры и другие). Кроме того, местный завод по производству бумажных изделий предлагает работу иностранцам, которые не владеют государственным языком Израиля ивритом.

Израильское государство поддерживает показательно высокий уровень оплаты и условий труда наемных работников

В 2017 году уровень безработицы в Израиле составляет 4,6%. Несмотря на то что законодательство не выдвигает к местным компаниям строгих требований по количеству принятых сотрудников-иностранцев, работодатели все же предпочитают брать в свой штат подданных Израиля. Особенно это актуально в том случае, если претендующий на вакансию иностранец знает иврит на весьма сомнительном уровне либо не знает вообще.

Видео: ответы на вопросы о жизни и работе в Израиле

Действительно, изучение государственного языка Израиля часто становится очень непростой задачей для россиян, так как русский и иврит имеют совершенно разные фонетические и грамматические структуры. Подтянуть свой уровень иврита можно, обратившись за помощью во многочисленные языковые школы Израиля. Безусловно, основная их часть берёт за свои услуги вполне приличные суммы, что по карману далеко не каждому иммигранту, однако если у вас есть возможность хотя бы несколько недель уделить интенсивному курсу изучения иврита, обязательно ею воспользуйтесь — это значительно увеличит ваши шансы найти хорошую работу в этой стране.

Всё о получении рабочей визы Израиля

Порядок получения рабочей визы от других категорий виз состоит в том, что её оформление происходит только при участии будущего израильского работодателя. Именно принимающая сторона должна подать несколько запросов:

• сначала в МДВ Израиля (по месту регистрации фирмы работодателя), чтобы получить добро на отправку официального трудового приглашения иностранному гражданину;
• затем израильское консульство трудового эмигранта или непосредственно своему будущему сотруднику.

От соискателя работы требуется собрать пакет документов и предоставить их для рассмотрения в консульство.

Пакет документов

Получение рабочей визы происходит на основании официального приглашения работодателя и действующего заграничного паспорта заявителя. Также неотъемлемой частью пакета документов будет являться общегражданский паспорт, анкета (2 страницы), 2 фото на глянцевой бумаге (размер 5*5 мм), справка об отсутствии судимости.

Медицинскими документами будет выступать нотариально заверенная медсправка (форма 082/у) и обязательная медицинская страховка для выезжающих за границу РФ. Финансовую состоятельность эмигранта подтверждает справка – счёт из банка о наличии денежных средств (500 $), наличие билетов на проезд до Израиля и документы о проживании (бронь гостиницы). В консульство также нужно представить документ об оплате консульского сбора (35$).

Куда обращаться?

Соискатель, находясь на родине, подаёт пакет документов в израильское консульство. В России работает только один офис посольства Израиля. Он находится в Москве по адресу: дом 56, ул. Большая Ордынка. Режим работы: будние дни с 9 утра до 12 дня.

Сделать это можно лично через официального представителя или через посредника в виде визового центра. Документы, переданные по электронной почте или сайт, не рассматриваются.

Стоимость визового разрешения

Сама по себе рабочая виза не покупается, а предоставляется бесплатно. Однако заявитель оплачивает предоставление государственной услуги, в которую может входить оплата труда работников консульства и расходные материалы для изготовления и вклеивания визы в паспорт. Консульский (визовый) сбор для получения рабочей визы в Израиль равен 35 американским долларам.

Срок действия рабочей визы

Виза для легального трудоустройства человека (эмигранта) на израильской земле выдаётся ровно на один год с правом пролонгации. В течение срока действия визы эмигрант может обратиться в посольство за продлением разрешения на работу. В этом случае нельзя менять сферу деятельности и нарушать законы страны.

Отказ в выдаче визы

Отказ в получении визы может произойти по причине фальсификации личных данных заявителя и по состоянию его здоровья. Также Израиль может отказать трудовому эмигранту по причинам несоответствия возраста.

Виза доступна только людям определённой возрастной группы, а именно 23-55 лет. Если соискатель был замечен в правонарушениях израильского законодательства при прошлых посещениях страны, то, скорее всего, ему откажут и в получении визы, и в её продлении. А также не дадут трудовую визу тем иностранным гражданам, у которых в Израиле проживают близкие родственники (супруги, дети, родители).

Фото: https://pixabay.com/photos/passport-military-id-2442845/

Отказ в продлении визы происходит по причине кардинальной смены сферы деятельности, из-за увольнения, банкротства предприятия – работодателя.

При получении отказа от консула можно запросить письменное разъяснение причин. Возможно, есть шанс скорректировать пакет документов. Категоричный отказ можно обжаловать в суде.

