Поиск работы в Саудовской Аравии

Последствия за попытку нелегального устройства на работу

В этой закрытой стране единственный правильный способ трудоустройства – официальный. Минуя документальные условности, вы рискуете попасть на серый рынок труда, где окажитесь вне закона. Столкновения с саудовским правопорядком, в лучшем случае приведет нелегала к штрафным взысканиям.

Растущей экономике Саудовской Аравии требуются новые кадры для строительства прочной базы финансовой стабильности. Резиденты хорошо вписались в эту систему. Налажено их комфортное проживание на территории королевства.

Зарплаты достойные, поэтому люди возвращаются домой с денежными средствами на покупку недвижимости, имеют возможность дать образование детям, получают международный опыт работы на передовом оборудовании.

Иностранцы

В Саудовскую Аравию иностранцы начали приезжать довольно давно. Сначала это был рабочий класс, по большей части обслуживающий персонал из Индии, Шри-Ланки, Южной Африки, Пакистана, арабских стран. Позже, когда началось активное открытие компаний, строительство городов, стали приезжать американцы и европейцы.

Конечно, больше всего «белых» можно встретить в Джедде, так как именно туда сначала поехали экспаты. В Рияде таковые тоже имеются, но чуть меньше. Русских тоже относят к европейцам.

Как же к нам здесь относятся? Все по-разному. В основном местные жители приветливые, но лучше их не провоцировать слишком открытой одеждой, это для них как красная тряпка для быка . Очень много зевак, глазеющих и интересующихся. Неудивительно, ведь некоторые никогда в своей жизни не видели «белого» человека. Много любителей сделать фото или видео тихонько, а потом обсуждать между собой (в основном так делают девушки в никабах). Спросить про религию любят, это второй вопрос после национальности.

У меня часто спрашивают, откуда я приехала, удивляются, восхищаются, шушукаются.

Я всегда получаю много комплиментов от местных девушек и филиппинок. Многие просят со мной сфоткаться (женщины и дети, мужчины не разу не просили, не то что в Египте ). Саудиты охотно идут на контакт, даже когда не знают языка, в ходу жесты, переводчик, подключение прохожих и т. д.

* Instagram (часть Meta) признан в РФ экстремистской организацией.

Специфика трудовой миграции в Кувейт

Население Кувейта в 2023 году составляет около 4,4 млн человек. По разным данным, до 70–80% рабочей силы страны состоит из иностранных работников и до недавнего времени местные власти всячески приветствовали приток трудовых мигрантов. Сегодня ситуация постепенно меняется и найти работу в Кувейте становится намного сложнее. Ведь зарубежные соискатели занимают позиции как неквалифицированных работников, так и должности, требующие высокой квалификации и опыта, соответственно достойно оплачиваемые.

А в связи с тем, что большое количество молодых кувейтцев получают хорошее образование в престижных вузах Великобритании и США, правительство стремится обеспечить условия для занятости в Кувейте, прежде всего, для собственных граждан. Компаниям рекомендуется заполнять вакансии исключительно местными жителями, для этого вводятся специальные квоты, и только при отсутствии специалистов нужной квалификации рабочее место отдается иностранцу.

Более того, в отношении трудовых мигрантов в стране действуют специальные ограничительные законы. Например, в настоящее время иностранцы в возрасте более 50 лет не имеют права на трудоустройство в государственном секторе Кувейта. Тем не менее эти меры рассчитаны на долгосрочную перспективу и в большей степени касаются работников низкой квалификации. В целом экономика страны по-прежнему нуждается в достаточно большом количестве квалифицированных специалистов из-за рубежа.

Уровень безработицы в Кувейте не превышает 2—4%, что также позитивно отражается на перспективах роста открытых вакансий в стране. К другим положительным моментам трудовой миграции в Кувейт можно отнести отсутствие подоходного налога, в том числе для иностранных работников. Только зарубежные компании обязаны платить налог на прибыль в размере 15%, местные бизнесмены от подобных взносов освобождены. Уровень ВВП на душу населения в Кувейте один из самых высоких в мире. Из стран региона впереди только Катар.

Несмотря на то что Кувейт официально мусульманское государство, около 17% населения — это христиане. Западные традиции и культура оказывает большое влияние на местных жителей, но не стоит забывать о правилах поведения в обществе, чужую страну нужно уважать. Официальный язык в Кувейте — арабский. В деловой среде, да и в повседневной жизни, очень широко распространен английский. Невзирая на военные конфликты и тяжелую ситуацию в соседних странах, жить в Кувейте вполне безопасно и комфортно.

Для переезда в Кувейт иностранец должен предварительно найти работодателя, подписать трудовой контракт и получить разрешение на работу. Это обязательные условия для официального трудоустройства. Работа в Кувейте осуществляется на временной основе. В течение всего срока действия контракта работодатель выступает в качестве спонсора и несет ответственность за иностранного специалиста. То есть все административные процедуры, включая оформление рабочей визы и разрешения на работу для соискателя, лежат на местной компании.

Как найти работу в Кувейте

Работа в Кувейте для русских, украинцев, белорусов и других иностранцев из стран СНГ в 2023 году связана с конкуренцией не только с местными жителями, но и с гражданами множества других стран, особенно азиатских. В частности много вакансий на кувейтском рынке труда занимают трудовые мигранты из Индии, Пакистана, Филиппин и Таиланда

Очень важно обладать хорошим образованием, уровнем квалификации и опытом. Владение английским на продвинутом уровне — это обязательное требование для большинства работодателей

В Кувейте функционирует достаточно много международных компаний, в которых уже трудятся зарубежные специалисты, соответственно имеется опыт найма иностранных работников. Обращайтесь к таким работодателям напрямую и предлагайте свои услуги. Примеры крупнейших компаний Кувейта — Kuwait Investment Authority, Kuwait Petroleum Corporation, Zain – Mobile Telecommunications Co., Kuwait Finance House, Al Ghanim Industries. В первую очередь, открытые вакансии в Кувейте сосредоточены в столице страны — Эль-Кувейт и городах — Эль-Джахра, Эль-Астм и Хавалли.

Международные ресурсы с вакансиями в Кувейте

Если найти работу в Кувейте без посредников не получится, обратитесь в кадровое агентство, по возможности в международное.

Вакансии и зарплата в Кувейте

Рынок неквалифицированного труда в Кувейте практически полностью наводнен мигрантами из азиатских стран, кроме того, власти пытаются сократить количество таких работников. Поэтому гражданам России или Украины стоит сосредоточиться на поиске работы в сфере квалифицированных профессий, где уровень дохода более высокий. Помимо базового оклада, многие крупные компании в Кувейте начисляют иностранным специалистам различные бонусы, предоставляют жилье, автомобиль, оплачивают медицинские услуги и даже авиабилеты на родину.

Средняя заработная плата в Кувейте в 2023 году составляет около 29 долларов в час или до 5 тысяч долларов в месяц, и это у обычных работников, например, менеджеров среднего звена. Опытные специалисты могут получать вплоть до 10—12 тысяч долларов ежемесячно. Допустим, оклад квалифицированного инженера-строителя достигает 10,5 тысяч долларов, врача — 4—5 тысяч, бухгалтера — 2,8 тысяч. К слову, Кувейт первая и пока единственная страна в Персидском заливе, установившая минимальную заработную плату для домашнего персонала. Сегодня этот показатель составляет 60 кувейтских динаров в месяц (около 197 долларов).

Кувейтские компании готовы платить достойную зарплату и зарубежным специалистам. Разумеется, квалификация и навыки должны быть на высшем уровне. Вакансии в Кувейте для русских и украинцев в 2023 году доступны в строительстве, нефтяной промышленности, финансовом и банковском секторе, сфере информационных технологий, недвижимости, маркетинга, продаж и развития бизнеса. В области образования нужны преподаватели английского языка, в том числе и в частные школы. Пользуется популярностью работа в Кувейте врачом, требуются стоматологи, дерматологи и хирурги.

Как найти работу в Марокко. Поиск вакансии.

В Марокко сосредоточено большое количество международных и транснациональных компаний. Зачастую такие работодатели уже имеют опыт найма зарубежных специалистов, что дает соискателю больше шансов на занятие вакансии. К тому же владение только английским языком в этом случае может оказаться достаточным. Однако навыки французского и арабского существенно повысят вероятность трудоустройства и просто сделают жизнь в Марокко более комфортной.