Последствия за попытку нелегального трудоустройства

В Израиле немало трудовых мигрантов-нелегалов, но за отсутствие официального разрешения и визы предусмотрены санкции.

За нелегальное трудоустройство иностранца депортируют и запрещают ему въезд в страну сроком на 10 лет. Штраф работодателю, который взял на работу нелегала, может достигать 500 000 долларов.

Израиль дает трудовым мигрантам хорошую возможность получить достойную оплату труда и улучшить свое материальное положение, но успешный результат пребывания на территории страны возможен только в случае официального трудоустройства и строгого соблюдения законов страны.

Востребованные профессии

В число наиболее востребованных профессий в 2023 году входят:

• инженеры и архитекторы;
• специалисты в области IT, программисты;
• авиастроители;
• менеджеры, финансисты;
• строители;
• работники промышленной сферы (работа на заводах и фабриках);
• обслуживающий персонал в отелях;
• повара (этническая кулинария);
• младший медицинский персонал – медсестры, сиделки;
• социальные работники и няни.

Наиболее востребованы высококвалифицированные специалисты, имеющие опыт работы, но мужчины без профессии могут устроиться рабочими на стройку или ферму, а женщины – помощницами по хозяйству или уходу за детьми, инвалидами и пенсионерами.

Наиболее актуальные вакансии для иностранцев в 2023 году:

• медицинский персонал – младшие врачи, медсестры, сиделки;
• строители, как квалифицированные (электрик, сварщик и т. д.), так и разнорабочие;
• повара и помощники на кухню;
• водители, таксисты;
• рабочие на заводах и фермах;
• домработницы, няни, помощницы по уходу за престарелыми людьми для женщин.

Чаще всего израильские работодатели предоставляют иностранцам жилье (питание, как правило, за свой счет). Вакансии для женщины и девушки, включая домработницу, няню, сиделку, подразумевают работу на дому. Студенты, которые разговаривают на иврите, могут поехать на север страны и работать гидами в крупных туристических центрах (Хайфа, Галилея).

Бизнес-иммиграция

Юридически такого понятия, как бизнес-иммиграция, в Израиле не существует. Законы страны не предусматривают права на ПМЖ для тех, кто вкладывает средства в экономику страны. Исключение составляет вид деятельности, который представляет интерес в общегосударственном масштабе, но на практике такие случае встречаются крайне редко.

Правила регистрации бизнеса в стране достаточно просты. Уставной капитал должен составлять около 2500 долларов, а форму предприятия следует выбирать в зависимости от планируемого годового дохода:

• ацмаи (одиночка) аналогично российскому ИП;
• шутафут (товарищество) предполагает несколько совладельцев фирмы;
• компания состоит из акционеров и исполнительного аппарата;
• амутот (общественная организация).

Иностранные владельцы бизнеса имеют те же права и обязанности, что и предприниматели-израильтяне, и могут нанимать на работу как местных жителей, так и трудовых мигрантов.

Как уехать в Израиль на работу? Очередность действий

Перед тем, как отправиться в аэропорт, чтобы уехать в Израиль на работу, необходимо выполнить следующий список дел:

1. Определиться с вакансией, отправить резюме, договориться о собеседовании, получить положительный ответ от работодателя.
2. Одобрение кандидатуры на вакансию в Израильском МИДе и получение разрешения на работу (этим вопросом занимается работодатель).
3. Подписание трудового соглашения с компанией, предоставляющей рабочее место.
4. Регистрация на собеседование с израильским Консулом в России.
5. Подача заявления, анкеты и необходимых документов на оформление рабочей визы.
6. Получение рабочей визы.

Когда рабочая виза будет на руках – необходимо заняться приобретением билетов, чтобы оказаться в Израиле в указанный срок. Чаще всего на сборы и переезд дается месяц, на процедуру трудоустройства – три месяца.

По прилету в Израиль в аэропорту будет проведен паспортный контроль. Работники таможни и службы безопасности чаще всего интересуются о целях прибытия, с указанием данных работодателя. На этом этапе не уместно шутить, необходимо четко, сухо и серьезно отвечать на поставленные вопросы

Важно реагировать на все доброжелательно, иначе могут отказать во въезде в страну

Если в процессе контроля возникнет малейшее подозрение, будет назначен дополнительный индивидуальный досмотр. Не нужно волноваться, проверяющие должны почувствовать расположенность человека к сотрудничеству. По требованию необходимо показать свой багаж и ответить максимально спокойно на все поставленные вопросы, в том числе и о посещении Египта или ОАЭ. Можно попросить переводчика, если общение происходит на незнакомом языке.