Начните поиск вакансии в Марокко с официальных сайтов государственных структур, регулирующих занятость в стране. Помимо рабочих мест, там можно найти дополнительную информацию, связанную с трудоустройством иностранцев, а также перечень рекрутинговых агентств.

Популярные сайты по поиску работы в Марокко

Сайты известных марокканских газет

По возможности посетите Марокко в качестве туриста, осмотритесь, пообщайтесь с людьми. Иногда найти работу на месте гораздо легче, ведь львиная доля вакансий попросту не попадает в открытый доступ.

Вакансии и зарплата в Марокко

До 40% марокканской рабочей силы занято в сельском хозяйстве, такой же процент приходится на сферу услуг и около 20% трудятся в промышленности. В стране открытая и ориентированная на рынок экономика, что стимулирует создание вакансий в разных сферах.

Минимальная оплата труда в Марокко составляет 3 500 марокканских дирхам (около 320 евро) для государственного сектора и 2 902 дирхам (около 265 евро) для частного. Средняя заработная плата в Марокко в 2023 году после уплаты налогов в районе 4 050 дирхам (около 370 евро).

Вакансии в Марокко в 2023 году для иностранцев, включая россиян и украинцев, доступны в следующих направлениях и профессиях:

  1. Сфера информационных технологий и телекоммуникаций.

  2. Туристическая отрасль.

  3. Преподавание английского или французского языка в учебных заведениях и частных школах.

  4. Квалифицированные инженеры и строители.

  5. Менеджеры высшего звена и управляющие компаний.

Довольно распространены вакансии в Марокко для программистов, операторов в Кол-центры (Call-center), требуются переводчики, гиды и инструктора по дайвингу. Иностранные специалисты с опытом работы и квалификацией могут рассчитывать на заработную плату в Марокко от 700—1000 евро и выше.

Наиболее востребованные профессии в 2023 году

В стране востребованы квалифицированные медики, медсестры, няни, сиделки, горничные. Спросом пользуются строительные профессии, инженерные специальности, IT-администраторы, программисты, финансовые аналитики, нефтяники.

Уровень заработной платы в месяц по профессиям

Среди врачей выше всего оклады у сотрудников частных клиник: хирургов, офтальмологов, гинекологов, стоматологов, реаниматологов. Специалисты этой сферы обеспечены работой, оклады составляют от 3000 $ в месяц до 9000 $. Сварщик, каменщик, прораб может рассчитывать на заработок в 2000 $ и выше. Сфера услуг не особо высоко оценивается.

Для няни доход составит 1500 $, для медсестры чуть выше – 1700 $. Горничная на дому заработает 1000 $, учитывая бесплатное проживание и питание. Студенты, чаще всего, ухаживают за больными и престарелыми, подрабатывают продавцами в супермаркетах.

На нефтеперерабатывающем заводе условия труда соблюдены в соответствии с самыми высокими требованиями безопасности. Множество функций автоматизированы. Сотрудники получают в среднем 100 $ за смену.

Таблица 1. Уровень заработной платы в месяц по профессиям

СпециальностьЗаработок минимальный, $Заработок средний, $
Врач25004600
Водитель15002300
Гид12001600
Инженер24005300
Повар13001600
Продавец12001600
Прораб20003800
Стоматолог28005000
Строитель30004200
Сварщик25004000
Таксист14002500
Полицейский28003200
Электрик18002300

На животноводческих и мясомолочных фермах Саудовской Аравии работают по большей части резиденты из стран СНГ. На подобном месте можно получить зарплату от 800 $ за смену.

Поиск схем трудоустройства

Вы можете подать заявку на участие в программе трудоустройства или программе поддержки занятости, чтобы помочь вам найти работу. Эти программы могут быть местными или национальными. Они могут быть открыты только для Саудовская Аравия резидентов, но они также могут быть доступны для иностранцев. Вы можете искать «Саудовская Аравия схема трудоустройства» или «Саудовская Аравия программа занятости». Вы можете искать схемы трудоустройства в местном правительстве или посольстве.

Подпись к изображению на обложке выше Аль-Мадина Саудовская Аравия, фото Афиф Рамдхасума on Unsplash.

Особенности трудовой миграции в Алжир

Работа в Алжире для иностранцев, особенно если речь идет о европейцах, обязывает предварительно ознакомиться с определенной спецификой жизни в этом государстве.

  • Во-первых, около 99% местных жителей — это мусульмане, что означает присущие носителям этой религии традиции и правила поведения в обществе.

  • Во-вторых, климат в стране довольно разнообразный, на юге преобладает засушливый и жаркий, а более умеренный и комфортный на севере.

  • В-третьих, существует угроза осуществления террористических актов и в целом уровень преступности в стране довольно высок.

С другой стороны, можно выделить массу положительных моментов для трудовой миграции в Алжир. В первую очередь, приятно удивляют цены на жилье, одежду и продукты питания. Кроме того, в стране хорошая инфраструктура, множество достопримечательностей, включая заповедники, парки, музеи и красивые морские побережья.

Безработица в Алжире превышает 12%, а среди молодежи этот показатель достигает 27%. Разумеется, приоритетной задачей местных властей является обеспечение максимальной занятости собственных жителей. Тем не менее квалифицированным зарубежным специалистам, в том числе из России и Украины, которые обладают дефицитной для местного рынка труда профессией, можно рассчитывать на вакансии в Алжире.

Для переезда на алжирскую территорию соискатель должен предварительно найти работодателя (спонсора) и заключить трудовой контракт. Это является условием и основанием для получения рабочей визы и разрешения на трудоустройство в Алжире в местном министерстве труда. Процесс оформления и подачи документации довольно сложный, поэтому может понадобиться помощь консультантов и юристов. Также необходимо максимально взаимодействовать с сотрудниками Консульства Алжира и работодателем.

Особенности трудоустройства в Саудовской Аравии

Саудовская Аравия — это богатая ближневосточная страна, обладающая не менее одной шестой части мировых запасов нефти. Климатические условия не самые приятные, в основном по всей территории преобладает жаркая и сухая погода. Население Саудовской Аравии в 2017 году составляет около 27,8 млн человек.

До 90% местных жителей — это арабы, остальные в основном выходцы из Азии и Африки. Официальная религия — ислам. В стране строгие законы и особые традиции, которые необходимо знать и учитывать трудовым мигрантам еще до переезда в Саудовскую Аравию.

Трудовое законодательство Саудовской Аравии рассчитано на максимальное обеспечение рабочими местами граждан страны, особенно молодежи. Иностранцам пробиться на рынок труда этого арабского государства очень сложно. Ежегодно власти устанавливают специальные квоты на количество иностранных работников и в случае невыполнения этих условий компаниям грозят большие штрафы.

В сфере неквалифицированного труда основную конкуренцию составляют жители юго-восточной Азии, многие из них прибывают в страну нелегально, что делать категорически не рекомендуется. Также по некоторым подсчетам в Саудовской Аравии работает более 125 тысяч специалистов из западных стран.

Основная задача иностранного соискателя заключается в предварительном поиске работодателя, который выступит как спонсор и оформит всю необходимую документацию, включая разрешение на работу и визу

Обычно это процесс занимает длительное время, поэтому важно запастись терпением

Для получения рабочей визы в Саудовскую Аравию (Iqama) необходимо иметь трудовой контракт, соответствующее образование для выполнения профессиональной деятельности и пройти комплексное медицинское обследование. Как правило, виза выдается на длительный срок, который предварительно запрашивает работодатель.

Важно. Зарубежным работникам следует знать, что покинуть Саудовскую Аравию разрешается только с согласия компании и местной власти, даже паспорт иностранца часто хранится у работодателя

Сила привычки

Согласно недавнему исследованию консалтинговой компании McKinsey & Company более 55% местных жителей за последние два года начали больше откладывать. Для привыкшего к расточительному образу жизни за годы нефтяного бума населения подобное является своего года революцией, последствия которой пока что трудно предсказать. Многие аналитики всерьез заговорили об изменениях закостенелых покупательских привычек в сторону более экономных брендов. К примеру, если раньше местные жители не скупились тратить существенные суммы на покупки в магазинах Harrods, Hermes, а также тысячи долларов на Oil-парфюм, то сейчас подобные покупки совершаются более выборочно и намного реже.