После успешного прохождения паспортного контроля отметка о прибытии в Израиль в паспорт не ставится. Для этого на руки будет выдан специальный вкладыш со штрихкодом, который фактически является проходным для получения багажа.

Условия труда

Израильский календарь по-своему уникален. Так уж исторически сложилось, что не могут, да и не должны евреи жить как все. В полной мере это касается не только официальных выходных, но и трудового графика.

Согласно закону о труде, рабочая неделя в Израиле не может превышать 43 часов, за исключением случаев найма по специальным коллективным соглашениям. Почасовая ставка с 2019 года рассчитывается с учетом 182 рабочих часов в месяц. Неделя может быть 5- или 6-дневной, что определяет работодатель, исходя из условий производства.

Теперь о том, сколько часов рабочий день в Израиле. Согласно закона, он не должен превышать 8, при пятидневке 9, а в ночную смену (с 22:00 до 06:00), в предвыходной/предпраздничный день ─ 7 часов. Кроме того, работать в ночную смену более одной недели в течение трёх недель запрещено.

Перерыв должен быть не меньше 45 мин. В предпраздничный/предвыходной день ─ не менее 30 минут.

Отдых между рабочими сменами не может быть меньше 8 часов. Перекур или посещение туалета считаются частью рабочего процесса, вычеты за это из отработанных часов запрещены. Также гарантировано право перерыва на молитву.

Работодатель обязан вести журнал учёта рабочего времени, отдыха и оплаты труда. Работающим в выходные дни в Израиле гарантируется оплата по полуторной ставке в течение 36 часов после наступления праздника.

В государственные праздники зарплата сохраняется (оплачивается 9 дней в году). Трудовое право предоставляет выбор отдыха во время государственных либо религиозных, в том числе христианских праздников. Это указывается в контракте.

Работнику гарантировано право на ежегодный отпуск. Длительность (в сутках) определяется стажем:

• от 1 до 4 лет — 15;
• 5 лет — 16;
• 6 лет — 18;
• 7 лет —21;
• 8 лет — 22;
• 9 лет — 23;
• 10 лет — 24;
• 11 лет — 25;
• 12 лет — 26;
• 13 лет — 27;
• 14 и более — 28.

Отпуск по уходу за ребенком ─ 14 недель. Рабочее место сохраняется.

Некоторые компании отправляют служащих в отпуск на праздники принудительно. Это не является нарушением, если об этом предупреждают заранее.

Проработавшему больше года полагается время на оздоровление в зависимости от стажа:

• 1 год непрерывной работы — 5 дней;
• 2-3 года — 6 дней;
• 4-10 лет — 7 дней;
• 11-15 лет — 8 дней;
• 16-19 лет — 9 дней;
• более 20 лет — 10 дней.

В большинстве компаний вместо выходных выплачивают денежные компенсации. В частном секторе 1 день = 378 ILS. Также гарантируется 18 больничных в год с сохранением части зарплаты:

• 1-й день ─ без оплаты;
• 2-й и 3-й — с оплатой 50 %;
• 4 и последующие ─ 100 %.

Если в течение года лимит не использован, больничные сохраняются ─ в общей сложности можно накопить до 90 дней.

Работодатель обязан компенсировать расходы на проезд, если расстояние между местами проживания и работы больше 3 остановок автобуса. Максимальная сумма компенсации – 22,6 ILS. Это касается и тех, кто только приехал в Израиль на заработки.

Молодой человек после армии здесь получает массу льгот. И это тоже очень интересный вопрос.

Как найти работу без посредников

Поиском работы для иностранцев в Израиле занимаются компании-посредники, но кандидаты, которые хотят найти вакансию прямо у работодателя, могут обратиться за помощью к Всемирной Сети.

Специализированные ресурсы и агентства

Если самостоятельно найти вакансию не удалось, лучше всего обратиться к посредникам – многие израильские и международные агентства помогают трудовым мигрантам искать работу. Они берут определенную плату за свои услуги, но чаще всего дают гарантию официального трудоустройства.

Кроме того, можно найти работу по объявлениям на сайтах крупных печатных изданий страны (The Jerusalem Post, Maariv и Yediot), на русскоязычных форумах и группах в соцсетях.

Уровень дохода в Израиле

Уровень дохода населения, основанный на макроэкономических показателях, определяется с помощью валового внутреннего продукта (ВВП). Израиль по итогам 2022 года по отношению ко всем другим странам мира находится в четвёртой десятке, между Гонконгом и Данией. В то же самое время Россия занимает почётное 13 место в мировом рейтинге. Однако реальный уровень дохода определяется количеством заработанных денежных средств в месяц одним простым гражданином конкретной страны. И все мы понимаем, что уровень доходов населения в Гонконге, Дании и Израиле несравним с отечественными доходами. А подоходный налог для работающего человека в Израиле имеет прогрессивную ставку от 10 до 50%.

Минимальная заработная плата

В Израиле можно говорить о средней минимальной заработной плате в 5000 израильских шекелей, что соизмеримо с 1388 долларов или 85000 рублями. Соответственно, уровень минимальных заработков зависит от сферы деятельности и квалификации работника.

Работники сферы обслуживания, строительства, сельского хозяйства и образования получают самые минимальные заработные платы: 4000-5400 шекелей/месяц, что равняется примерно 68000-92000 рублей.

Работники сферы здравоохранения (младший медицинский персонал), торговли и промышленности получают от 5400 до 7400 шекелей/месяц, что соизмеримо с примерными суммами в рублёвом эквиваленте 92000-125800.

Фото: https://pixabay.com/photos/israel-nis-shekel-money-background-3884861/

Финансисты и работники банковской сферы получают минимальный доход в районе 9700 шекелей/месяц (примерно 165000 рублей).

Квалифицированные врачи, IT-специалисты и инженеры в сфере электро-водоснабжения могут рассчитывать на минимальный доход в 15500-19500 шекелей/месяц. В переводе на русские деньги это примерно 263000-330000 рублей.

Средний доход

Давайте посмотрим, что собой представляет средняя зарплата в Израиле в разрезе тех же сфер деятельности.

Работники сферы обслуживания, строительства, сельского хозяйства и образования получают самые минимальные заработные платы: 5400-8300 шекелей/месяц, что эквивалентно 92000 — 141000 рублей.

Работники сферы здравоохранения (младший медицинский персонал), торговли и промышленности получают от 8400 до 9200 шекелей/месяц, что соизмеримо с примерными суммами в рублёвом эквиваленте 143000-156500.

Финансисты и работники банковской сферы получают минимальный доход в районе 16700 шекелей/месяц (примерно 285000 рублей).

Квалифицированный врачи, IT-специалисты и инженеры в сфере электро-водоснабжения могут рассчитывать на минимальный доход в 16000-22000 шекелей/месяц. В переводе на русские деньги примерно 272000-374000 рублей.

Соотношение доходов и расходов

Официальная израильская статистика говорит, что только 20% населения зарабатывает больше, чем тратит. При этом у остального населения страны наблюдается явный дефицит бюджета. Расходы израильтян – это обычные траты на аренду и содержание дома, покупка продуктов питания и непродовольственных товаров, мобильная связь, оплата проезда и содержание автомобиля, оплата учёбы, детских садиков и другое.

В среднем можно говорить о ежемесячных расходах на семью из трёх человек (два работающих взрослых + один ребёнок + одно животное) в районе 15000-16000 шекелей в месяц. Мы берём среднестатистические расходы и среднестатистическую семью, которая может позволить себе небольшие ежемесячные накопления на будущее ребёнка и собственное страхование жизни.

Трудоустройство для евреев

Для репатриантов (граждан, которые возвращаются в страну по законодательству 1952 года) существуют преимущества по сравнению с другими людьми, желающими трудоустроиться.

Если на одну вакансию есть два претендента, то предпочтение будет отдано израильтянину, который вернулся на свою историческую родину. Перечень документации, которая потребуется лицам еврейской национальности для оформления рабочей визы:

• общероссийский паспорт;
• приглашение на трудоустройство от организации из Израиля (оригинал либо скан);
• действующий загранпаспорт, в котором обязательно наличие чистой страницы для отметок;
• медицинская страховка на весь период пребывания в стране;
• справка с места работы на фирменном бланке организации, для студентов — справка из вуза;
• подтверждение отсутствия судимости;
• заявление о том, что пройдена дактилоскопия;
• фотографии на паспорт.

Заключение

В конце стоит упомянуть, какие существуют плюсы и минусы работы в Израиле. К числу явных преимуществ можно отнести следующие:

1. Высокая заработная плата.
2. Хорошие условия.
3. Защита местного трудового законодательства.

Недостатками считаются:

1. Необходимость рабочей визы.
2. Приоритет местным соискателям вакансий.
3. Высокая конкуренция на руководящие должности.
4. Своеобразие культуры, религии и традиций.
5. Необходимость знания языка.

Несмотря на численное превосходство минусов над плюсами, условия работы в Израиле являются одними из лучших в мире по уровню дохода и социальной защищенности сотрудника.