Еще одним показателем является хотя бы тот факт, что продажи бюджетной марки автомобиля Hyundai выросли и позволили ей занять четверть всего рынка продаж новых автомобилей в королевстве, что также является весьма необычным событием для местных жителей, известных своим пристрастием к европейским и японским маркам, которых наблюдается в избытке на загруженных улицах Эр-Рияда.

Фото: СNN

Однако не все готовы изменять своим привычкам. Согласно тому же исследованию 35% местных жителей сказали, что готовы покупать полюбившиеся им бренды в независимости от их цены. Можно заявить, что годы нефтяного бума сформировали в королевстве прослойку граждан, которые были в некоторым смысле избалованы потоком легких денег, и лишь радикальный перелом в структуре доходов способен переломить ситуацию.

Дмитрий Фроловский, консультант, эксперт по Ближнему Востоку

Особенности трудоустройства в Саудовской Аравии для россиян

При максимальном обеспечении рабочими местами местного населения, пробиться на рынок труда иностранцам сложно.

Трудности возникают и при поиске работодателя, который возьмёт на себя всю ответственность: спонсирует, оформить все документы, включая разрешение и визу.

Без рабочей визы попасть в Королевство на работу невозможно, при этом, соискатель должен:

  1. Пройти медицинское обследование.
  2. Предоставить документы об образовании и квалификации.
  3. Предъявить трудовой контракт.

Россиянам, решившим отправиться на заработки в КСА стоит знать, что покинуть государство они имеют право только по соглашению компании и местного органа власти.

Трудоустройство в Бразилии: пошаговая инструкция

Процесс трудоустройства в бразильскую компанию состоит из следующих этапов:

  • Поиск вакансий и отклик на подходящие. Потребуется составить на португальском языке качественное резюме и мотивационное письмо, объясняющее почему кандидат хочет работать в этой компании, и почему работодателю следует выбрать именно его.
  • Проведение переговоров (устных или письменных) и заключение трудового контракта.
  • Оформление работодателем разрешения для найма иностранца.
  • Получение бразильской рабочей визы.
  • Прибытие в Бразилию и начало выполнения служебных обязанностей.

Прибывший в страну иностранный работник обязан зарегистрироваться в местных миграционных органах в течение 1 месяца после въезда на бразильскую территорию.

Список документов

Непосредственно для трудоустройства иностранец должен подготовить документы по следующему списку:

  • Подробное качественное резюме с фотографией.
  • Паспорт.
  • Документы о полученном образовании, стаже работы и имеющихся достижениях. Лицам, претендующим на должности, требующие высшего образования, нужно быть готовым к тому, что дипломы ВУЗов государств СНГ придется нострифицировать. Этот процесс занимает до года и обходится в несколько тысяч долларов. Возможно понадобится нострифицировать и дипломы о среднем-специальном образовании.
  • Справка об общем состоянии здоровья. Работодатели намерены получать прибыль, им требуются те, кто будет работать, а не болеть.

Все документы должны быть составлены на португальском языке либо иметь заверенный перевод на него.

Требования

  • Возраст от 18 лет.
  • Иметь необходимое образование и стаж работы по специальности.
  • Здоров и способен выполнять служебные обязанности.
  • Владеть португальским языком на необходимом уровне — уборщик должен уметь объясниться с начальством, тем кто работает с клиентами должны владеть языком на высоком уровне. В редких случаях, работа в Бразилии доступна иностранцам владеющим английским, но не знающим португальского языка.
  • Соответствовать другим требованиям работодателя для конкретной вакансии.

Переехать в другую страну возможно! Сейчас легко получить вид на жительство, ПМЖ и даже гражданство другого государства. С миграционными юристами можно обсудить ваши цели и подобрать оптимальный вариант иммиграции исходя из ваших возможностей. Существует рейтинг миграционных компаний, которые занимаются оформлением ВНЖ, ПМЖ и другими вопросами. Консультация у них бесплатная!

Разрешение на работу

Официальная работа иностранца на бразильской территории возможна только при наличии разрешения от Министерства труда и занятости страны. Обратиться за этим разрешением должен работодатель. Ему придется объяснять, почему вакансия не может быть занята бразильцем.

Срок рассмотрения заявления составляет примерно 1 месяц. Если принято положительное решение, оно поступает в консульский отдел МИДа, в течение 5 дней.

Другие виды разрешения на работу в Саудовской Аравии

Если вы переезжаете в Саудовскую Аравию для работы на среднесрочный или долгосрочный период, вам необходимо получить икаму. Для краткосрочных посетителей существуют некоторые другие варианты, о которых пойдет речь ниже.

Виза для делового визита

Эта виза позволяет вам проводить деловые операции с саудовской компанией. Это полезно для людей, предлагающих краткосрочные услуги, и ограничивает тип работы, которую вы можете вести, например, проводить встречи.

Для получения визы для делового визита вам сначала потребуется пригласительное письмо от саудовского спонсора. Стоимость составляет $54 (для однократного въезда) или $134 (для многократного въезда) для граждан США или £49/£106 для граждан Великобритании. Срок оформления составляет до семи рабочих дней.

Виза для посещения работы

Теоретически эта виза позволяет сотрудникам иностранных предприятий временно работать в Саудовской Аравии на срок от 30 до 90 дней.

В октябре 2019 года правительство Саудовской Аравии приостановило выдачу виз для посещения работы. Предполагается, что правительство введет новую временную рабочую визу в ближайшие месяцы (декабрь 2019 года).

Пока же правительство Саудовской Аравии приостановило действие виз для рабочих визитов.

В настоящее время экспатам, желающим вести полноценную предпринимательскую деятельность (помимо той, что разрешена бизнес-визой), необходимо получить вид на жительство.

Семейные визы

Возможно зарегистрировать членов семьи по вашей икаме, однако правила, введенные правительством в 2017 году, сделали это значительно дороже.

Иностранные работники, имеющие на иждивении членов семьи, теперь должны платить ежемесячный сбор за каждого члена семьи. По состоянию на июль 2019 года текущий размер сбора составляет 300 динаров за каждого члена семьи, хотя в 2020 году он увеличится до 400 динаров за каждого члена семьи

Члены семьи должны получить разрешение от властей до начала работы в Саудовской Аравии.

Икама премиум-резидента

Икама премиум-резидентства, иногда известная как «зеленая карта» Саудовской Аравии, предлагает экспатам постоянное проживание в государстве без необходимости иметь спонсора.

Программа предлагает постоянный вид на жительство стоимостью 800 000 динаров или годовой возобновляемый вид на жительство за 100 000 динаров.

Премиальная система была запущена в июне 2019 года, и саудовские медиа-агентства утверждают, что к середине октября заявки подали экспаты 27 различных национальностей.

Последствия за попытку нелегального устройства на работу

В этой закрытой стране единственный правильный способ трудоустройства – официальный. Минуя документальные условности, вы рискуете попасть на серый рынок труда, где окажитесь вне закона. Столкновения с саудовским правопорядком, в лучшем случае приведет нелегала к штрафным взысканиям.

Растущей экономике Саудовской Аравии требуются новые кадры для строительства прочной базы финансовой стабильности. Резиденты хорошо вписались в эту систему. Налажено их комфортное проживание на территории королевства.

Зарплаты достойные, поэтому люди возвращаются домой с денежными средствами на покупку недвижимости, имеют возможность дать образование детям, получают международный опыт работы на передовом оборудовании.

https://youtube.com/watch?v=oSBQYdIiku4

Право нахождения в стране

Совсем недавно (с 2018 г.) Саудовская Аравия распахнула свои двери для всех желающих, нужно лишь онлайн оформить электронную визу (E-Visa). Вы получаете мультивизу на год, срок пребывания — до 90 дней. Если они закончились, страну придется покинуть, так как визу продлить невозможно. Подать на новую можно только через год.

Еще есть семейная виза (Family Visa) — здесь уже чуть сложней, нужно собирать пакет документов и подавать в посольство КСА в вашей стране. На семейную визу могут претендовать родственники первой линии. Например, муж (спонсор) приглашает в страну свою супругу или маму. С 2021 г. россиянам выдают мультивизы на 5 лет. В стране можно находиться 90 дней, потом нужно обязательно сделать реэнтранс (выезд-въезд). Раньше можно было просто раз в год продлевать визу еще на 90 дней, находясь в стране, с 2022 г. это стало невозможно. Также по новым правилам при въезде в страну у вас спросят обратный билет, и если его нет, вас не пустят. С визой этого типа вы не можете работать.

Икама — вид на жительство

Икама может быть семейной или рабочей. В первом случае спонсором выступает супруг или супруга. Икама дает множество привилегий, например, открытие расчетного счета, оформление кредитных карт; отправку и обмен денег в банке, получение посылок; покупку сим-карты; возможность иметь крутую страховку. Но есть и минусы: каждый год нужно платить взнос 4800 SAR за каждого иждивенца, сумма одинаковая для взрослых и детей. Этот взнос платят только иностранцы (саудиты за своих жен и детей не платят). Если вы хотите выехать из страны, нужно разрешение от вашего спонсора, иначе вас просто не выпустят на границе, даже если вы иностранка, не мусульманка и т. д. Также, если у вас семейная икама, вы не можете работать.

Рабочая икама

Если вы на рабочей икаме, вашим спонсором выступает работодатель. Он оплачивает все взносы и оформляет документы. Но, опять же, без разрешения работодателя вы не можете покинуть страну. За каждый выезд вы платите взнос 200 SAR. Это относится к обоим видам икам. Вы можете свободно менять работодателя, но процедура это платная, первый переход стоит 2000 SAR, потом 4000 SAR, потом 6000 SAR. Дальше сбор не увеличивается.

Получение визы в Лаос

Для пребывания в стране более 15 дней нужна виза. Ее можно получить в посольстве, при чем личное присутствие не обязательно. Ваши документы, без заверения у нотариуса, могут быть предоставлены другим человеком. Сам список документов очень короток:

  • загранпаспорт;
  • анкета для получения визы (2 экземпляра);
  • 2 фотографии.

Возможные виды виз в Лаосе следующие:

  • Транзитная — дает право пребывания 7 дней.
  • Туристическая — 2-4 недели.
  • Рабочая — 365 дней.
  • Студенческая — 1-5 лет.
  • Гостевая — 30 суток.
  • Привилегированная.
  • Бизнес-виза — 365 дней.

Хотите получить гражданство Европейской страны?

Пройдите бесплатный тест и узнайте свои шансы

перейти к тесту

Оформление визы занимает не более трех дней. Стоимость зависит от ее типа: минимальный сбор составляет 20 долларов за туристическую визу, 30 долларов – за рабочую, бизнес-виза обойдется в 40 долларов. Ускорить процесс можно доплатив 20 долларов. Получить визу можно не только в посольстве, но и по факту прибытия. Если иностранец прибывает ночью или в выходной день, то сумма сбора увеличивается на два доллара.

Работники и бизнесмены имеют право продлевать визу на год, туристическая не может продлеваться более месяца. Пролонгацию можно сделать, не покидая страну, в столице. Бизнесмены и инвесторы должны предоставить для открытия визы бизнес-план, если речь идет об открытии новой компании, или подтверждающие документы, если заявитель является соучредителем.

Для открытия рабочей визы необходимо наличие трудового договора. Как правило, материальные расходы, связанные с переездом сотрудника, берет на себя работодатель: оплачивает дорогу и жилье, встречает в аэропорту. Данный нюанс, как и основные условия трудоустройства, должны быть четко указаны в контракте.

Для студенческой визы, соответственно, необходим приказ о зачислении в вуз. Также студент должен предоставить выписки со счетов, свидетельствующие о наличии финансов для жизни.

Привилегированная виза предназначена для выдающихся деятелей в области культуры, спорта, а также в дипломатических целях. Данное разрешение не подразумевает права на работу, однако дает возможность посещать культурные и деловые собрания. Для оформления необходимо приглашение от правительства Лаоса.

Поделитесь в социальных сетях:FacebookXВКонтакте
Напишите комментарий